Dorfleben ist schön aber das Dorf in der Firma zu haben nicht so...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass er einem die Kündigung sehr einfach gemacht hat udn einem da entgegen kommt mit Angeboten wie ob er kündigen soll oder man selbst oder man hat auch die Wahl eienn Aufhebungsvertrag zu unterzeichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es nicht gut, dass die Mitarbeiter tun und lassen können was sie wollen, da der Chef nur 1-2 mal die Woche im Laden ist. Mitarbeiter, welche schon Jahre dort arbeiten, belügen den Chef um sich ihren Arbeitsalltag zu erleichtern und sind teilweise stundenlang nicht im Büro oder Verkauf um Privates während der Arbeitszeit zu erledigen. Ich finde nicht gut, dass der Arbeitgeber einfach keinen Überblick hat über das was dort wirklich abgeht.
Ist die Katze aus dem Haus tanzen die Mäuse auf dem Tisch.
Verbesserungsvorschläge
Da reicht der Platz hier leider nicht für und abgesehen davon, haben selbst offene Gespräche mit dem Chef nichts gebracht. Es läuft doch alles super, lief doch die letzten 30 Jahre auch toll.....
Arbeitsatmosphäre
Leider gibt es nur eine Handvoll von Menschen in diesem Unternehmen, mit denen man sich eine schöne Arbeitsatmosphäre schaffen kann. Ansonsten wird nur gemeckert, gelästert und gejammert.
Image
Die Mitarbeiter in der FIrma lassen leider selbst kein gutes Wort über Ihren Arbeitgeber nach aussen tragen. Die Leute kommen mit Bauchschmerzen zur Arbeit.
Work-Life-Balance
Ob man seine Arbeit erledigt hat oder nicht, die Leute stempeln sich pünktlich aus und nach Ihnen die Sinnflut.
Also überpünktlich nach Hause kommt man aufjedenfall und es ist anscheinend auch egal wann arbeitsbeginn ist, gibt Mitarbeiter die kommen und gehen wann sie möchten.
Karriere/Weiterbildung
Nichts.
Gehalt/Benefits
Man wird dort nicht reich und man kann maximal über den Tellerrand schauen. Urlaub ist extrem wenig und es wird überall an Personal gespart wo es nur geht. Neues Personal lässt sich aufgrund der Tatsache, dass dort Mobbing herrscht und wenig gezahlt wird und es wenig urlaub gibt, sehr schwer.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein wird nnicht groß geschrieben.
Papierverschwendung wo es nur geht von der Druckerfarbe ganz abzusehen. Es gibt kein Jobrad oder der gleichen. Es wird frisches Obst und Getränke bereitgestellt, vorallem Alkohol, welcher immer im Kühlschrank vorhanden ist um zwischendurch mal morgens um 11 ein zu zippen.
Kollegenzusammenhalt
Eine Handvoll an Menschen halten dort wirklich noch zusammen und unterstützen sich. Die anderen nutzen sich gegenseitig aus und schieben sich die Fehler ständig hin und her und keiner übernimmt die Verantwortung für irgendwas. Am Ende wird der schwächste in der Firma als Boxsack genutzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen.
Vorgesetztenverhalten
Absolutes Bossing.
Es gibt keine gemeinsamen Mitarbeitergespräche, es gibt keine Fortbildungsangebote, es fehlt einfach das Interesse, an Fehlern arbeiten zu wollen und alle in ein Boot zu holen. Stattdessen kriegt man zu hören, dass alles so zu laufen hat schlussendlich wie der Chef das will und nicht wie es für das Unternehmen am besten wäre.
Arbeitsbedingungen
Mitarbeiter die keine Ahnung haben, wir man Emailprogramme richtig nutzt, geschweige denn die Basics von Pc haben. Die Mitarbeiter werden aber auch nicht vom Chef dahingehend geschult sondern einfach ignoriert.
Kommunikation
Die Kommunikation fehlt vorne und hinten. Die einzige Kommunikation, die stattfindet, ist die stille Post und EINZELGESPRÄCHE mit dem Chef.
Programme welche von der Firma zur verfügung gestellt werden, werden von den Mitarbeitern nicht genutzt. Es wird lieber Papier verschwendet.
Gleichberechtigung
Eigentlich kann man im Groben und Ganzen sagen, dass dort jeder sein Fett weg kriegt, ABER! Es gibt nunmal die üblichen Lieblinge und die dürfen dann natürlich auch mehrmals aus der Reihe tanzen und sich Sachen erlauben, wofür andere fristlos gekündigt werden würden.
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht.