9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Innovativ bei dem Einsatz neuer Technologien, konstruktive Fehlerkultur,
hohe Sozialkompetenz
Getroffene Entscheidungen werden nicht immer systematisch umgesetzt, was zu längeren Lösungszeiten führt
Sehr schönes Büro! Man sieht, dass sehr viel Mühe investiert wurde, um den Kollegen ein möglichst schönes Arbeitsumfeld zu bieten.
Sehr flexible Arbeitszeiten! vor allem das Remote Homeoffice ist sehr sehr praktisch
Alle Kollegen sind immer offen und ehrlich.
Mega netter Mensch.
Tägliche Meetings in der jeweiligen "Abteilung" und ein Wöchentliches Meeting mit allen zusammen.
Wertschätzung am Erledigen der gestellten Aufgaben aller
Mitarbeiter. Freundlichkeit
Sehr gut
Super
Umweltbewusstsein wird hier gelebt!
Einfach super !
Sehr freundlich.
Arbeitsplätze sind sehr gut ausgestattet.
Kommunikation kann man verbessern.
Die gestellten Arbeitsaufgaben sind vielfälltig und abwechslungsreich.
Entspannte Arbeitsatmosphäre, interessantes neues Büro wird geplant
Wenn auch ein wenig zerstreut, lässt er einen stets genug Freiraum und schenkt vertrauen das man Aufgaben selbständig lösen kann und ist für alle Ideen und Kritik offen.
Kommunikation kann natürlich immer verbessert werden, jedoch ist die Offenheit für alle Ideen und Kritik sehr gut.
Stetig wechselnde Aufgabe fördern persönliches Wachstum
Zu verbessern gibt es immer was, aber als Team inkl. vorgesetzten kann man das offen besprechen.
familiär
DEKALIN ist seit über 100 Jahren eine renommierte und erfolgreiche Marke im Spezialbereich der Klebstoffe, Beschichtungen und. Dichtungen.
kann in hektischen Phasen etwas kurz kommen
Im Fachbereich Kleben wird die Weiterbildung zur Klebefachkraft unterstützt. Weiterbildungseminare im Bereich Sprachen oder Verkaufsförderung werden gefördert.
Kinderbetreuungszuschuss/Betriebliche Altersversorgung/Gesundheitsvorsorge/Essensgutscheine/vergünstigter Mitarbeitereinkauf
soweit Chemie umweltfreundlich sein kann
jährliche Besuche von Veranstaltungen (Variete u.a.)
Erfahrung wird geschätzt
immer ein offenes Ohr für Ideen
ob neuer Laptop oder Firmenhandy wird alles gestellt
kurze Wege & flache Hierarchie
kein Thema innerhalb der Firma
Entwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten