kununu Prüfprozess
48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Super freundliches und hilfreiches Team, super KollegInnen, sehr transparente Geschäftsführung, gute Fehlerkultur im Team, es wird auf Work-Life-Balance geachtet, Bewerbungsprozess war einwandfrei, Mehrarbeitszeitausgleich (auch ganze Tage), Betriebsvereinbarungen sind tatsächlich nicht nur Schall und Rauch. Außerdem bin ich sehr zufrieden mit meinen Vorgesetzten.
Es gibt auch schroffe KollegInnen, aber das ist ab gewisser Größe des Unternehmens zu erwarten. Daher beantworte ich die Frage mit "bisher nichts".
Das Zusammenarbeiten mit Mitarbeitern anderer Abteilungen ist häufig schwierig, da die Person dann keine Zeitallokation für die Arbeit für ein anderes Team bekommt, ohne vorher mit deren Vorgesetzten zu sprechen. Und das "mit Vorgesetzten sprechen" führt dann logischerweise zu politischen Problemen mit der Person selbst.
die verhalten gegenüber aller Arbeitnehmer ist gleich, egal ob hohe Stelle oder Azubi
Generell sehr familiärer Vibe, interessante Aufgaben in einer Spannenden Branche und eine faire Bezahlung. Regelmäßige offizielle und inoffizielle Firmenevents.
Guter Betriebsrat, Möglichkeit zur eigenen Geburtstagsfeier kostenlos Veranstaltungstechnik zu leihen.
Die Personalabteilung ist ein Katastrophe: schlechte Kommunikation, schwierig zu erreichen, ständige Pannen weil überfordert.
Reformierung von HR und IT. Und Mitarbeiter mehr bei Planung offizieller Events einbeziehen. Die inoffiziellen Events sind nämlich um Klassen besser.
Das respektvolle Miteinander wird auf allen Ebenen gelebt, das Management nimmt die Vorbildsfunktion ernst. Es wird viel Wert gelegt auf Führungskräfte Weiterbildung sodass die Teams entsprechend gut geführt werden können.
Mehr über die tollen Dinge reden, die d&b macht! Hier herrscht nämlich noch "vornehme Bescheidenheit".
Sehr respektvoll, WIR-Gefühl wird wirklich gelebt und ist nicht nur eine Marketingfloskel
Wir haben einfach zu viele Ideen und der Tag nicht genug Stunden :-)
Es wird miteinander gearbeitet, nicht gegeneinander.
Offener Umgang mit allen Kollegen. Gute Feiern und finanzielle Zugeständnisse.
Schnellere Prozesse im Bereich HR
Im Team herrscht immer eine gute Atmosphäre
In der Branche eine anerkannte Größe.
Für mich perfekt, ist aber nicht in jeder Position möglich.
Man muss sich selbst kümmern.
Viele Sonderzahlungen
Kenne nicht sehr viele, da eher eine junge Abteilung
Man hält den Rücken frei.
Es könnte immer noch etwas besser sein.
Innerhalb der Abteilung und dem Team funktioniert die Kommunikation fast immer gut
Tolle Produkte, qualifiziertes Kollegenumfeld.
Handwerklich solide agierendes Management, auch und insbesondere während der Coronakrise.
Kantine und -essen hat Luft nach oben.
Kollegial, offen, unpreziös, am Ergebnis orientiert.
In der Branche top.
Flexible Arbeitszeitgestaltung. Außnahmen für Sonderbelange waren jederzeit möglich.
Mittelständler-typisch. Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für Führungskräfte. Ansonsten ist Eigeninitiative und die jeweilige FK gefragt.
Solider Standard
Man hilft sich, wo immer man kann.
Geradeaus und verständnisvoll.
Teils Neubauten, teils renovierter Bestand mit Fabrikflair. Im Produktionsbereich wird viel auf Ergonomie geachtet. Im Bürobereich wären höhenverstellbare Tische noch wünschenswert.
Top down über Townhalls (Geschäftsführung) und Betriebsversammlungen (Betriebsrat). Ansonsten viele (manchmal zu viele) Meetings.
... muß man sich manchmal auch suchen, aber dafür ist definitv Raum und eigene Initiative wird wertgeschätzt. Teilweise "Bottom-up"-Mentalität.
Feiern bei d&b sind genial, Zusätzlicher Beitrag zur Altersvorsorge
Nichts generelles, eher Personenspezifisch
Die Werte der Firma und deren Relevanz immer wieder aufs neue über die gesamte Hierarchie hinweg verdeutlichen und betonen
Untereinander gut, teilweise mangelnde Wertschätzung durch Vorgesetzte welche selbst noch nie die Tätigkeit ausgeführt haben, welche sie bewerten
Weltmarktführer und das zu Recht
In manchen Abteilungen Schichtarbeit, in manchen Abteilungen Gleitzeit
Für diejenigen die ins Schema passen gut
Bei schwerer körperlicher Arbeit besteht Verbesserungspotential
Verschiedene Mülltonnen werden häufig falsch befüllt, Mitarbeiter werden wegen Beschwerden zum Gehen gedrängt, Gemeinschaftsräume erfahren im Produktionsbereich kaum Beachtung in Hinsicht auf Erholung und Atmosphäre
Innerhalb der Abteilung gut
Es gibt kaum innovative Konzepte/Ideen
Wertschätzung teils bei null Sternen.
Je nachdem wo man landet, Schreiner haben teils monotone und schwere körperliche Arbeit durch Fließbandversorgung
Top, das Management gibt sich Mühe die Mitarbeiter/innen über die Entwicklung der Firma zu informieren
Möglich, sollte dich der Vorgesetzte in den Kreis der talentierten aufnehmen
Die offene Kommunikation der Geschäftsführung in regelmäßigen Abständen zur gesamten Belegschaft. Das ist nicht alltäglich und selbstverständlich dass so detailliert über Zahlen und Fakten gesprochen wird.
To many d*** on the dance floor
Alte Zöpfe abschneiden und vllt die Werte neu denken und interpretieren. Wer die Werte der Firma nicht teilt muss auch nicht auf „Teufel komm raus“ davon überzeugt werden.
In der Branche sehr gutes Image
Wenn man sich darum kümmert sind Schulungen möglich
Durchschnittliches Gehalt, Faire und offene Gehaltsstruktur
Es wird das nötigste getan, trotzdem besser als viele andere
Kann ich nicht beurteilen
Gutes Büro mit sehr guter Ausstattung
Kann ich nicht beurteilen
Wasser umsonst.
Einiges
Total Überwachung
Früh Spät Samstags
Auf mülltrenung wird geachtet.
Vom Spachtler zum Schleifer
Team war super da kann man nichts sagen
Schaffe egal wie
Also wirklich wie wenn sie mit ner Stoppuhr hinter dir stehen.
Im Sommer heiß im Winter geht's.
Der gute Geruch von Spachtelmasse in der Luft herrlich.
Man hat damit leben können
Arbeiten muss jeder egal ob Männlein Fräulein oder divers
Eintönig.
Schraublöcher spachteln von morgens bis Feierabend. Sehr interessant
Es gibt Wasser, Kaffee, Tee, diverse Veranstaltungen, Kantine, Mitarbeiterrabatte,
Öfter mal eine Mitarbeiterbefragung
Schöne Räume, teils klimatsiert
Gleitzeit, wenig Überstunden, 30 Tage Urlaub
VWL, Genusscheine, Kantine, Prämie
Gibt immer Luft nach oben
in den meisten Abteilungen top
Innerhalb des Teams super, Abteilungsübergreifend ausbaufähig, aber nicht schlecht
So verdient kununu Geld.