Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Databau Lübeck die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unter Kollegen gut, von oben nach unten schlecht
Es waren die besten Kollegen die ich je hatte
Toll, sehr spontan mit Home-Office, keine feste Kernzeit, wichtig ist, das die Arbeit erledigt wird. Einteilung der Zeit frei verfügbar
Tun als hätten sie ein offenes Ohr. Ist aber mehr Schein als Sein
In meinem Bereich sehr interessant, auch während der Insolvenz
Es wird nicht viel gelobt. Einfache Angestellte steigen in Führungspositionen auf ohne Schulung über Mitarbeiterführung. Wer Kritik übt darf gehen.