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DEHA 
Elektrohandelsges. 
mbH 
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KG
Bewertungen

24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Tolles Unternehmen

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gerlingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Kollegenzusammenhalt
Selten sind die Tage langweilig - eher wie eine Schachtel Pralinen ;)

Arbeitsatmosphäre

sehr gute Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Man bekommt immer und überall Unterstützung, sehr freundlicher Umgang untereinander.
Immer Kollegial und respektvoll.

Arbeitsbedingungen

angenehme Atmosphäre im Büro und gute Ausstattung, aber da könnte noch besser sein

Interessante Aufgaben

abwechslungsreich und nie langweilig


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Janine AugustPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre erneute Bewertung und das positive Feedback zu unserem Unternehmen. Es freut uns sehr, dass Sie weiterhin mit uns als Arbeitgeber zufrieden sind.

„Das Leben ist wie eine Pralinenschachtel...“ Aus dem weltbekannten Film Forrest Gump kennen viele bestimmt dieses Zitat. Vielleicht ist es im Arbeitsalltag ähnlich: Nicht jeder mag alles, aber die Vielfalt macht’s! Interessante Aufgaben, eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein engagiertes Team sind von großer Bedeutung und daher auch für uns besonders wichtig.

Für Anregungen oder Verbesserungsvorschläge stehen Ihnen Ihr/e Vorgesetzte/r, die Geschäftsführung oder die HR-Abteilung gerne zur Verfügung.

Nochmals herzlichen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie Teil unseres Teams sind, und hoffentlich noch lange bleiben werden. Wir wünschen Ihnen weiterhin eine gute Zeit bei uns!

Viele Grüße

Eine feste Konstante in meinem Leben

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gerlingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die angenehme Atmosphäre und die tollen Kollegen. Es wird offen und ehrlich miteinander gesprochen und man kann sich auf Zusagen verlassen.
Auch in Zeiten schwieriger Marktsituationen hat man immer das Gefühl, dass die Firma stabil dasteht, wie ein Fels in der Brandung ;-)

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr Projektmanagement und eine fokussiertere Arbeitsweise wären manchmal wünschenswert. Gelegentlich kommen sehr spontane Aufgaben hinzu, die zu Verzögerungen bei der Fertigstellung laufender Projekte führen können. Das ist allerdings je nach Abteilung unterschiedlich.
Bei der Einstellung neuer Mitarbeitender wäre es aus meiner Sicht hilfreich, den Fokus noch gezielter auf die für die Position relevanten Kompetenzen zu legen. Da gabs in den letzten Jahren einige Fehlgriffe ;-)

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierarchien und eine fast familiäre Atmosphäre. Das Arbeitsklima ist angenehm, ohne kollegiale Querschläger.

Image

Ich glaube schon, dass die DEHA ein positives Image hat.

Work-Life-Balance

Die aktuelle Lösung mit zwei oder drei Tagen Anwesenheitspflicht im Büro ist absolut top. So bekommt man private und berufliche Themen bestens organisiert. Ich kenne aus meinem privaten Umfeld kaum eine Firma, welche auch die privaten Interessen der Mitarbeiter so sehr berücksichtigt. Wirklich sehr gut!

Karriere/Weiterbildung

Beim Jahresgespräch gibt es jedes Jahr die Möglichkeit, seine Vorstellungen in dieser Hinsicht zu äußern. Bei mir wurde bislang noch kein Wunsch abgelehnt. Es kann natürlich schon sein, dass dies nicht bei allen Mitarbeitern so ist. Dieses Thema ist wahrscheinlich sehr individuell von der aktuellen Tätigkeit abhängig. Da wo die Geschäftsleitung Bedarf sieht, wird sie auch solchen Wünschen zustimmen.

Gehalt/Benefits

Das ist wahrscheinlich das Thema, das die meisten am meisten interessiert. Ich denke, wenn man sich ein bisschen engagiert, zusätzliche Aufgaben übernimmt und bereit ist, mehr Verantwortung zu tragen, kann sich das auch positiv bei den Gehaltsverhandlungen auswirken. Dabei ist allerdings auch etwas Fingerspitzengefühl gefragt. Eine Gehaltserhöhung sollte man schon gut begründen können. Ich bin mit meinem Gehalt durchaus zufrieden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja, bei Thema Stromverbrauch ist evtl. noch etwas Luft nach oben. Ansonsten alles im grünen Bereich.

