29 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
29 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
29 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Wochen für "zeitnah prüfen" "schnellstmöglich wieder auf" mich zu kommen - alles andere als sportliches Tempo.
Bewerbungsbestätigung war sehr knapp, sehr unpersönlich, ohne Referenz auf die beworbene Stelle - das geht heutzutage professioneller.
Schreibt dies (Zeitarbeit) offen in die Stellenausschreibung rein.
- top: super schnelle Rückmeldung und schnelles vorab Gespräch
- Tipp: trainiert eure neuen Recruiter und gibt ihnen einen zweiten Ansprechpartner mit. Ich hatte leider keine Zeit Fragen zu stellen, und es wurde mehr auf die Uhr geschaut statt den qualitativen Output nachzugehen.
Im Nachgang habe ich nochmal die Damen kontaktiert, leider konnte sie mir überhaupt nicht meine Frage beantworten. Stattdessen wurde darauf verwiesen, mich schnell in den Prozess beim Endkunden zu bringen, und danach wurde ich nicht mehr kontaktiert. Bestes Beispiel wie man Bewerber-Management nicht macht.
Der Fisch stinkt immer vom Kopf her
Tauschen Sie die Recruiterin aus. Sie war höflich aber hatte leider gar keine Ahnung. Mein Profil irgendwo vorzustellen, ohne mir den Namen der Firma zu sagen ist ein absolutes no-go.
Absolut unprofessionelles Interview
I had a video interview with one of the recruiters team who is clearly unexperienced or in a training stage. it was very clear that he has no idea or at least not prepared for the interview at all! he was just reading each position requirement and asking me about that without being understanding what does it means, and if a keyword is repeated in two points he asked me again the same question...for example he asked me about my skills in Matlab 3 times in less than 5 mins! Another funny example he asked me if I ever worked with sensors at the mid and at the end of the interview while I already mentioned that this is my main current work field when I described my current situation at the beginning of our talk (as well as this was mentioned very clearly in my CV).
Weder eine Benachrichtigung, dass sie die Bewerbung erhalten haben, noch eine Rückmeldung kam zurück. Habe dadurch (zum Glück) eine andere Stelle angenommen.
wöchentliche Updates über den Fortschritt an den/die Bewerber, Termine einhalten
Die Zeit und Mühe als auch das Interesse des Bewerbers würdigen. Ansonsten verhagelt man sich langfristig fähige Fachkräfte und schädigt seinen Ruf im Arbeitsmarkt. Ich muss mich leider meinen Vorrednern anschließen: Nach meiner Bewerbung habe ich nie wieder etwas gehört. Auf Nachfrage hieß es, dass aufgrund von Corona kein neues Personal angestellt werden kann, da ja keine Interviews stattfinden können. Aber siehe da: Den Rückmeldungen nach zu urteilen geht es doch und sich einfach Zeit für Absagen zu sparen entspricht wohl seit mehreren Jahren gängiger Unternehmenspraktik. Einfach unprofessionell!
So verdient kununu Geld.