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Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

Arbeiten für den Qualitätsführer

DELONGCARE ist ein ambulanter Pflegedienst mit der Spezialisierung auf Beatmungs- und Intensivpflege mit Sitz in Berlin. Bei uns pflegen Sie in einem Klima von Herzlichkeit und Zusammenhalt intensivpflegebedürftige Kunden in deren häuslichem Umfeld. Unser Einarbeitungs- und Fortbildungsprogramm ist einzigartig und macht DELONGCARE zum Qualitätsführer.

Kennzahlen

Mitarbeiter

65

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Unser Leistungsangebot erstreckt sich über folgende Bereiche:

Beratung und Kostenklärung mit allen Kostenträgern

  • SGB V (Krankenversicherung)
  • SGB XI (Pflegeversicherung)
  • SGB XII (Bundessozialhilfe)

Vorbereitung der häuslichen Pflege

  • Beratung von Patienten und Angehörigen
  • Verhandlungen mit den Kostenträgern bezüglich der Kostenübernahme
  • Überleitungspflege (Order Überleitung aus der Klinik in die eigene Wohnung)

24 Stunden intensivmedizinische Versorgung

  • Tracheostomaversorgung
  • Parenterale- und enterale Ernährung
  • Portversorgung
  • Sauerstoff- und Infusionstherapie
  • Überleitungsmanangement
  • Verhinderungspflege
  • Beratung und Schulung für pflegende Angehörige

Wir sind Vertragspartner aller Pflege- und Krankenkassen.

Perspektiven für die Zukunft

Ihre Aufgaben bei DELONGCARE:
  • Gemeinsam im Team sorgen Sie für größtmögliche Teilhabe und Lebensfreude unserer intensivpflegebedürftigen Kunden
  • Anspruchsvolle behandlungspflegerische Aufgaben im Rahmen der Versorgung tracheostomierter und/oder heimbeatmeter Kunden
  • Umsetzung von grundpflegerischen Maßnahmen


Das erwartet DELONGCARE von Ihnen:
  • Herzlichen und einfühlsamen Umgang mit Kunden, Angehörigen und Kollegen
  • Teamfähigkeit
  • Sie legen großen Wert auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Ehrliche & direkte Kommunikation
  • Integrität, Empathie und Motivation
  • Offenheit, neue Ideen in den pflegerischen Alltag einzubauen

Das können Sie von DELONGCARE erwarten:
  • Zertifizierte, intensive Einarbeitung von mind. 6 Tagen durch einen unserer erfahrenen Praxisanleiter(innen)
  • Eigenverantwortliches Arbeiten ohne Zeitdruck und ohne stressiges Herumfahren
  • Ein Betriebsklima, das geprägt ist von Zusammenhalt und Herzlichkeit
  • Transparentes Entlohnungssystem inkl. maßgeschneiderter Netto-Zulagen
  • Monatliche, steuerfreie Zuwendungen
  • Unbefristeten Arbeitsvertrag
  • 30 Werktage Urlaub
  • Flexible Dienstplangestaltung im Zwei-Schicht-System
  • Schnuppertag und persönliches Kennenlernen des künftigen Kunden
  • Sonderurlaube
  • Fachliches Coaching & Fortbildungen
  • Betriebsfeiern im Sommer und Winter


Neugierig geworden? Schauen Sie bei unseren Stellenanzeigen vorbei oder bewerben sich initiativ – per Formular oder Mail an: bewerbung@delongcare.de

Standort


  • Lietzenburger Str. 54
    10719 Berlin
    Deutschland
Standorte Inland

DELONGCARE
Ambulanter Pflegedienst
Lietzenburger Str. 54
10719 Berlin

Impressum
Verantwortlich für den Inhalt nach § 55 Abs. 2 RStV:

DELONGCARE
Ambulanter Pflegedienst

Lietzenburger Straße 54 10719 Berlin
Fon: 030 965 352 36
Fax: 030 88 00 16 39
E-Mail: info@delongcare.de

Inhaberin: Karin de Longueville
IK-Nr.: 461 10 89 33
Steuer-Nr.: 13/495/00094

Geschäftsleitung: Jan de Longueville


Bildnachweise für gekaufte Bilder www.bigpr.de

Für Bewerber

Videos

DELONGCARE - Außerklinische Intensivpflege in Berlin

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Bei uns pflegen Sie in einem Klima von gegenseitiger Anerkennung und Zusammenhalt intensivpflegebedürftige Patienten in deren häuslichem Umfeld. Hierbei halten Sie das Gleichgewicht zwischen der Sicherheit des Kunden und dessen individueller Lebensgestaltung. Sowohl die kooperative Führungskultur als auch unsere Schichtmodelle bieten für Ihre persönliche Lebens- und Freizeitgestaltung eine gesunde Balance.


Gesuchte Qualifikationen

Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w) und suchen eine neue Herausforderung in Berlin?
Dann sind Sie mit Ihrer Kompetenz und Ihrer Persönlichkeit eingeladen, unser Team zu verstärken!

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

DELONGCARE ist eine Gemeinschaft von Kollegen, die ähnliche Werte und Vorstellungen miteinander teilen. Wir arbeiten in einem Klima gegenseitiger Wertschätzung und leben eine ehrliche und direkte Kommunikation. Das gute Betriebsklima hat höchste Priorität. 

