Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Datadrivers die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hier punktet eindeutig die Größe der Firma. Die direkten Vorgesetzten sind super und man hat trotzdem sehr viel Kontakt mit der Geschäftsführung
Klar gibt es mal Kommunikationsprobleme, aber es wird alles gegeben um diese Informationslücken zu schließen
Man arbeitet eigentlich nur in interessanten Projekten und das ist den Geschäftsführern wichtiger als eine Kundenbindung. Top weiter so.
Ich empfinde das Arbeiten als sehr konstruktiv und geprägt von Hilfsbereitschaft und dem gegenseitigen Austausch. Top! Weiter so !
Dies hängt vom jeweiligen Projekt ab. Aber die Geschäftsführung ist auch dort oft eine Hilfe