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CUREosity 
GmbH
Bewertungen

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11 von 32 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kollegenzusammenhalt
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 91%
Score-Details

11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Alle Unternehmen sollten so wie CUREosity sein!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fast alles :)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Weiter so :)

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut und förderlich - alle ziehen an einem Strang

Image

Hervorragendes Image nach außen hin, die Firma wird als Vorbild im MedTech Bereich wahrgenommen

Work-Life-Balance

Absolut gegeben - es wird Leistung gefordert aber dann auch absolut honoriert

Karriere/Weiterbildung

Wurde stark ausgebaut

Gehalt/Benefits

Dem aktuellen Standing der Firma entsprechend (ScaleUp), wird immer besser, Leistung wird belohnt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

100% gegeben

Kollegenzusammenhalt

100%

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr löblich, es wird viel Wert auf deren Erfahrung gelegt

Vorgesetztenverhalten

Absolut fair und wertschätzen

Arbeitsbedingungen

Es wird alles ermöglicht was nötig ist um die aufgaben zu erfüllen

Kommunikation

Stark verbessert, noch leichte Luft nach oben

Gleichberechtigung

100% gegeben

Interessante Aufgaben

Sicherlich eine der spannensten Aufgaben im aktuellen MedTech Umfeld

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Weiterempfehlung zu 110%

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist der erste Arbeitgeber bei dem ich mich Freitag schon auf Montag freue, ich glaube mehr muss man dazu nicht sagen :)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts.

Verbesserungsvorschläge

Da fällt mir tatsächlich nichts ein

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sowohl im Office einwandfrei, als auch im Homeoffice. Man fühlt sich wohl im Team, selbst aus der Ferne ist man verbunden.

Image

Die Menschen hier arbeiten hier, weil sie richtig Lust auf das Produkt und die Firma haben. Das merkt man sofort!

Work-Life-Balance

Für mich als Mutter ist die Flexibilität der Arbeitszeiten, sowie das Homeoffice ein absoluter Gewinn! Ich kann Familie, Arbeit und Sport unter einen Hut bringen, ohne das etwas leiden muss.

Karriere/Weiterbildung

Berufliche Aufstiege sind willkomen

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist absolut angemessen und die Provisionsreglung ist super aufgebaut. Die Benefits sind eig auch kaum zu übertreffen.

Kollegenzusammenhalt

Alle arbeiten zusammen als Team. Marketing, Sales, Kundenservice und auch der Führungsebene - jeder hilft bei Herausforderungen, wo er kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier ist alles super

Vorgesetztenverhalten

Auch hier kann ich nur sagen, es wird transparent und ehrlich kommuniziert. Respekt und ein freundliches, kollegiales Miteinander ist auch hier Standart.

Arbeitsbedingungen

Im Homeoffice wird man mit einem tollen Laptop, einem Handy und Headset ausgestattet. Im Büro gibt es höhenverstellbare Schreibtische und auch kleine Callräume, in die man sich zurückziehen kann, wenn man Ruhe braucht. Kaffee, frisches gefiltertes Wasser und Obst steht außerdem zur Verfügung

Kommunikation

Die Kommunikation ist ehrlich und direkt, es herrscht eine gute Feedbackkultur. Sowohl von Führungsebene zu Mitarbeiter:in, als auch anders rum

Gleichberechtigung

Hier wird jeder gleich behandelt, ganz egal welchen Hintergrund oder welches Geschlecht man hat

Interessante Aufgaben

Davon gibt es mehr als genug!


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Modernes Unternehmen und mit vielen High-Performern

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier wird Zielorientiert als Team gearbeitet und alle wollen zusammen Ziele erreichen

Arbeitsatmosphäre

Sehr nette Kollegen, alle halten zusammen und ziehen an einem Seil

Work-Life-Balance

Durch flexible Arbeitszeiten, Workation gegben

Kollegenzusammenhalt

100%

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetze führen mit Beispiel und packen auch mit an!

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro, 2 Chill out Areas

Kommunikation

Binnen kurze Zeit bekommt man auf alle Fragen eine Antwort

Interessante Aufgaben

Viel Vertrauen und die Chance sich persönlich und carrieretechnisch weiterzuentwickeln


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Tolle Mission mit Herzblut!

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Offene und gute Atmosphäre

Image

Führend im Bereich VR Therapie

Work-Life-Balance

Teils mal mehr Arbeit, aber auf lange Sicht immer ausgewogen

Karriere/Weiterbildung

Mehr Weiterbildungen wären klasse

Gehalt/Benefits

Start-Up Gehälter mit Entwicklung

Kollegenzusammenhalt

Auch in angespannten Zeiten halten wir alle zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Gute Teamleiter und Vorgesetzte

Arbeitsbedingungen

IT könnte besser sein, wird aber gerade aufgerüstet

Kommunikation

Wird stets besser!


