Eine sehr hohe Fluktuation und jede Menge unzufriedener Kolleg:innen sprechen für sich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das was getan werden soll, Digitalisierung des Bildungsbereichs, finde ich sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das ständige hin und her und dass der Gründer seiner GF-Tätigkeit enthoben wurde. Ein Bemühen/Leben einer echten Nachhaltigkeit (Personen, Prozesse, Strategie etc.) sieht für mich definitiv anders aus.
Verbesserungsvorschläge
Zieht mal etwas richtig, durchdacht und überzeugend durch.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauen und Wertschätzung wird nicht sonderlich gelebt. Zuweilen herrscht ein toxisches Verhalten.
Kommunikation
Es gibt quartärliche updates, die allerdings nur zum Teil nachvollziehbar sind. Daher wirken sie oft mit ein Marketing-Instrument.
Kollegenzusammenhalt
Den finde ich sehr gut, aber oftmals nur im eigenen Team. Übergreifend gibt es auch hier teilweisse massives "ich"-Denken und Handeln.
Work-Life-Balance
Meistens recht gut.
Vorgesetztenverhalten
Wenn sich das mal ändern würde. Hier erscheint mir mehr Kompetenz, vor allem im Umgang mit dem Mitarbeiter:innen. Und es wird oftmals sehr schlecht über andere gesprochen. Wertschätzung verstehe ich gänzlich anders.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben finde ich häufig sehr interessant, aber es fehlt an der Stetigkeit. Es muss sehr oft "Feuerwehr" gespielt werden.
Gleichberechtigung
Ja, auch Frauen können weiter kommen. Wertschätzung als solche finde ich deutlich schlecht. Es gibt nur wenige "Lieblinge".
Umgang mit älteren Kollegen
Soweit ich es beurteilen kann, auch hier ganz ok.
Arbeitsbedingungen
Es wird langsam besser.
Gehalt/Sozialleistungen
Meiner Beobachtung nach drohen einige mit Kündigung, um mehr Gehalt zu erhalten.
Image
Das könnte deutlich besser sein.
Karriere/Weiterbildung
Es fehlt an vielen Stellen an der internen Weiterbildung bzw. am Wissenstransfer.