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Jetzt Profil vervollständigen13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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alles
bitte bleibt so
natürlich gibt es auch mal Stress , aber jeder hilft mit
sehr gut in der Region
prima Arbeitszeiten, immer Wochenende und am Nachmittag ab 16.00 frei
gut
gut- meckern kann ,man immer
sehr viele Informationswege, von Mails bis zu Infos in Software
tariflich TVÖD
bei einem sozialen Arbeitgeber ist es schön zu wissen, das die Arbeit sinnvoll ist
Die Vielfalt und die tolle Zusammenarbeit
Mehr Unterstützung bei den FSJlern
Tolle Kollegen
Alle total witzig
Dass er in Ruhe und freundlich erklärt was ich mit meine Aufträge machen soll
Höhe von der Gehalt
Sehr wenig gehalt
Anstatt sich rechtlichen Beistand zu holen und natürlich nur negative Bewertungen zu hinterfragen, sollte das Unternehmen langsam anfangen die Augen zu öffnen und die Probleme an der Wurzel anpacken.
Ich habe die anderen Felder jetzt alle leer gelassen, da sonst eh wieder nur gelöscht wird.
Als langjähriger Mitarbeiter bin ich noch nie "mit Bauchschmerzen" zur Arbeit gekommen. Ich bin gerne hier.
Sehr gute, teilweise flexible Arbeitszeiten auf Grund von Gleitzeit und Arbeitszeitmodellen. Spontaner Urlaub wird in der Regel genehmigt, natürlich muss das Tagesgeschäft organisiert sein. Bei privaten Problemen wurde mir immer ein offenes Ohr angeboten und eine Lösung gefunden.
Gute Leistungen werden annerkannt. Fortbildungen werden angeboten. Passen die Vorraussetzungen, gibt es Angebote für Veränderungsmöglichkeiten oder Förderungen innerhalb des Unternehmens.
Bin zufrieden.
Projekte zum Thema werden von der Geschäftsführung aktiv vorrangetrieben und es gibt Unternehmensziele. Es ist schon viel passiert. Es gibt aber noch sehr viel zu tun, was mir persönlich zu langsam geht.
Ich habe in unterschiedlichen Teams und Werkstätten gute Erfahrungen gemacht.
Ich kann keinen Unterschied zu jüngeren Kolleg:innen festellen
Gespräche werden regelmäßig geführt. Es können eigene Ideen eingebracht werden und es werden gemeinsam Wege zum Ziel verabredet. Leistung wird wertschätzend anerkannt.
Insgesamt bin ich sehr zufrieden.
Sehr moderne technische Ausstattung. Büros erhalten standardmäßig höhenverstellbare Tische und hochwertige Bürostühle. Es wird auf Ergonomie am Arbeitsplatz geachtet.
Es gibt regelmäßig Informationen seitens der Geschäftsführung oder/und den Fachabteilungen. Leider werden diese nicht immer wargenommen oder sogar ignoriert. Für einen Teil der Kolleg:innen ist Kommunikation eine "Einbahnstraße". Informationen müssen geliefert und nicht geholt werden.
Der Satz "Ich weiß von nix", wird dann für alle die viel Arbeit in das erstellen von Informationen stecken, anstrengend.
Sehr spannend und abwechslungsreich. Der schnelle Fortschritt erfordert regelmäßiges Wissensupdate. Die externen Einflüsse sind sehr heraussvordernd geworden, was ausgehalten werden muß. Das Unternehmen kann für diese Entwicklung natürlich nichts. Deshalb heisst es auch für mich, umstellen auf das Arbeiten 2.0.
Toller Arbeitgeber, der engagierte Mitarbeiter fördert und Ihnen karriere-Wege aufzeigt. Des Weiteren ist die Arbeit interessant, spannend und fordernd.
Keine klaren Konsequenzen bei Fehlverhalten.
Die Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern.
Eine offenere Kommunikation und klare Konsequenzen bei Fehlverhalten von Mitarbeitern und Führungskräften.
Vorgesetzte sollten mehr in den Werkstätten vor Ort sein und ein offenes Ohr für die Mitarbeiter haben, sie sind das wichtigste Gut für der Klient*innen und für den Erfolg des Unternehmens unabdingbar.
In meinem Team war die Arbeitsatmosphäre super. Ich hatte tolle Kolleginnen. In anderen Bereichen war die Arbeitsatmosphäre auf Grund von mangelnder Kommunikation und Personalmangel nicht immer gut.
Insgesamt gut. Hat sich allerdings in den letzten Jahren in der Region ein wenig verschlechtert.
Perfekt, meinem Vorgesetzter war die Vereinbarkeit von Familie und Beruf immer wichtig. Daher hat er bei familiären Angelegenheiten alles für die Mitarbeiter möglich gemacht.
Bist du engagiert, unterstützt dich die Delme wo sie kann. Kommt natürlich wieder auf den Vorgesetzten an.
Gehalt ist entsprechend TVöD und es gibt Firmenfitnes, eine gute betriebliche Altersvorsorge und eine anonyme Beratungshotline für die Mitarbeiter.
Großer Anspruch, den die Delme-Werkstätten an sich setzt.
In meinem Team war der Zusammenhalt grundsätzlich super.
Grundsätzlich fair.