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Die Gründer sind absolut keine Führungskräfte

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Produkt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsführung

Verbesserungsvorschläge

Isoliere dich weniger von deine Mitarbeitern

Image

Es brodelt!

Karriere/Weiterbildung

Absolut nichts!

Gehalt/Benefits

Geht viel besser

Kollegenzusammenhalt

Die meisten sind sehr nett.

Vorgesetztenverhalten

Respekt! Insbesondere die GF

Arbeitsbedingungen

Super schlechte Ausstattung! Immer nur das billigste. GF hat natürlich hochwertige Hardware etc.

Kommunikation

Die GF trifft viele Entscheidungen ohne auf Team zu hören. Entscheidungen werden dann nicht vernünftig kommuniziert und sie kommen häppchenweise und eher zufällig bei Leuten an welche stark davon betroffen sind

Interessante Aufgaben

Die Arbeit an sich ist gut, wäre da nicht die GF. Im speziellen die Gründer bringen nur Chaos in die Arbeit


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Bettina Heinecker, Human Resources
Bettina HeineckerHuman Resources

Liebe*r Kolleg*in,

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns so ausführlich Feedback zu geben. Wir nehmen deine Rückmeldung sehr ernst – besonders weil sie zeigt, dass du dich in bestimmten Bereichen aktuell nicht gehört oder gut begleitet fühlst und dir das Vertrauen in unsere Geschäftsführung fehlt.

Uns ist bewusst, dass Führung und Kommunikation zentrale Faktoren für gute Zusammenarbeit sind, und genau daran arbeiten wir kontinuierlich. Gerade in einem wachsenden Unternehmen wie unserem ist uns wichtig, Entscheidungen transparent zu treffen und unterschiedliche Perspektiven einzubeziehen. Mit Formaten wie unserem monatlichen „Get Together“ schaffen wir Raum für Austausch, Updates und Rückfragen. Zusätzlich arbeiten wir mit klaren Zielsystemen (OKRs) und haben vor kurzem unseren ersten unternehmensweiten Stimmungscheck durchgeführt, um gezielt Feedback aus dem Team einzuholen.

Daraus leiten wir konkrete Maßnahmen ab – zum Beispiel eine klare Rollen- und Levelstruktur, die Orientierung und Wachstum ermöglicht. Auch bei der technischen Ausstattung haben wir begonnen, unternehmensweit auf MacBooks umzustellen, um ein modernes und einheitliches Arbeiten zu ermöglichen – die Umsetzung erfolgt derzeit schrittweise. Mit dem neuen Impact Award würdigen wir darüber hinaus besonderes Engagement im Unternehmen – sichtbar und wertschätzend – nominiert von Kolleg*innen, ausgezeichnet vom Team.

Dass du den Zusammenhalt im Team und die Arbeit an unserem Produkt positiv erwähnst, freut uns sehr – das sind auch für uns zentrale Stärken von CUREosity. Gleichzeitig ist uns wichtig, dass Kritik nicht nur anonym, sondern auch persönlich besprechbar bleibt: Die Türen unserer Gründer und des People & Culture Teams stehen jederzeit offen – für ehrliches, direktes Feedback und gemeinsame Lösungen.

Viele Grüße
Bettina Heinecker
Head of People & Culture

Ich arbeite echt gern hier!

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

...dass man immer einen Ansprechpartner hat und ernstgenommen wird, und vor allem dass das Team ein echtes Team ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nix.

Verbesserungsvorschläge

Man könnte als Startup vielleicht noch flexibler und innovativer mit Themen wie z.B. Workation, Sabbathical, Überstundenausgleich umgehen, um die Work-Life-Balance weiter zu stärken. Weitere Benefits wie Urban Sports oder Jobrad fänd ich auch cool.

Arbeitsatmosphäre

So gut, dass ich jeden Tag gern hingehe.

Gehalt/Benefits

Startup, aber könnte schlechter sein!

Kollegenzusammenhalt

ein großartiges Team!

Kommunikation

Immer bissel Luft nach oben, aber schon ganz gut.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Modern, visionär, familiär und spannend

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben in einer sicheren Branche. Vorreiterrolle in der modernen Therapie

Arbeitsatmosphäre

Angenehm

Image

Durchweg positiv

Work-Life-Balance

Gut

Karriere/Weiterbildung

Man kann mit dem Unternehmen wachsen. Nötige/brauchbare Weiterbildungen sind machbar in Absprache

Gehalt/Benefits

Sozialleistungen sehr gut, Gehalt einem Start-Up entsprechend etwas geringer

Kollegenzusammenhalt

Familiär

Umgang mit älteren Kollegen

Gegeben

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich

Arbeitsbedingungen

Equipment gut, Räume mittlerweile zu klein. Umzug aber geplant.

