Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Umgang mit mir und die Wertschätzung
Kommunikation und manchmal die Priorisierung meiner Anliegen
Bezahlmodell passt nicht auf alle Kollegen
Sehr tolle Kollegen die auch mal Freunde werden! In jeder Firma mag man mal wen nicht aber hier kann man sich sehr toll aus dem Weg gehen, man hat also wenig Ausreden wieso die Atmosphäre schlecht sei.
Selbst mit den Kollegen die man weniger mag ist ein professioneller Umgang aber (fast) immer gegeben.
Ich konnte immer einen Wunschtag frei nehmen, auch wenn man mal im Urlaub gestört wird sind das dann eigentlich nur Notfälle.
Klar - besser geht immer
Es wird leider mehr darüber geredet als gehandelt hier wünsche ich mir mehr, was nicht heißt, dass nichts passiert ;)
Abteilungsabhängig - von 1 bis 5 Sterne alles dabei.
Mit alten Kollegen wird meiner Meinung nach sehr gut umgegangen - andersrum ist eher das Problem.
Es wird gut zugehört aber zu langsam und manchmal gar nicht umgesetzt
Man hat ein virtuelles Budget und alles was ich bisher gebraucht habe, habe ich bekommen
Das ist das einzige große Manko. Auf Mails wird oft nicht geantwortet aber wehe man antwortet selber mal nicht. Hier fehlt viel Disziplin.
Ich fühle mich (fast) immer auf Augenhöhe mit den Kollegen
Kein Tag ist wie der andere was es sehr interessant macht
Es ist ein Team mit viel Potenzial. Du bist keine Nummer.
Für mich ist es recht doof das ich 40 min mit dem Auto zur Arbeit brauche aber hey..... Das wusste ich bei meiner Bewerbung
Es gibt sicherlich 1 oder 2 Sachen die besser laufen können. Aber ich hab im moment keine Idee was.
Spaß ist wichtig. Sonst wird der Tag eklig. Also mal ehrlich ich fühle mich Pudel wohl !
Du kannst hier alles erreichen. Deine Leistung wir schon als Auszubildender zu deinem Gehalt entlohn.
Du bist so Flexibel das hätte ich nie gedacht das so viel Freiraum geht. Aber die Arbeit muss gemacht werden ! Der Rest ist egal.
Es geht immer mehr. Aber für das was die DEKOM AG dir gibt ist es ein stabiler Lohn !
Zu 85 % wird man abgeholt wenn man Fragen hat.
Aber oft muss man sich mit seinen MitAzubis eine Lösung erarbeiten was für Mich super ist, denn ich wachse daran.
Wir haben immer sehr viel Spaß imW und S Meeting sowie Weihnachtsfeiern finden immer in einem entspannten Umfeld statt.
Man ist sehr gefordert sich Aufgaben zu suchen. Aber wenn man sucht findet man immer etwas. Also wenn du eher dazu tendierst eher nichts zu tun. Falscher Hafen :)
Du kannst dir den Job bei der DEKOM AG unglaublich vielfältig gestalten. Oder dir monotone Aufgaben suchen. Es liegt an dir ! Du kannst dich persönlich entfalten und bekommst die Aufgaben die zu dir passen.
Jeder respektiert hier jeden. Line Management wird hier großgeschrieben.
Freiheiten, Kollegen, Gehalt, Team-Gedanke
Einige interne Prozesse könnten verbessert werden
Einige interne Prozesse verbessern
Grundsätzlich gut
Unsere Partner schätzen uns
Freie Einteilung, wenn man seine Ziele erreicht
Zeig Leistung, werde Dein eigener Vorgesetzter, übernimm Verantwortung
Kein Free Meal, man muss sich Ziele setzen und Engagement zeigen, dann ist das Gehalt top
Nicht so mein Bereich, sieht aber ok aus
Man hilft sich, das beruht auf Gegenseitigkeit. Kaum Eigenbrötler.