Umgang mit älteren Kollegen

Man hat sich mir gegenüber nie abfällig geäußert ;-)

Vorgesetztenverhalten

Auch wenn nicht jedes Problem sofort gelöst werden kann, wird zumindest immer zugehört und die Themen werden auch ernst genommen. Das ist aber speziell auf beine Abteilung bezogen. Wie das in anderen Abteilungen läuft, kann ich nicht beurteilen.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer ist es ab und zu etwas zu heiß, aber ansonsten sehr gut.

Kommunikation

Da hat sich in den letzten Jahren schon wirklich sehr viel verbessert. Weiter so und irgendwann gibts den 5. Stern ;-)

Interessante Aufgaben

Wenn man sich engagiert zeigt und mit seinen Vorgesetzten offen über neue interessante Aufgaben spricht, wird man sie früher oder später auch bekommen. Manchmal benötigt man eben etwas Geduld.


Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Janine AugustPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen herzlichen Dank für Ihre überaus positive Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Sie die Work-Life-Balance, die angenehme Arbeitsatmosphäre und den Zusammenhalt unter den Kollegen so positiv hervorheben.

Uns ist es besonders wichtig, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der sich jeder respektiert und wahrgenommen fühlt. Es freut uns sehr, dass Sie unseren Einsatz hierfür zu schätzen wissen.

Auch die kontinuierliche Verbesserung der Kommunikation liegt uns am Herzen und es ist schön, dass Sie die Entwicklung auch an dieser Stelle bemerken.

Wir schätzen Ihr durchweg positives Feedback sehr, wünschen Ihnen weiterhin viel Freude bei der DEHA und freuen uns natürlich auch jederzeit über Ihr persönliches Feedback und einen Austausch mit Ihnen.

Viele Grüße

Toller Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gerlingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsatmosphäre
Team-Events und Gesundheitsaktionen
Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Work-Life-Balance

Möglich durch flexible Arbeitszeiten, Home Office

Karriere/Weiterbildung

Ist abhängig von der Stelle und somit nicht in allen Bereichen möglich.

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen, neue Kollegen werden immer herzlichst im Team aufgenommen und unterstützt.

Kommunikation

Überwiegend gute Kommunikation zwischen den Kollegen und den Führungskräfte, ist jedoch wie in jedem Unternehmen ausbaufähig.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Janine AugustPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen herzlichen Dank für Ihr positives Feedback.

Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie in unserem Unternehmen eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie optimale Arbeitsbedingungen vorfinden. Wir legen großen Wert darauf, dass sich neue Mitarbeitende vom ersten Tag an willkommen fühlen und qualitativ gut eingearbeitet werden. Das Thema Kommunikation nehmen wir gerne mit und werden weiter an unseren internen Prozessen arbeiten.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen und sind jederzeit gerne für Sie da, sollte es aus Ihrer Sicht doch einmal Probleme oder weiteres Verbesserungspotenzial geben.

Viele Grüße

Mehrfachbewertung

Ich kann nur empfehlen

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gerlingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team ist klein, aber sehr gut
Teamevents

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Image

Ich bin stolz darauf, dass ich da arbeite

Kollegenzusammenhalt

Alle sind hilfsbereit

Umgang mit älteren Kollegen

da arbeiten die besten Kolleginnen und Kollegen :)

Vorgesetztenverhalten

die Führungskräfte haben immer offene Türe

Arbeitsbedingungen

Mit ÖPNV ist es schwierig zur Arbeit zu fahren.
Die Mitarbeiterparkplätze sind in der Nähe.
Das Gebäude ist ein bisschen veraltet, trotzdem sind die Büros okay

Kommunikation

offene und ehrliche Kommunikation

Gleichberechtigung

Geschäftsführung achtet drauf...


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Janine AugustPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen herzlichen Dank für Ihre durchweg positive Bewertung.

Es freut uns sehr, dass Sie das kollegiale Umfeld und unsere Kultur der offenen Tür wertschätzen. Ein freundliches und respektvolles Miteinander sowie eine gegenseitige Hilfsbereitschaft sind uns sehr wichtig. Es ist schön zu wissen, dass unsere Unternehmenswerte in der täglichen Zusammenarbeit gelebt werden.

Vielen Dank, dass Sie Teil unseres tollen Teams sind. Wir freuen uns schon jetzt auf das nächste Teamevent mit Ihnen.

