Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei cyberpromote die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kollegen helfen oder Konstruktiv mit Fehlern umgehen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Während meiner Zeit hatte ich viele tolle Kollegen*innen. Die Beziehungen haben sich sogar ins freundschaftliche entwickelt. Habe nach wie vor zu vielen Kontakt.
Die Work-Life-Balance ist sehr gut, Flexible Arbeitszeiten und HO möglich. Sehr familienfreundlich.
Ich habe sofort viel Vertrauen genossen und konnte Projekte selbständig übernehmen, auf- und ausbauen. Ich habe viel Verantwortung für die Kunden und das Team übernommen und habe mich dabei stets sehr wohlgefühlt. Zusätzlich hatte ich durch meine Position und mein KnowHow die spannende Möglichkeit als Trainer in der Google Zukunftswerkstatt zu unterrichten.
Familär und sich gegenseitig unterstützende Teammitglieder.
Kommunikation im Team ist gut, regelmäßige (nicht zu häufige) Meetings zum Wissenstransfer und Abgleich des Status Quo´s.