3 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Interessante Aufgaben und ein moderner Tech Stack
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für vollständiges Remote-Arbeiten.
- Team Workations
- Mangelhafte und manipulative Kommunikation der Vorgesetzten (insbesondere bei Massenkündigungen).
- Intransparente Gehaltsspannen, was Gehaltsverhandlungen leicht manipulierbar macht und bestimmt was zu Ungleichbehandlung beitragt.
- Intransparente Karrieremöglichkeiten (fehlende klare Wege und Kriterien für den Aufstieg).
- hört bitte mit 'Familie' auf. Wir haben Arbeitgeber-Arbeitnehmer Verhältnis punkt.
- Gehaltsspannen öffnen - bis dann sind alle Reden von 'gleichen Gehalt' eine Manipulation.
- wenn Ihr mehreren Mitarbeiter kündigt - macht es offen und transparent. "Teile und herrsche" Strategie ist nicht gut fur 'Familie'.
- Der Chef konnte doch sich 5m nehmen und was nettes fur ex-Kollegen sagen, auch bei 2h Call.
Top Außen Image, interne Realität fur 2025 ist aber bestimmt etwas schlechter geworden
Sehr flexible Arbeitsstunden, immer problemlose Urlaubsantrage.
Ich erinnere mich in 3 Jahren nur an 1-2 offizielle Beförderungen von Kollegen
Durchschnittliches Gehalt. Es gibt Inflationsausgleichszahlungen und selten kleine Boni.
"Red Flags" wie die Verwendung des Begriffs "Familie" im Unternehmenskontext und falsche Aussagen von "gleichem Gehalt für alle" (ohne klare Grundlage).
Geheime Kündigungsrunden, bei denen niemand wusste, wer noch betroffen war.
Kündigung langjähriger, loyaler Kollegen (mit 8 bis 10+ Jahren).
Der Chef nahm sich kaum Zeit für die scheidenden Mitarbeiter beim letzten Abschiedstreffen im Büro.
Top technische Ausstattung, auch im Büro. Bei Bedarf werden Testgeräte bereitgestellt. Aber die Jabra-Headsets wirken etwas zu sperrig, Bluetooth Kopfhorer wären geiler.
Effizientes virtuelles Büro mit blitzschnellen Calls und hilfsbereiten Kollegen auf Slack. Regelmäßige wöchentliche Meetings.
Glaube ich nicht
Technisch ist man immer "on the Edge" in allen Bereichen (Backend, Frontend, DevOps). Man entwickelt sogar Features zusammen mit Shopware.
- das Miteinander und die gegenseitige Unterstützung
- Möglichkeit sich zu entfalten und Ideen einzubringen
- Flexibilität in allerlei Hinsichten
-
Habe keine Verbesserungsvorschläge. Macht weiter so
Positiv und respektvoll
Sehr gutes Image
100%
Es können Weiterbildungskurse wahrgenommen werden
Überdurchschnittlich
Ehrlicher Austausch und wenn's hart auf hart kam, habe ich vollste Unterstützung bekommen
Alle sind auf Augenhöhe
Vorbildlich und immer auf Augenhöhe
Neueste Technologien
Regelmäßige Meetings, wöchentliche Projekt Standups und Coffee Breaks für den privaten Austausch
100%
Spannenden Projekte und Aufgaben. Es gibt natürlich auch weniger interessantere, aber trotzdem wichtige Aufgaben, die zu erledigen sind. Das gibt es aber in jedem Unternehmen. Diese Aufgaben werden dann aber auch nach Interesse verteilt.
Man kann wirklich alles ansprechen!
-
Mache Entscheidungen brauchen eine Weile, bis die umgesetzt werden.
Super Stimmung, auch wenn teilweise zu 100% remote gearbeitet wird! Klappt echt gut! Auch ist es immer wieder schön, wenn wir "live" zusammenkommen können.
Die hohe durchschnittliche Betriebszugehörigkeit zeigt mir intern, dass meine Kollegen auch sehr zufrieden sind. Extern bekomme ich direkt von einige Kunden mit, dass auch sie sehr glücklich sind mit unsere Leistungen!
Super! Menschliche Arbeitszeiten und flexible Arbeitszeiten (natürlich müssen Kernzeiten eingehalten werden), 100% remote arbeiten möglich, und Urlaub wenn man es braucht...Top!
Einiges möglich, wenn man bereit ist auch selbst was zu unternehmen und dafür zu arbeiten! Selbstständigkeit erwünscht.
Klar, gibt es mal Unstimmigkeiten hier und da, was ich persönlich gut finde da es zeigt, dass wir nicht alle "Ja-Sager" sind und somit die eigene Meinung vertreten können und dürfen. Letztendlich ziehen alle an einem Strang. Das Teamwork merkt man daran, dass gegenseitig unterstützt wird und auch mal 1-2 Überstunden gemacht werden (wenn es mal brennt), um die gemeinsame Ziele zu erreichen!
Einwandfrei
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr!
Es gibt eine völlig ungehinderte Kommunikation im Unternehmen
Wer im Büro in Holzkirchen arbeiten möchte, hat ein richtig schönes Büro zur Verfügung stehen, wo man sich sofort richtig wohl fühlt! Sehr classy!
Hardware und Sicherheit auch top.
Auch das klappt erstaunlich gut mit Hilfe von Slack und Zoom. Termine werden bewusst auf einem Minimum gehalten und so effizient wie möglich durchgeführt.
Passt
Es gibt in meinem Bereich viel Abwechslung. Eigene Ideen und Vorschläge sind immer willkommen, sogar erwünscht. Es liegt aber schon an jedem selbst, was er/sie daraus macht, um für Abwechslung und interessante Aufgaben zu sorgen.