Immer mehr Bemühungen, trotzdem ist jeder Umbruch schwer.
Arbeitsatmosphäre
Generell herrscht eine gute und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, das betrifft jedoch nicht alle Kollegen. Wenn man einmal mit Führungskräften aneckt, ist man schnell unten durch.
Kommunikation
Allgemein wird die Kommunikation immer besser und es wird auch stetig an besserer Kommunikation gearbeitet, es ist aber noch Luft nach oben da.
Kollegenzusammenhalt
Mit den meisten Kollegen im direkten Umfeld ist der Zusammenhalt super. Sobald es über die eigenen Grenzen hinausgeht, begegnet man sich eher distanziert.
Work-Life-Balance
Viele Aspekte legen den Fokus auf eine gute Work-Life Balance (Gleitzeit, größtenteils Homeoffice etc.) trotzdem gibt es Situationen, in denen keine konstruktive Lösung für Work-Life Balance gefunden wird.
Vorgesetztenverhalten
Gerade die Bereichsleitung verhält sich oft vielen Kollegen bei unterschiedlichen Situationen was das kollegiale Miteinander angeht, unangemessen und uneinsichtig, gerade wenn es um persönliche Themen geht.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, Umfangreich und fachlich herausfordernd.
Gleichberechtigung
Es wird trotz des Fokus auf IT Wert auf Gleichberechtigung und Diversifikation gelegt (sofern das von außen zu beurteilen ist).
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht auffallend negatives. Es gibt viele langjährige Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Es wird für alles gesorgt, könnte aber von der Qualität her moderner sein. Das widerspricht für mich dann aber dem Aspekt der Nachhaltigkeit, deshalb ist das schon ok.
Gehalt/Benefits
Einstiegsgehalt ist super gewesen, danach oft jährliche, aber dafür kleine (idR. nicht inflationsausgleichende) Gehaltsanpassungen.
Image
Wird gerade besser durch Marken-Relaunch. Ansonsten eher rückständig und „alt“ was sich auch in den eigenen Produkten widerspiegelt. Es wird gerne „bewährte Software“ genannt, was ja auch irgendwie stimmt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt jährliche Weiterbildungs-Kataloge, mal sind die Angebote besser, mal schlechter.