Viele Grüße

könnte schlechter sein

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gerlingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter-Events
immer offene Türen
Kommunikation unter den Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Möglichkeit zu mehr Home-Office
Einführung der 36h Woche

Arbeitsatmosphäre

Gutes Team, gute Absprachen, Gegenseitige Unterstützung

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Home-Office machen das Familienleben leichter

Karriere/Weiterbildung

hängt aber stark von der Abteilung / Stelle ab

Gehalt/Benefits

Gehalt muss man verhandeln, könnte immer mehr sein. Leistungen sind super: Kindergarten, Job-Rad, Jobticket, VWL

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Verbesserungspotential

Kollegenzusammenhalt

nach meinen Empfinden sehr gut

Vorgesetztenverhalten

immer Freundlich, Tür steht jederzeit offen, Gespräche auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Gebäude ist schon älter, aber sonst alles auf dem neusten Stand der Technik. Klimagerät für jedes Büro verfügbar

Kommunikation

immer, ist auch wichtig

Interessante Aufgaben

ich denke das hängt stark von der Abteilung ab, das sucht man sich aber letztendlich selber aus


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Janine AugustPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen herzlichen Dank für Ihr positives Feedback und die damit verbundenen Einblicke in die Praxis. Es freut uns sehr, dass Sie die DEHA als familienfreundlich und flexibel beschreiben. Zudem freuen wir uns über Ihre positive Einschätzung des Vorgesetztenverhaltens sowie des Kollegenzusammenhalts, dass Ihnen unsere angebotenen Benefits zusagen und Sie eine offene Kommunikationskultur erleben.

Falls Sie weitere Vorschläge oder Anregungen haben, wie wir uns als Arbeitgeber verbessern können, wenden Sie sich gerne direkt an Ihre/n Vorgesetzte/n, unsere Geschäftsführung oder die HR-Abteilung.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und Freude bei uns im Unternehmen und danken Ihnen für Ihren täglichen Einsatz.

Viele Grüße

Gutes Unternehmen mit vielen Leistungen und angenehmer Arbeitsatmosphäre

4,3
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gerlingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Angenehme Arbeitsatmosphäre
Eigenständiges Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

Zuschuss für Mittagsessen wäre schön

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme familiäre Arbeitsatmosphäre

Image

Das Image in der Branche ist sehr gut.

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten, 2 Homeoffice-Tage,

Karriere/Weiterbildung

Diverse Schulungen werden angeboten.

Gehalt/Benefits

Es gibt diverse Zuschüsse (Jobticket, Kindergarten, Bike-Leasing).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zuschuss für Jobticket und Kindergarten,

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team

Umgang mit älteren Kollegen

Ich merke den Unterschied nicht.

Vorgesetztenverhalten

sympathisch, freundlich und respektvoll

Arbeitsbedingungen

Räume sind im Winter nicht so gut isoliert, ansonsten ist alles OK.

Kommunikation

klappt fast immer

Gleichberechtigung

nicht erlebt, dass jemand ungerecht behandelt wurde.

Interessante Aufgaben

meistens Tagesgeschäfte

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Arbeitgeber-Kommentar

Janine AugustPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen herzlichen Dank für Ihr positives Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben und dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Wir hoffen natürlich, dass dies auch weiterhin so bleibt, und wünschen Ihnen weiter so viel Freude und Erfolg in unserem Unternehmen.

Sollte es zukünftig jedoch Themen geben, die Ihnen nicht so gut gefallen, wenden Sie sich gerne persönlich an uns. Ihr/e Vorgesetzte/r, unsere Geschäftsführung oder die HR-Abteilung stehen Ihnen hierfür gerne jederzeit zur Verfügung.

Viele Grüße

Schwierig

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gerlingen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Antworten auf Verbesserungsvorschläge geben.

Arbeitsatmosphäre

Nach meinem Empfinden wird es immer schlechter.

Image

Ich hätte mir gewünscht, dass nicht nur versucht wird das Image nach außen zu halten, sondern auch etwas zu verbessern.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keine Karrieremöglichkeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Aus meinem Empfinden geht kaltes Wasser zum Händewaschen bei winterlichen Temperaturen gar nicht.

Kollegenzusammenhalt

Leider selten.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine älteren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Es entsteht der Eindruck, dass die Führung die eigentlichen Probleme der hohen Fluktuation nicht erkennen möchte.

Kommunikation

Es entsteht der Eindruck, dass nur der Flurfunk funktioniert, aber ganz viel kontrolliert wird. Nach meinem Empfinden gibt es kein Lob oder keine Wertschätzung wenn etwas gut gemacht wurde.

Interessante Aufgaben

Viel Routine.


Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Janine AugustPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr offenes und ehrliches Feedback.

Auch, wenn wir Ihre Kommentare nicht in allen Punkten nachvollziehen können, nehmen wir Ihre Kritik sehr ernst.