Kommunikation

Gut, aber nicht perfekt

Gleichberechtigung

Immer

Interessante Aufgaben

Definitiv


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Offenes Arbeitsumfeld mit engagierten Kollegen

4,9
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2021 im Bereich Finanzen / Controlling in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Offenes und harmonisches Arbeitsklima durch hilfsbereite und motivierte Kollegen. Auch sehr spannend und abwechslungsreich durch das internationale Team.

Work-Life-Balance

Sehr positiv ist, dass während den Klausurphasen die flexible Einteilung der Arbeitszeiten möglich ist.

Kollegenzusammenhalt

Durch das sympathische und humorvolle Team habe ich mich sofort willkommen gefühlt und Teil von CUREosity.

Kommunikation

Es wird viel Wert auf ehrliches und direktes miteinander gelegt, nicht nur zwischen den Kollegen, sondern auch zu den Vorgesetzten.

Interessante Aufgaben

Es werden vielfältige und interessante Aufgaben direkt zu Beginn des Praktikums übergeben, sodass ich die Möglichkeit hatte einen guten Einblick zu bekommen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Ein tolles junges, innovatives Unternehmen mit Visionen

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich fühle mich immer wohl mit meinen Aufgaben und erhalte Unterstützung bei Fragen.

Image

CUREOsity hat bereits verschiedenste Wettbewerbe gewonnen und ist ein aufsteigendes Medizintechnik-Unternehmen. Es macht stolz hier zu arbeiten.

Work-Life-Balance

CUREOsity ermöglicht es individuelle Absprachen zu treffen und durch beispielsweise Home-Office und freie Einteilung der Arbeitszeit innerhalb der Kernarbeitszeit die Work-Life-Balance individuell zu gestalten.

Karriere/Weiterbildung

Benötigte Fortbildungen können beantragt werden.

Gehalt/Benefits

Auf Grund des Start-Up-Charakters ist das Gehalt verhältnismäßig gering, jedoch trotzdem passend und die interessanten Aufgaben, die Kollegen und das Arbeitsklima gleichen dies aus.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist sehr jung, international und offen. Es macht Spass mit einander zu arbeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

CUREOsity stellt eher junge Berufseinsteiger ein. Diese werden sehr wertschätzend behandelt und gefördert. Ich gehe davon aus, dass auch ältere Mitarbeiter genauso gewertschätzt würden.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten habe ich als offene und freundliche Personen kennengelernt. Persönlich und methodisch konnte ich von der Person, die mir direkt vorgesetzt war, sehr viel lernen.

Arbeitsbedingungen

Vor Ort haben Mitarbeiter alle benötigten Werkzeuge. Es gibt Mitarbeiter-Küchen mit sehr guter Ausstattung. Auch im Homeoffice werden Mitarbeiter unterstützt, beispielsweise mit Software.

Kommunikation

Die Kommunikationswege sind im Unternehmen noch nicht gut etabliert, sodass die Kommunikation nicht optimal ist. Es werden jedoch bereits Schritte getroffen, um dies zu verbessern.

Gleichberechtigung

Die weiblichen Mitarbeiter sind bisher in der Unterzahl, jedoch habe ich das Gefühl, dass sie ähnliche Aufstiegschancen wie männliche Mitarbeiter haben.

Interessante Aufgaben

Die an mich gestellten Aufgaben waren stets fair und fordernd. Durch den Start-Up-Charakter gibt es immer wieder wechselnde Aufgaben und Herausforderungen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Kevin WeberHead of HR

Liebe:r Mitarbeiter:in, herzlichen Dank für die wertschätzenden und ehrlichen Worte. Wir sind wirklich sehr stolz auf alle Mitarbeiter:innen, die mit uns seit Anfang 2020, kurz vor dem Ausbruch der Pandemie, einen unglaublichen Weg zurückgelegt haben. Das Thema Kommunikation ist ein sehr wichtiges Thema und wir teilen deine Wahrnehmung dazu. Kommunikation ist ein menschliches Grundbedürfnis und wesentliche Bedingung für soziale Partizipation, Selbstbestimmung und zudem eine wichtige Grundlage für die persönliche Entwicklung. In Kenntnis der Grundbedürfnisse und Motivstrukturen unserer Teams können unsere Führungskräfte ihre Kommunikation und ihr Führungsverhalten passgenauer und wirkungsvoller gestalten - daran arbeiten wir Tag für Tag und Hand in Hand mit jedem Einzelnen von euch: versprochen! Bis dahin viele Grüße, K. Weber | CUREosity GmbH, Düsseldorf

Angenehmes Arbeitsklima. Immer ein offenes Ohren für Verbesserungsvorschläge.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Top

Kollegenzusammenhalt

Gute Zusammenhalt mit sehr viel Rücksichtnahme auf das Wohl jedes einzelnen.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien keine Rangordnungs Stress.

Kommunikation

Junges Team mit einer Affinität zu modernen Kommunikationplattformen.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich und Vielseitig


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.