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Delphi 
HR-Consulting
Bewertung

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Delphi HR – ein nettes Familienunternehmen

4,9
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2026 bei Delphi HR-Consulting in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die nette und entspannte Geschäftsführung, die dennoch in der Lage war, uns Mitarbeiter zu motivieren und von der ich direktes Feedback bekommen habe.

Die sehr menschliche Firmenkultur.

Die flexiblen Arbeitszeiten.

Sehr schöne Lage mit einem tollen Büro und stilvollem Design.

Unkomplizierter Bewerbungsprozess.

Das Vertrauen in die Angestellten, ihre Arbeitszeiten selbst einzuteilen und zu managen.

Verbesserungsvorschläge

Ich sehe bei der Integration von KI noch sehr viel Potenzial, woran die Geschäftsführung allerdings aktiv arbeitet. Der nächste Schritt wäre dann, das Personal zu schulen und die passenden Tools in die Workflows zu integrieren.

Arbeitsatmosphäre

Nette, kollegiale Atmosphäre mit direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung

Work-Life-Balance

Als Werkstudent hatte ich die Möglichkeit, sehr flexibel und individuell angepasst an meine Zeiten an der Universität zu arbeiten.

Gehalt/Benefits

Faire und angemessene Vergütung, die meinem jeweiligen Ausbildungs- und Erfahrungsstand entsprach.

Vorgesetztenverhalten

Super nette und hilfsbereite Leute, die die direkte Kommunikation mit den Mitarbeitern suchen und sich auch gerne mal Zeit nehmen für Gespräche, die nicht direkt mit der Arbeit zusammenhängen.

Interessante Aufgaben

Spannende, vielfältige Projekte, die das gesamte Berufsspektrum abbilden.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Christian WalterGeschäftsführer

Ich freue mich sehr über Deine herzliche Bewertung. Vielen Dank dafür. Deinen Hinweis zur KI-Nutzung nehme ich gerne auf. Wir testen derzeit diverse Ansätze für die Recherche. Im eigentlichen Bewerbungsprozess werden wir aber auch weiterhin persönliche Gespräche führen. Der zwischenmenschliche Kontakt ist uns wichtig, gerade auf Grund der anspruchsvollen Positionen, die wir betreuen.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.