Decadis 

AG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umgang innerhalb der Teams ist wirklich gut! Man fühlt sich sehr wohl im Team und hat nicht nur fachliche Gespräche. Es ist sehr locker, ohne das die Arbeit liegen bleibt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal wird einfach zu viel erwartet, nur um ein Ziel zu erreichen. Öfter müssen Informationen regelrecht "aus der Nase gezogen" werden, oder immer wieder nachgehakt werden um Themen zu klären.

Verbesserungsvorschläge

Achtet auf die Mitarbeiter, die bereits da sind und kümmert euch darum, das diese auch bleiben. Man kann nicht erwarten, dass alle nur wegen der tollen Arbeitsatmosphäre bleiben, weil man am Ende ja doch hauptsächlich arbeiten geht, weil man Geld verdienen möchte/muss.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist unschlagbar. Das Team hält gut zusammen und man kann über alles sprechen. Die Arbeit mit den Kollegen ist dass, was die Arbeit hier so toll macht.

Work-Life-Balance

Auf Familie wird viel Rücksicht genommen und die Arbeitszeit ist gut einteilbar und sehr flexibel. Auf persönliche Situationen wird geachtet und immer eine gute Lösung für Unternehmen und Arbeiter gefunden.

Karriere/Weiterbildung

Aktuell eher schwierig. Pläne für die Zukunft sind nicht wirklich transparent und man kann auf keine Rolle hinarbeiten. Langjährige Erfahrung im Unternehmen wird auch nicht durch Rollen oder Positionen ersichtlich oder gewürdigt.

Weiterbildung wurde in den letzten Jahren deutlich besser. Es gibt nun auch Möglichkeiten an Events teilzunehmen oder intern durch Vorträge das Wissen zu erweitern und zu teilen. Leider ist es hier oft schwierig die Zeit für diese Vorträge zu finden, weil je nach Projekt keine Zeit zur Verfügung steht.

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Sehr sehr gut. Alle sind für einander da und helfen sich gegenseitig. Keiner wird allein gelassen.

Vorgesetztenverhalten

An sich nicht schlecht. Ein negativer Punkt ist die Motivation. Manche Vorgesetzten kümmern sich nicht um die Unterstellten oder darum das diese die Motivation nicht verlieren. Wie man in den letzten Jahren gesehen hat, führt das zu sehr viel Fluktuation, was sehr störend in Projekten und im Team generell ist. Der Fokus wird mehr auf die Suche neuer Mitarbeiter gelegt, anstatt auf die Mitarbeiter, die bereits länger dabei sind.

Arbeitsbedingungen

Hardware ist ein großes Problem. Hier wird an den falschen Stellen gespart, wodurch lange Wartezeiten bei der Arbeit auftreten, die mit einer Investition in gute Hardware behoben wären. Außerdem bekommt man das Gefühl das hier bei verschiedenen Personen Unterschiede gemacht werden.

Die Büros sind gut ausgestattet.

Kommunikation

Zukunftspläne werden oft erst viel zu spät geteilt und vieles wird erst gar nicht kommuniziert, was oft zu Unwissenheit und schlechter Motivation in den unteren Ebenen führt.

Interessante Aufgaben

An sich sind die Projekte immer abwechslungsreich und interessant. Hin und wieder gibt es mal Momente in denen man auch mal gerne etwas neues probieren würde, da die Breite der Technologie eher etwas begrenzt und unkompliziert ist. Es wird also manchmal etwas zu einfach und zu wenig anspruchsvoll.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teamatmosphäre, Fehlerkultur und Zusammenhalt. Hier gibts nichts zu meckern.

Verbesserungsvorschläge

Hin und wieder wird etwas unstrukturiert vorgegangen. Es ist zwar super, dass sich jeder wirklich überall einbringen kann, aber manchmal sollte einfach jemand den Hut aufhaben.