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Nicht nur die Fürsorge für die Balance zwischen Freizeit und Arbeit ist uns ein Anliegen.
Als Mitglied in unserem Team profitieren Sie auch von:

  • Herzlichem Arbeitsklima
  • Eigenverantwortlichem Arbeiten ohne Zeitdruck und ohne Herumfahren
  • Flexibler Dienstplangestaltung im Zwei-Schicht-System
  • Einem sicheren Arbeitsplatz mit einem konkurrenzfähigen Entlohnungspaket
  • Maßgeschneiderten Zulagen sowie der Nutzung von steuerfreien Zuwendungen
  • Der Umsetzung vermögenswirksamer Leistungen/betr. Altersvorsorge
  • Den Teamevents und Betriebsfeiern
  • Sonderurlauben gemäß gesetzlicher Maßgabe
  • Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung durch ein interdisziplinäres Team
  • Coaching & Fortbildungen, z.B. Basiskurs außerklinische Beatmung
  • Perspektiven als Fachexperte oder Führungskraft
  • Intensiver Einarbeitung von mind. 6 Tagen durch einen erfahrenen Praxisanleiter
  • Anspruchsvollen pflegerischen Aufgaben, wie dem endotrachealen Absaugen, dem Trachealkanülenwechsel und der Beatmungspflege
  • Einem Schnuppertag und dem persönlichen Kennenlernen des potentiellen künftigen Kunden

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Arbeiten bei DELONGCARE

Wir freuen uns, dass Sie mehr über DELONGCARE als Arbeitgeber erfahren möchten. Wir sind ein ambulanter Pflegedienst mit der Spezialisierung auf Beatmung und Intensivpflege mit Sitz in Berlin-Wilmersdorf. Bei uns arbeiten Sie in einem Klima von gegenseitiger Anerkennung und Zusammenhalt mit intensivpflegebedürftigen Kunden in deren häuslichem Umfeld. Wir sorgen mit einer maßgeschneiderten, individuellen Dienstplanung für das Wichtigste: Eine gesunde Balance in Ihrer persönlichen Lebens- und Freizeitgestaltung. 

Wir glauben fest daran, dass nur mit einer genauen Passung zwischen den pflegenden Menschen und den pflegebedürftigen Menschen eine gute Fürsorge sowie Zusammenarbeit entstehen kann. Die Zufriedenheit unserer Kunden und unserer Kollegen sowie Kolleginnen bestärken uns in dieser Ansicht.

Daher setzen wir im Alltag auf eine kooperative Führungskultur und lösungsorientierte sowie offene Kommunikation. 

Besonders macht uns auch ein „offenes Ohr“ für spezielle Lebensziele unserer Kollegen und Kolleginnen:

  • Sie träumen schon immer von einer längeren Auszeit? Sammeln Sie bei uns Arbeitszeit und gehen mit bestehendem Vertrag in Langzeiturlaub!

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

  • Herzlichen und einfühlsamen Umgang mit Kunden, Angehörigen und Kollegen
  • Handeln nach modernsten pflegerischen Standards
  • Sie legen großen Wert auf ein faires und wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Integrität, Empathie und Motivation
  • Offenheit neue Ideen in den pflegerischen Alltag einzubauen und gern eigene Ideen in das Team einzubringen
  • Einen ganzheitlich-systemischen Blick auf die Kundensituation

Unser Rat an Bewerber

• Bitte den Lebenslauf mitsenden

Delongcare Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,31 Mitarbeiter
4,90 Bewerber
0,00 Azubis
  • 06.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Image

Dieser Arbeitgeber ist wirklich am Personal und dessen Wohlergehen interessiert. Die Kommunikation ist wohlwollend und sehr menschlich, sozial, respektvoll und verständnisvoll. Ob es die Mitarbeiter im Büro sind oder die Fortbilder, ich bin begeistert und finde alle sehr kompetent und menschlich im Umgang. Alle sind sehr aufgeschlossen, liebenswert und sehr menschlich. Es herscht ein hohes Maß an Respekt und Wertschätzung im Umgang miteinander. Top Arbeitgeber, habe ich in meiner langen Laufbahn in der Pflege so auch noch nicht gehabt. Weiter so Team DeLongCare :-)

Verbesserungsvorschläge

  • Es wird von Firmenseite selbst immer nach noch möglichen Verbesserungen gesucht und hat jemand ein Problem, so wird nach einer Lösung gesucht. Der Mitarbeiter zählt da noch etwas.
  • 12.Aug. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • s.o.
  • 13.Juni 2016 (Geändert am 14.Juni 2016)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Immer herzlich.

Vorgesetztenverhalten

Stets fehr zu allen Mitarbeitern sowie zu den Kunden

Kollegenzusammenhalt

Durch professionelle Kommunikation ist der Zusammenhalt sehr geschweißt.

Interessante Aufgaben

Weiterbildung in der Intensivpflege und Verteilung von Positionen.

Kommunikation

Steht im Mittelpunkt.

Umgang mit Kollegen 45+

Auf's Alter wird nicht geschaut eher auf fachliche und soziale Kompetenz.


Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

Delongcare
4,35
32 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Gesundheitswesen / Soziales / Pflege)
2,93
27.924 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,14
1.416.000 Bewertungen