Wir möchten uns stets verbessern und weiterentwickeln und sind hier auf die Unterstützung unserer Mitarbeitenden angewiesen.

Von daher würden wir uns sehr freuen, wenn Sie in den direkten Austausch mit Ihrer Führungskraft oder der HR-Abteilung gehen, damit wir gemeinsam an Verbesserungsmöglichkeiten arbeiten und aus Ihren gemachten Erfahrungen für die Zukunft lernen können. Darüber hinaus können Sie sich auch gerne (anonym) an unsere Vertrauenspersonen wenden – natürlich auch wenn Sie kein/e Mitarbeiter/in mehr von uns sind.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und bedanken uns dafür im Vorfeld.

Viele Grüße

Mehrfachbewertung

Steht der Mitarbeiter wirklich noch im Vordergrund?

3,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Gerlingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Image

lebt allerdings von der Vergangenheit

Gehalt/Benefits

Mittlerweile im unteren Niveau hier in Deutschland


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Janine AugustPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung und den damit verbundenen Zeitaufwand.

Ihre Eindrücke sind uns wichtig, dementsprechend nehmen wir diese ernst. Leider bietet uns Ihre Bewertung jedoch keine wirklichen Anhaltspunkte, wie wir uns verbessern können.

Aus diesem Grund möchten wir Ihnen ein persönliches Gespräch anbieten, um konkrete Verbesserungsvorschläge zu besprechen – gerne auch im Nachgang Ihrer Tätigkeit bei uns. Selbstverständlich können Sie sich auch (anonym) an unsere Vertrauenspersonen wenden.

Wir würden uns sehr freuen, von Ihnen zu hören.

Viele Grüße

Geschminkter TOP-Arbeitgeber

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Gerlingen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Probleme werden nicht gelöst

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich Leute? Wo sind denn all die Bewertungen hin gekommen, die das bild der Firma getreu widergegeben haben?

Arbeitsatmosphäre

Räumlichkeiten in die Jahre gekommen und eher ungemütlich kalt oder warm.

Image

nach außen hin noch gut

Work-Life-Balance

Gleitzeit vorhanden. Flexible Arbeitszeit auf dem Papier auch. Allerdings unter Kontrolle.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist ein Fremdwort

Gehalt/Benefits

nicht gerecht verteilt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

auf dem Papier vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Kommt drauf an, in welchem Bereich man tätig ist. Die künstliche Schleuse ist wirklich eine gute Trennung.

Vorgesetztenverhalten

Die 3 Fragezeichen???

Arbeitsbedingungen

Komm mir wie ein Hund vor, bin immer nur am betteln.

Kommunikation

Der Flurfunk funktioniert. Dass ist meist auch das einzige. Man macht aus vielem ein Heimlichkeit. Ehrliche Kommunikation ist laut Plakat gewünscht, nur möchte es keiner hören.

Gleichberechtigung

Machtkämpfe. Alle gegen einen - einer gegen alle.

Interessante Aufgaben

Bereichsabhänig. Mal interessant mal eher langweilig .


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Janine AugustPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung, auf die wir gerne eingehen möchten.

Wir haben Verständnis dafür, dass Sie Ihre Erfahrungen mitteilen möchten. Leider haben wir nicht die Möglichkeit, uns hierzu in einem direkten, persönlichen Gespräch mit Ihnen auszutauschen – welches wir Ihnen gerne anbieten – auch, wenn Sie das Unternehmen bereits verlassen haben. Auch in diesem Fall freuen wir uns über eine Kontaktaufnahme zu einem konstruktiven und detaillierten Feedback. Selbstverständlich können Sie sich jederzeit auch gerne an unsere Vertrauenspersonen wenden, die Ihre Themen anonym behandeln.

Unser kununu-Profil hilft uns dabei, unsere Verbesserungspotenziale in den verschiedenen Themenbereichen zu erkennen und wie bereits oben erwähnt, tauschen wir uns gerne mit Ihnen zu möglichen Verbesserungspotenzialen aus. Es liegt daher nicht in unserem Interesse, negative Bewertungen löschen zu lassen. Liegt jedoch ein Verstoß gegen die von kununu definierten Richtlinien vor, machen wir von der Möglichkeit Gebrauch, auf diese Verstöße hinzuweisen. Dieser Hinweis führt zu einer standardisierten Überprüfung und ggf. zu einer Löschung durch kununu.

Wir bedauern Ihre persönliche Wahrnehmung und nehmen Ihre Kritik ernst.

