...im Sturzflug!
Arbeitsatmosphäre
Sehr abhängig von Abteilung und Vorgesetztem. Mehrheitlich herrscht eine sehr schlechte Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Das globale Management hat nicht mal einen Stern verdient. Die Kommunikation ist unterirdisch wie auch der gesamte Führungstil.
Kollegenzusammenhalt
Teamzusammenhalt ist noch gut. Aber durch die ungewisse Zukunft und dir massiven Sparmaßnahmen und zahlreichen Weggang von Kollegen ändert sich auch in den Teams die Mentalität.
Work-Life-Balance
Sehr abhängig von der Abteilung. CWT ist jedoch weiterhin sehr unflexibel was eine gesunde W-L-B angeht.
Vorgesetztenverhalten
Hängt von der Persönlichkeit des direkten Vorgesetzten ab. Generell muss man aber leider sagen, dass sie die internationalen/globalen Vorgesetzten nicht um die Angestellten kümmert. 'Make CWT the place to be' ist nicht mehr als ein Slogan und hat mit der Realität nichts zu tun.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein? Im CWT Management weiß niemand was das bedeutet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt weit unter Benchmark und nicht wettbewerbsfähig. Teilweise nur knapp über Mindestlohn.