Mein Vorgesetzter war grundsätzlich fair. Ich habe aber auch andere Vorgesetzte kennengelernt, die einen unprofessionell Umgang mit ihren Mitarbeitern pflegen.
Die Arbeitsbedingungen waren insgesamt gut. Jedoch schlägt der Personalmangel derzeit im sozialen Sektor voll zu. Dies hat zur Folge, dass viel Arbeit (vor allem die Doku) auf zu wenig Schultern verteilt wird. Des Weiteren werden die Mitarbeiter zum Teil nur oberflächlich über Veränderungen ihrer Bereiche informiert, wodurch wiederum ein Unzufriedenheit in der Belegschaft entsteht.
Die Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern ist ausbaufähig.
Alle Mitarbeiter sind gleichberechtigt. Dies kommt natürlich auch auf die Vorgesetzten an.
Kein Tag ist wie der andere. Es war auch nach einigen Jahren in der Firma immer spannend.
Ein Ohr für Probleme ist da
Bezahlung reicht gerade zum Leben, Urlaub zu finanzieren ist fast unmöglich,und den brauchen auch Arbeiter auf dem 2. Arbeitsmarkt
Betriebliche Außenarbeitsplätze mehr im Auge haben und genauer Bedürfnisse und Probleme analysieren
Ist Luft nach oben
Für manche Arbeiten viel! zu wenig
Es wird darauf geachtet
In der Werkstatt Super, Außenarbeitsplätze könnte besser sein
Könnte manchmal besser sein
Tolle Arbeit, gutes Miteinander von Menschen mit und ohne Behinderung, bisher super sicher durch Coronazeit gekommen, sogar Impfangebot im Betrieb
Große Strecken tw. zwischen den Standorten
Digitalisierung weitermachen
Freundlich, kollegial, unterstützend
Bekannt in der Region, positive Rückmeldungen
Gute Arbeitszeiten nach Tarif, bis auf Gastro von Montag bis Freitag; Teilzeit möglich, Gleitzeit
Weiterbildungsangebote vorhanden (gFAP) und auch viel Fortbildung, Aufstiegsmöglichkeiten durch Branche begrenzt, aber manchmal auch möglich
Bezahlung nach Tarif, für Festangestellte Zusatzversorgung
Klimaprojekt gestartet, Inklusion schon durch Auftrag wichtig
Kommt eben immer drauf an, aber der Großteil ist nett und hilfsbereit.
Viele ältere dabei, wird gewürdigt
Je nach Arbeitsbereich, viel Wert auf Arbeits- und Gesundheitsschutz
Regelmäßige Coronainfos, Betriebsversammlungen, Newsletter..
Werkstätten verändern sich immer wieder, Delme ist oft sogar Vorreiter bei neuen Dingen
Der Arbeitgeber leistet gute Arbeit. keine Verbesserung von Noeten.
Angenehmes Betriebsklima die meisten Kollegen kommen gut miteinander aus und verhalten sich kollegial. Gelegentlich kam Stutenbissigkeit unter den weiblichen Angestellten auf.
Meine ehemaligen Kollegen würden bestimmt ähnlich bewerten. Das Image ist realistisch meiner Bewertung gegenüber.
Arbeitszeit von morgens bis nachmittags, dannach Freizeit. Urlaub unkompliziert einreichbar und bisher immer genehmigt.
Mir sind keine Aufstiegschancen bekannt
Als Jahrespraktikant wurde ich mit 400€ monatlich vergütet. Damals für mich sehr gutes Geld. Angestellte verdienen der Anstellung entsprechend durchschnittlich
Keine Information
Siehe Kommentar zur Arbeitsatmosphäre
Kollegen mit langer Betriebsangehörigkeit werden ebenso geschätzt wie Neuankömmlinge.
Faires und verständnisvolles, fast freundschaftliches aber professionelles Verhalten des Vorgesetzten.
Der Lärmpegel ist sehr hoch, dennoch nicht änderbar aufgrund der verschiedenen Beschäftigten. Ansonsten alles auf einen guten stand.
Jeden Dienstag hab es nach Feierabend eine Besprechung
Frauen haben in jedem Fall die selben Chancen aufzusteigen wie Männer
Es gibt Grundaufgaben, jedoch konnte ich und auch andere Mitarbeiter ihren Arbeitsplatz frei gestalten, Hauptsache die Beschäftigten werden gefördert.
Mich hat es sehr beeindruckt, wie neue Mitarbeiter in das Unternehmen eingeführt werden. Nirgends hatte ich bisher einen Einführungstag, der tatsächlich auch einen ganzen Tag ging
gemeinnützige Gesellschaft mit hoher Anerkennung
Arbeitszeiten sind im Vergleich zur Wirtschaft ein Traum
Tarifliche Bezahlung nach TVÖD
Fair und ausgewogen. Nicht immer leicht erreichbar
gute Ausstattung und Räumlichkeiten, hohe Relevanz der Arbeitssicherheit. Hier auch zertifiziert
regelmäßige Informationen durch MItarbeiterbesprechungen und Versammlungen sowie festgelegter Besprechungsmatrix
kein Unterschied zwischen Männern und Frauen.
abwechslungsreich vor allem auch, weil so viele unterschiedlich Menschen mit unterschiedlichen Ausbildungen hier arbeiten
So verdient kununu Geld.