5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 60%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eigentlich ok - aber die Honorarabrechnung ist skandalös
Ex-FreelancerHat bis 2023 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität. War gerne da, nur die Bezahlung stimmte einfach nicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Freischaffende werden ziemlich ausgenutzt und bei den Gruppenmaßnahmen nicht so wie an anderen Standorten bezahlt. DAA rechnet mit dem Jobcenter 5 Unterrichtseinheiten ab (5x45min), bei den Dozent*Innen kommt am wenigsten an. Die Gruppen werden wahllos zusammengewürfelt (Analphabet*in bis B2er zusammen) so dass ein guter Unterricht kaum möglich ist.
Verbesserungsvorschläge
Faire Bezahlung für alle! Ehrlichkeit!
Arbeitsatmosphäre
Ist ok, wichtig ist nur, dass man nicht auf Missstände aufmerksam macht. Teilweise nette Kolleg*innen, aber Vorsicht bei den "Hochrangigen"
Image
Qualitativ sicherlich einer der besseren Bildungsträger, was allerdings auch mit dem hohen Engagement der Kolleg*innen zusammenhängt.
Work-Life-Balance
Wenn mehr Arbeit ansteht: Egal, wie Du es machst, mach es!
Karriere/Weiterbildung
Man hängt da fest....
Gehalt/Sozialleistungen
Dass im Bildungsbereich schlecht bezahlt wird, ist ja bekannt. Was ich schwierig finde: Es gibt Standorte der DAA, die zahlen bei Gruppenmaßnahmen für 4,5 Zeitstunden (inkl. Pause) 4 Stunden, andere zahlen 5 Stunden. Beim gleichen Stundensatz. Diese Tatsache wird von Vorgesetzten hartnäckig geleugnet, wer da was sagt, riskiert rausgeworfen zu werden. Ich war bei mehreren Bildungsträgern und verschiedenen DAA Standorten Dozentin, aber die Abrechnung von nur 4 Stunden finde ich skandalös. Und noch viel schlimmer finde ich, dass diese Tatsache von oben vehement bestritten wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte besser sein: Da es mit Computern viele Probleme gibt, bleiben wir beim guten alten Kopierer.
Kollegenzusammenhalt
Sehr unterschiedlich. Man muss aufpassen, was man wem sagt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die werden genauso schlecht behandelt wie alle anderen auch
Vorgesetztenverhalten
Wenige gute Vorgesetzte. Vorsicht beim Anmerken von Problemen - man ist schneller raus als man gucken kann! Wahrheit und Aufrichtigkeit ist für viele ein Fremdwort
Arbeitsbedingungen
Technisch in den 90ern stehengeblieben. Räume sind ok, aber in die Jahre gekommen.
Kommunikation
Findet statt, aber mühsam.
Gleichberechtigung
Neutral - kann ich nix zu sagen
Interessante Aufgaben
Man hat sich den Job ja ausgesucht... zum Glück hat man viel Gestaltungsspielraum und kann sich den Tag interessant gestalten.
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Ich arbeite sehr gerne für die DAA: Die Aufgaben sind nicht nur interessant, sondern gesellschaftlich relevant.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt da diese Regel von der Ausnahme...
Vorgesetztenverhalten
Ist derzeit ausgezeichnet.
Kommunikation
Es gibt auch Situationen, in denen es hapert.
Interessante Aufgaben
Es ist bedeutsam und macht große Freude, Personen bei der Integration in den Arbeitsmarkt zu unterstützen, sie vorzubereiten und zu begleiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Führungskräfte Hamburg und MV müssen weg! Schlimmer Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Einwirkung auf Mitarbeiter und Kunden. Betriebsrat, der der Leitung von Hamburg unterliegt.
Verbesserungsvorschläge
Neue Führungskräfte für Hamburg und MV. Keine Beschäftigung von Kriminellen!
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter werden unter Druck gesetzt
Image
Eine Warnung für alle!
Work-Life-Balance
Ja-Sager sind willkommen
Karriere/Weiterbildung
Nur JA- Sager
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht erträglich. Alle melden eine AU.
Vorgesetztenverhalten
Kein Stern. Bedrohlich! Narzisstisches Verhalten am Werk.
Arbeitsbedingungen
Unterirdisch und narzisstisch
Kommunikation
Alles Unwarheiten
Gehalt/Sozialleistungen
Schlecht
Gleichberechtigung
Nicht für eine eigene Meinung. Nur JA Sager
Interessante Aufgaben
Der erste Eindruck
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Klima der Angst
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Neue Chance bei der DAA
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird daa hamburg durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 60% der Bewertenden würden daa hamburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsatmosphäre und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich daa hamburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.