Vom Grundsatz her solide, sicherer Arbeitsplatz, Bezahlung bzw. Leistungen für die MA muss besser werden!
Arbeitsatmosphäre
Da kommt es ganz auf die Niederlassung / Abteilung an
Kommunikation
sehr ausbaufähig
Work-Life-Balance
"Vertrauensarbeitszeit" sehr Arbeitsgeber orientiert!
wenig Möglichkeiten Übersunden "abzubummeln"
Vorgesetztenverhalten
Auch hier,
Da kommt es ganz auf die Niederlassung / Abteilung an
Gehalt/Sozialleistungen
Reich wird man nicht. Boni für Betriebszugehörigkeit sind ein witz.
Weihnachts.- und Urlaubsgeld absolut lächerlich. Da ist nicht mal eine Städtereise mit dem Partner drin .An Familienurlaub gar nicht zu denken. Wenn man vom Urlaubsgeld mal chic essen gehen kann kommt man gut weg. Weihnachtsgeld "OK"
Jedes Jahr wird mehr erwirtschaftet, immer bessere Zahlen werden geschrieben. Aber es kommt nicht genug bei denjenigen an die es erarbeiten, sondern bei den lieben Mitgliedern.
Karriere/Weiterbildung
viele Fortbildungsmöglichkeiten werden geboten