4 von 15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Kollegen
Probleme werden gerne weiter geteicht/ignoriert , bis sie bei den wenigen Personen landen, welche sie dann lösen, obwohl es schon 2-3 Etappen vorher hätte passieren können.
Gehaltsstruktur auf Stand von heute bringen.
Geht schlimmer.
Könnte mehr sein
Wirklich super!
Alles in Ordnung
Mal gut und mal weniger gut.
Sollte dringend mal auf stand gebracht werden….
Arbeitskollegen
Keine Gehaltsanpassungen, keine Kommunikation, schlechte betriebsleiter
Fürs Unternehmen wünsche ich mir EINEN Betriebsleiter der Führungsqualitäten hat. Die anderen beiden sind extrem schädlich für das Unternehmen.
Durch die Kollegen okay
Kein guter Arbeitgeber
Ganz ok, leider fühlen sich einige gestört wenn man zur normalen Zeit geht. Nur weil die Betriebsleiter regelmäßig gegen 10 kommen und sich wundern, wenn man um 15/16 Uhr nach Hause geht. Die meisten fangen morgens an zu arbeiten.
Ich kenne niemanden, der bei uns eine Weiterbildung gemacht hat. Dafür wird kein Geld ausgegeben.
In den letzten 2,5 Jahren gab es 3% Erhöhung! Obwohl die Inflation so hoch ist. Es gibt kein Tarif. Wer nach mehr Geld fragt steht auf der Liste „mobbing“
Es wird nichts dafür gemacht.
Kollegen top!
Unmenschlich
-4 Sterne! Keine Führungskraft
Bin froh dass ich in der oberen Etage bin, es wird oft herablassend über die untere Etage gesprochen. Kleines Beispiel: wir haben höhenverstellbare Tische, die nicht
Sehr schlecht, alles über den Flurfunk. Die Betriebsleiter haben keine Führungskraft und reagieren oft wie kleine Kinder
Männer werden bevorzugt, alte werden gemobbt.
Eher uninteressant aber gleichbleibend
Die Kollegen, die die Tage erträglich machen.
Ordentliche Betriebsleiter mit Eiern und keine Fähnchen im Wind.
Ach und es wäre schön, wenn diese dann auch Ahnung von dem hätten, was sie da tun.
Mehr ordentliche/ruhige Kommunikation mit den Mitarbeitern und nicht immer wie ein 13 jähriges Mädchen reagieren. (bockig, abwertend, zickig)
War schon mal besser. Alle sind genervt
Ist in Ordnung aber noch ausbaufähig
Was für Weiterbildung?
Nur für die Teppichetage gut. Alle anderen sind nicht viel Wert
Mehr Buschfunk als alles andere
Ist halt jeden Tag das gleiche
Meine Kollegen und die Arbeit.
Das Sie es immer wieder schaffen schon 5 min nach Arbeitsbeginn einen den Tag zu verderben und das letzte bisschen Motivation aufsaugen.
Weniger Druck und Schikane, die meisten erledigen ihre Arbeit ordentlich und erhalten keine Wertschätzung sondern werden noch zusätzlich schikaniert und gefordert , indem man unangebracht Kommentare über die Schnelligkeit der erledigten Aufgaben ablässt oder bei einem fehltritt gleicher art unverhältnismäßig ausgeholt wird.
Es gibt Tage da will man alles hinschmeißen und sich was neues suchen , alle sind entnervt, müde und gestresst.
Wenn jemand über die Firma spricht , nur negativ. Es ist aber nicht die Firma oder die Arbeit die schlecht ist sondern die art und weise wie Menschen behandelt werden.
Die Arbeitszeiten sind ganz gut. Und spontane Urlaube sind möglich.
Es sind verschiedene Möglichkeiten sich zu integrieren und zu wachsen.
Ganz übel
Kein bisschen umweltschonend oder umweltfreundlich.
Die Kollegen unter sich sind ein super Team, und der einzige Halt.
Es wird nicht darauf geachtet . es wird nach lust6 und Laune eingeteilt und Positionen mit Leuten belegt die keine solche Arbeit mehr leisten sollten.
Ein Verhalten das seines gleichen sucht.
Absolut fahrlässig und teilweise nicht zumutbare Situationen. Lebensgefährliche z.t.
Abwertend wird man von Verantwortlichen behandelt.
Ab einer gewissen Erfahrung ist das meiste repetitiv , dennoch ist es interessant und man lernt nie aus.