5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Siehe oben, Krönung ist vom unteren Vorgesetzten beschimpft zu werden
Verbesserungsvorschläge werden hier nicht umgesetzt
Es wird von einigen (nicht allen) viel gelästert, Lob der Vorgesetzten fehlt genauso wie Vertrauen. Fairness ist nur in Ansätzen da
Der Geschäftsführer und die Firma haben ein sehr schlechtes Image nicht nur unter den mitarbeitern auch nach außen hin
Die Angestellten arbeiten teilweise 3–5 mal mit nur jeweils 24 h frei, mehrere 24 Stunden Schichten nacheinander. Auch 48-Stunden-Schichten kommen vor. Allerdings hat man sehr wenig zu tun und daher viel Freizeit, die man allerdings nur auf dem Krankenhausgelände verbringen kann. Man hat einen extrem schlechten Schlaf-Nacht-Rhythmus, weil man eine Art Aushilfssecurity mehrere Stunden mitten in der Nacht an der Notaufnahme ist
Weiterbildung nur minimal, stattdessen leere Versprechen
Man bekommt den aufgerundeten gesetzlichen Mindestlohn. Nur die Vorgesetzten der untersten Ebene verdienen knapp 2€ mehr
Abwertende Witze sind an der Tagesordnung
Alles in allem ein Respektvoller Umgang mit älteren Mitarbeitern, alle Altersklassen tauglicher Atemschutzgeräteträger sind mehr oder weniger willkommen
Unsouveränes Auftreten, recht autoritär, erledigen selbst teilweise ihre Aufgaben nicht aber kommandieren die Angestellten herum..
Man darf sein Zimmertüre 10 Stunden am Tag nicht schließen sondern muss sie offen stehen lassen. Rücksichtsloses lautes Dauerfernsehen und Musikhören wird von manchen Kollegen gerne gemacht
Schlechte Kommunikation aus der Führungsebene, es werden falsche Versprechungen gemacht
Sexistische Witze werden von vielen (nicht allen) Mitarbeitern sehr oft vorgetragen
Fast nie passiert etwas, man darf
Alle Punkte, die angesprochen werden, werden auch angegangen und gemeinsam gelöst.
Nix! :-)
Menschlich stimmt einfach alles.
Mit dem Wort "schlecht", kann ich in dem Unternehmen nichts bezeichnen.
Investitionen an der ein oder anderen Stelle vornehmen, um für die Zukunft aufgestellt zu sein.
Stets fair offen und loyal
Es wird fast alles möglich gemacht...
Alles, was Sinn in diesem Bereich macht wird gefördert.
Fair
Ok
... besser geht nicht...
Einwandfrei, sehr rücksichtvoll
Korrekt
Büroausstattung ist nicht die Neuste, es wird sich stets gekümmert, wenn man seine Anliegen vorbringt.
Direkt, gewaltfrei, flüssig
Alles was ich oben genannt habe, ich bin rund um zufrieden
Hab nichts auszusetzen
Habe keine Verbesserungs Vorschläge.
Junges, Familiäres Team
Habe bis jetzt nie etwas schlechtes gehört und selber nie was schlechtes erlebt.
Im 24 Std Dienst hat man genügend Ruhe Phasen.
Ob man bei 10 Diensten im Monat noch einen Dienst übernimmt bleibt jedem selber überlassen.
Es werden viele, Lehrgänge und Fortbildungen angeboten, die Planung dauert manchmal etwas länger aber dennoch werden diese umgesetzt keine lehren versprechen.
Das Geld ist jeden Monat pünktlich auf dem Konto, es gibt Spesen, und für die Arbeit die man erledigt, wird man sehr gut bezahlt.
Wir bekommen nen Dienstwagen gestellt aber, wir bekommen auch die Zug Tickets bezahlt wenn diese nötig sind.
Man muss nicht jeden mögen oder beste Freunde werden aber im Großteil entstehen Freundschaften und das macht es immer mehr Familiär. Probleme werden direkt angesprochen und geklärt. Man hilft sich untereinander wenn mal ein Dienst getauscht werden muss.
Wir sind ein sehr Junges Team, was viel Spaß hat und bei den älteren Herrschaften die machen auch jeden Spaß mit auch hier herrscht ein Respektvoller Umgang.
Respektvoller, vertrauensvoller umgang, man erfährt Wertschätzung und hat immer ein offenes Ohr zum reden.
Die sind denke ich mehr als gut, wer sich hier beschwert den möchte ich nicht aufm Bau erleben. Wo er mehr körperlich arbeiten muss.
Es wird Offen Kommunizieret, wo man selber steht und wo das Unternehmen hin möchte. "Probleme" die entstehen werden auf dem kürzesten Weg geklärt lösungsorientiertes arbeiten.
Ob Jung oder Alt
Schwarz oder Weiß
Mädels oder Jungs
Das ist vollkommen egal
Der Brandschutz ist von Aufgaben Breit gefächert, sowie einige Lehrgangsmöglichkeiten stehem einem wenn man möchte viele Türen offen.