Arbeitsatmosphäre

Hier liegt der Führungsebene am Herzen, dass sich jeder wohlfühlt und das spürt man auch. Die resultierende Atmosphäre ist klasse.

Image

Hier ist tatsächlich drin was draufsteht (oder sogar mehr).

Work-Life-Balance

Arbeitszeitflexibilität, Home Office und diverse Eltern mit kleinen und großen Kindern in der Belegschaft sprechen für sich.

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sich regelmäßig sozial engagiert und eingebracht.

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist einfach klasse. Hier wird sich gegenseitig alltäglich respektiert und unterstützt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte verstehen sich als "Teil des Teams" und sind dementsprechend nahbar, nachvollziehbar und im positiven Sinne involviert.

Arbeitsbedingungen

Ordentliche Austattung im Büro und auch fürs Home Office wird alles Nötige zur Verfügung gestellt - und auch Extrawünsche erfüllt.

Kommunikation

Offene Kommunikation und regelmäßige Updates bei guten wie schlechten Nachrichten.

Interessante Aufgaben

An Abwechslung mangelt es nicht und auch interne Wechsel und Weiterentwicklung sind möglich, wenn sich die Interessen mal ändern.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gesamtpaket, die Kollegen, den Aufgabenbereich und die (Arbeite)-Atmosphäre

Arbeitsatmosphäre

Freundschaftlich und familiär.

Image

Hidden Champion!

Work-Life-Balance

Ist definitiv gegeben!

Karriere/Weiterbildung

Flache Hierarchien, WB Angebote oder Eigeninitiative, die dann gezahlt wird

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Regelmäßige (Spenden)Aktionen (regional/überregional)

Kollegenzusammenhalt

Ja!

Umgang mit älteren Kollegen

Wertschätzende. Hier können die jüngeren von den älteren lernen!

Vorgesetztenverhalten

Stets fair und hilfsbereit.

Arbeitsbedingungen

Top!

Kommunikation

Professionell und wertschätzend.

Gleichberechtigung

Hier wird wirklich jeder (ob WS, FA, M/F/D, etc..) gleich behandelt!

Interessante Aufgaben

Spannendes Tätigkeitsumfeld.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Kolleg*innen, super Zusammenarbeit und spannende Aufgaben.

Verbesserungsvorschläge

Nichts anzumerken.

Arbeitsatmosphäre

Die Zusammenarbeit macht immer Spaß, die Kolleg*innen sind freundlich und hilfbereit. Alle legen sehr viel Wert auf das Miteinander und es gibt immer etwas zu Lachen.

Image

Das Unternehmen wird seinem Image absolut gerecht, jedoch könnte man den Bekanntheitsgrad in Koblenz noch deutlich verbessern.

Work-Life-Balance

(Wirklich!) freie Einteilung der Arbeitszeiten. Urlaube sind nach Absprache immer machbar. Viele Mitarbeiter*innen mit teilweise kleinen Kindern, weshalb hier definitiv Verständnis für den "Life"-Part herrscht.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kolleg*innen, die sich alle auf Augenhöhe begegnen. Wirklich außergewöhnlich gut!

Vorgesetztenverhalten

Alles auf Augenhöhe, direkter und lockerer Kontakt und immer ein offenes Ohr.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung mit Technik ist super. Büros sind klimatisiert und großräumig. Pandemiebedingt wird darum gebeten, nur in absoluten Ausnahmefällen ins Büro zu kommen. Hier wird sehr vorausschauend geplant und auch bei sinkenden Zahlen sollen die Mitarbeiter*innen vorerst lieber im Home Office bleiben.

Kommunikation

Kurze Dienstwege, Informationen werden regelmäßig und gerne geteilt. Manchmal fehlt es noch etwas an Struktur, aber dem ist man sich bewusst und es wird daran gearbeitet.