Viele Grüße

Solider Kern mit teils eklatanten Führungsschwächen, gute Work-Life-Balance

3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gerlingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wirtschaftlich stabiles Umfeld, größtenteils wirklich liebenswerte Mitarbeiter und ganz tolle Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Führungskräfte sorgen leider für eine bedrückende Arbeitsatmosphäre durch schlechte Arbeitsorganisation, Mikromanagement, Vertrauensmangel und fragwürdige Umgangsformen.

Verbesserungsvorschläge

Es sollte dringend darüber nachgedacht werden, Führungspositionen neu zu besetzen und neu auszurichten. Mehr Vertrauen zu den Mitarbeitern in Sachen Kommunikation. Mitarbeiter sollten aktiv begleitet, weiterentwickelt und in ihrer Eigenverantwortung gestärkt werden.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre hängt maßgeblich von der Abteilung ab und schwankt zwischen sehr gut und bedrückend.

Image

In der Branche wird das Unternehmen eher positiv wahrgenommen.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind dank Zeitkonto sehr flexibel und es gibt zwei Home-Office Tage in der Woche. Letzteres ist zugleich aber auch ein Problem, da es Sonderregelungen gibt, welche bestimmten Mitarbeitern deutlich mehr Tage zusprechen. Dagegen ist grundsätzlich nichts einzuwenden, sollte dann aber auch für alle Mitarbeiter möglich sein. Insgesamt wird einem aber viel Verständnis entgegengebracht, wenn es um die zeitliche Organisation von privaten Terminen geht.

Karriere/Weiterbildung

Karriere und Weiterbildung ist zwar grundsätzlich nicht ausgeschlossen, wird jedoch insgesamt eher stiefmütterlich behandelt. Die Mitarbeiter werden nicht proaktiv begleitet.

Gehalt/Benefits

Für die Branche angemessen bis gut.

Kollegenzusammenhalt

In den meisten Abteilungen empfinde ich den Zusammenhalt als gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Beim Alter wird kein Unterschied gemacht und die Kollegen werden absolut gleichwertig behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt positive Beispiele, welche insgesamt keinen großen Unterschied machen können. Es wird eher verwaltet als geführt, der Führungsstil ist teils mittelalterlich, es fehlt oft Zeit für das Führen und das alles bleibt zumindest ohne offensichtliche Konsequenzen für die Führungskraft. Dies führt zu einer hohen Unzufriedenheit und letztendlich Fluktuation bei den Mitarbeitern.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsausstattung ist gut und hochwertig. Die räumliche Situation wird häufig neu bewertet und verbessert.

Kommunikation

Es wird teils zögerlich, zeitversetzt und zu selektiv kommuniziert, was häufig zu unnötigem Flurfunk und Missverständnissen führt.

Gleichberechtigung

Empfinde ich als sehr weit fortgeschritten.

Interessante Aufgaben

Aus meiner Perspektive gab es im Rahmen der Möglichkeiten immer ausreichend Gelegenheiten, interessante Aufgaben zu bekommen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Janine AugustPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, die DEHA als Arbeitgeber so ausführlich zu bewerten. Wir sehen, dass Sie sich viele Gedanken gemacht haben und freuen uns über Ihre konkreten Verbesserungsvorschläge.

Erfreulich finden wir, dass Sie die Work-Life-Balance sowie den Kollegenzusammenhalt schätzen und dass Sie die Arbeitsbedingungen besonders positiv bewertet haben.

Ihre Wahrnehmung der Arbeitsatmosphäre und der beschriebene Mangel an Vertrauen bewegt uns jedoch sehr. Insbesondere die Bewertung des Vorgesetztenverhaltens nehmen wir äußerst ernst und möchten dem gerne nachgehen.

Überwachung und Misstrauen sollen keinen Platz in unseren Büros finden und es ist schade zu hören, wenn dies von Ihnen so empfunden wird. Wenn Sie das Gefühl haben, dass unsere Führungsleitlinien von Ihrer Führungskraft nicht eingehalten werden, teilen Sie uns dies gerne (selbstverständlich) vertraulich mit. Sie können die HR-Abteilung jederzeit kontaktieren oder sich - auch anonym - an unsere Vertrauenspersonen wenden.

Wir würden uns freuen, wenn Sie das Angebot annehmen und sich für ein weiterführendes Gespräch mit uns in Verbindung setzen.

Viele Grüße

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird DEHA Elektrohandelsges durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden DEHA Elektrohandelsges als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 26 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 26 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich DEHA Elektrohandelsges als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.