Ältere haben mehr Erfahrung und Wissen, das wird hier geschätzt
Werde Dein eigener Vorgesetzter, übernimm Verantwortung
Viel Homeoffice aktuell, viel Freiheit bei der Auswahl des Arbeitsmaterials
Kein Mangel
Vertrieb ist immer wieder was Neues und interessant
Ob ich ausreichend arbeite wird daran gemessen, wie viel ich für die Firma erwirtschafte. Wenn ich das in wenig Zeit schaffe, habe ich viel Freizeit; wenn ich gemütlich arbeite, muss ich eben auch länger.
Manchmal fehlen mit klare Hierarchien...
Solche Vorschläge können bei uns intern eingereicht werden und werden sogar belohnt
Gar nichts. Fehlleistung auf ganzer Linie.
Kommunikation mit allen Beteiligten (Mitarbeiter, Kunden, Steakholder)
Lernen zu kommunizieren. Verantwortung übernehmen.
Flache Hierarchie, freundliche Kollegen, flexible Arbeitszeiten
Interne KommunikationFehlendes Sauberkeitsgefühl einiger Mitarbeiter
Klarere interne Kommunikation und Mitarbeiter müssen anfangen mehr auf Sauberkeit zu achten
Transparent, unabhängig und clevere Menschen.
Verdienste schlecht, hat halt nicht der Chef schuld. Das ist woanders bestimmt einfacher.
Transparenz und Mitentscheidenden nicht nur eine hohle Phrase
DEKOM macht tolel Projekte mit Hightech - was will man mehr (außer die Welt retten, Katzen süßer machen oder die Religionen vereinen)
Macht halt Spass:)
Man muss sich kümmern und begründen, aber dann kaum Hürden, wenn man was will.
Musste mich sehr daran gewöhnen. Man verdient echt gut, aber der variable Teil ist zumindest bei mir recht hoch.
Alt ist man heute schon mit 45?! Krass - das erzähl ich gleich mal meinen Enkeln.
Hierarchie ist flach, Wege sind kurz, Ohren immer offen. Wenn man Experte für was ist ist man selber der Chef in dem Prozess. Selbst als Azubi war das bei mir schon so.
Man bekommt was man braucht und kann über ein Budget kaufen, was man braucht. In der IT kann man viel ausprobieren.
Hab nur ein Geschlecht und keine Vergleichsmöglichkeit, aber Klagen von anderen höre ich nicht.
Abwechslungsreiche Aufgaben
Interner Umgang mit Angestellten.
Weiterbildung führender Mitarbeiter
Kollgen sind freundlich
kein Kollegenzusammenhalt, schlechtes Gehalt, keine Fachmitarbeiter(nur Freelancer), ohne viele Überstunden nicht schaffbar
Fachkräfte einstellen
- freundlichen und hilfsbereiten Kollegen
- große Werkstatt
- regelmässige Meetings
-
- immer weniger Zeit um Fehler selbst
- der Parkplatz viel zu klein
- zu wenig Fahrzeuge
- jede Abteilung sollte gleichwertig behandelt werden bzw. speziell darauf zugeschnittene Mittel zur Verfügung gestellt bekommen.
Den Abteilungschefs mehr zuhören und wenn Zeit ist, sich die einzelnen Abteilungen näher angucken. WO sind Lücken, wo kann man optimieren das Firma und Mitarbeiter effektiver werden.
Jeder unterstützt den anderen so gut es geht.
Bis jetzt wurde jeder der wollte übernommen. Weiterbildung zum Programmierer ist möglich.
Flexibel manchmal sehr lang, dafür kann man diese Zeit in Gleitzeiten umwandeln und hat dann einen Tag frei.
Die geringe Vergütung nimmt man gerne hin, wenn man weiss was man hinterher alles kann.
Sehr erfahrene und freundliche Ausbilder mit mindestens 10 Jahren Erfahrung! Zudem sehr erfahrene Gesellen die immer hilfsbereit sind und helfen wo sie nur können.
Die Geräte kennezulernen und damit zu arbeiten macht sehr viel Spaß!
Montage von vielen unterschiedlichen medientechnischen Geräten im professionellen Bereich. Kabel löten, Konstruktionen aus Aluminium und anderen Metallen herstellen.
Technik von A-Z und Werkstoffkunde. Geht gar nicht besser.
So verdient kununu Geld.