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

Extrem viel Abwechslung und spannende Projekte!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Knowledge sharing

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

tbh nothing

Verbesserungsvorschläge

maybe relax the remote working conditions

Arbeitsatmosphäre

The company's working environment is full of fun and knowledge sharing. The overall atmosphere is very friendly and relaxed.

Karriere/Weiterbildung

The company gives good support for further learning and certificates.

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

We were 5 people in a team. I must say I am not sure if I will ever get to work with such amazing and competent people again.

Vorgesetztenverhalten

Friendly and cooperaive

Kommunikation

Decadis is all about strong communication, no matter if it's something about your tasks or personal issues that are disturbing your progress. You can always share that with the seniors and they always have the best possible advice for you.

Interessante Aufgaben

You always have interesting and challenging tasks in hand which make you grow stronger with your skills.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super familienfreundlich, super flexible Arbeitszeiten und ein tolles Miteinander! Weiter so!

Verbesserungsvorschläge

Lieber einmal etwas mehr in neue und gute Hardware investieren und so die Produktivität der Mitarbeiter steigern.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeit wird geschätzt und die Stimme von jedem berücksichtigt und gehört.

Work-Life-Balance

Die besten Arbeitszeiten die man sich vorstellen kann. Super flexibel und kann selber eingeteilt werden. Urlaub wird in der Regel genehmigt und kann meistens auch spontan genommen werden (falls nötig). Auf Familie wird hier sehr viel Rücksicht genommen und Verständnis gezeigt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird geboten und ist auch notwendig.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist für jeden da und es wird darauf geachtet das neue Kollegen gut ins Team passen. Das TEAM wird hier groß geschrieben!

Vorgesetztenverhalten

Die Entwicklung der Vorgesetzten konnte man in den letzten Jahren gut beobachten. Da diese ziemlich jung sind, gibt/gab es ab und zu mal Schwierigkeiten, was die realistische Planung angeht. Es wird allerdings gut reflektiert und an den Problemen gearbeitet.

Die Mitarbeiter werden bei relevanten Entscheidungen mit einbezogen und auch berücksichtigt.

Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und sind jederzeit für ein Gespräch bereit.

Arbeitsbedingungen

Räumlichkeiten sind klimatisiert, modern und ausreichend belichtet. Man fühlt sich im Büro wohl. Zu Corona Zeiten wurde das Arbeiten ins Home-Office verlegt und das Arbeiten im Büro war nur mit erforderlichen Maßnahmen gestattet, falls nötig.

Software ist modern und es wird darauf geachtet, was für die Arbeit am Produktivsten ist. Hier wird nicht unbedingt immer auf das kostenlose Programm zugegriffen (wie es öfter in so einer Unternehmensgröße mal vor kommt).

Die Hardware könnte besser sein. Laptops sind teilweise veraltet. Sie tun zwar ihren Job, allerdings läuft der Laptop, je nach dem was gerade ansteht, teilweise dauerhaft auf Hochtouren und lüftet durchgehend. Dementsprechend sind die Ladezeiten auch länger.

Was Headsets, Tastatur, Maus oder sonstiges Zubehör angeht, ist alles in Ordnung und erfüllt den Zweck. Zwei Monitore sind Standard.

Kommunikation

Regelmäßige Meetings (während Corona gut per Video gelöst) informieren jeden und man ist immer auf dem neusten Stand. Die Möglichkeit, sich beim Vorgesetzten oder der verantwortlichen Person über ein Thema zu informieren wird immer angeboten.

Leider muss man bei manchen bereits angesprochenen Anliegen mal nachhaken und daran erinnern.

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Kein Unterschied zwischen jung, alt, Frau oder Mann. Jeder hat die selben Chancen und Möglichkeiten.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind immer wieder neu und interessant. Es werden neue Ideen verwirklicht wodurch immer wieder Abwechslung rein kommt. Außerdem wird darauf geachtet auf was gerade im Markt am meisten gesetzt wird und wie man sich da am besten positionieren kann. Dadurch lernt man neue und moderne Technologien kennen.