Danieli 

Germany 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Solange die Arbeit ordentlich und sorgfältig erledigt wird, gibt es wenig Kontrolle.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise hohe Arbeitsbelastung durch Unterbesetzung.

Verbesserungsvorschläge

Für mehr Nachwuchs sorgen. Selber wieder ausbilden.

Image

Oft wird es schlechter geredet als es eigentlich ist. Nur leider ist auf der anderen Seite das Gras immer grüner, egal auf welcher Seite man steht.

Gehalt/Benefits

Enge Gehaltsstruktur. Dafür kommt der Lohn immer pünktlich.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung sehr gut. Von anderen Abteilungen wird man aber auch gerne im Stich gelassen, wenn dort etwas als unwichtig eingestuft wird.

Umgang mit älteren Kollegen

Know-How von älteren Kollegen wird sehr geschätzt und ist teilweise unersetzbar. Leider werden teilweise die älteren Kollegen zu sehr beansprucht.

Vorgesetztenverhalten

Ist stark vom direkten Vorgesetzten abhängig. Obere Führungsetage hat aber durchweg offene Ohren für Probleme und Verbesserungsvorschläge

Arbeitsbedingungen

Zeitgemäße Büroausstattung. Mit Klimaanlage in den Großraumbüros.

Kommunikation

Grundsätzlich ok. Teilweise muss nach Informationen gejagt werden.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ist sehr von der Anstellung abhängig. Aber es gibt auch immer wieder interdisziplinäre Projekte.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Zusammenhalt in den einzelnen Abteilungen sowie die Flexibilität der Firma (Krankheit, Elternzeit, Urlaub, etc.).

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Wertschätzung der Mitarbeiter und der geleisteten Arbeit. Die Ignoranz Probleme zu erkennen und zu beseitigen. Verhalten der Vorgesetzten.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte die Meinung der kleinen Arbeiter wertschätzen und berücksichtigen sowie diese in die Firmenpolitik und Entscheidungen einbinden.

Arbeitsatmosphäre

Schlechtes Arbeitsklima, wenig Zusammenarbeit abteilungsübergreifend was von den Führungskräften auch noch gefördert und ignoriert wird.

Image

Nimmt leider immer mehr ab, was auch durch die internationalen Kunden bestätigt wird.

Work-Life-Balance

Es wird mehr genommen als gegeben.

Karriere/Weiterbildung

Wenige bis keine Karrierechancen. Nur möglich mit entsprechendem Vitamin B.

Gehalt/Benefits

Einfache Gehaltsstrukturen. Keinerlei erwähnenswerte Sozialleistungen.

Kollegenzusammenhalt

In den einzelnen Abteilungen gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Alles ok.

Vorgesetztenverhalten

Verhalten und Qualifikation einiger Vorgesetzter ist einfach unterirdisch.

Arbeitsbedingungen

Modern und Ergonomisch.

Kommunikation

So gut wie keine interne Kommunikation auf normalem Wege möglich.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Eigentlich Interessante Aufgabenstellungen aber durch entsprechende Einschränkungen durch die Leitung, werden diese Aufgaben uninteressant, da man zur Schreibkraft verkommt.