Die Stimmung war früher besser
Verbesserungsvorschläge
Sich nicht mehr vornehmen, als man mit der Mannschaft leisten kann. Einsatz wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Alle stehen sehr unter Stress und das spürt man.
Work-Life-Balance
Überstunden sind an der Tagesordnung und werden erwartet
Karriere/Weiterbildung
Man muss sich als Mitarbeiter aktiv um Fortbildungen bemühen und wird evtl. trotzdem abgewiesen. Stellen werden akut nach Bedarf besetzt und nicht basierend auf Entwicklungsplänen.
Gehalt/Benefits
Mittelfeld, zumindest wenn man gut verhandelt hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
E-Mobilität wird gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Der reißt es raus
Vorgesetztenverhalten
Teilweise willkürlich. In manchen Abteilungen besser als in anderen
Kommunikation
Top down wird vergleichsweise offen kommuniziert. Leider fehlt das Vertrauen.
Gleichberechtigung
Frauenquote ist stark gestiegen in den letzten Jahren
Interessante Aufgaben
Ja, aber nicht mit genügend Möglichkeit für Fokus