Demeter 

e.V.

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selbständiges Arbeiten im eigenen Bereich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte werden bevorzugt behandelt, übertriebener Personalwechsel, kein Lob etc.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Jeweilige Abteilungen hängen meist zusammen

Karriere/Weiterbildung

Hahaha, was ist das?

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel Zuviel Papier

Kollegenzusammenhalt

Sicherer, wenn man den Mund hält

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere? Gibt es hier nicht

Vorgesetztenverhalten

Führungspersonal redet viel, aber die mehrfach und einstimmig geäußerten Missstände werden nicht behoben.

Kommunikation

Eher eine Baustelle, vieles muss man sich selbst zusammen suchen, Infos werden ungenügend ausgetauscht

Gleichberechtigung

Wohl kaum

Interessante Aufgaben

Keine. Nur Routinen, Routinen, Routinen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Menschlichkeit, Flexibilität, Work-Life-Balance, Teamzusammenhalt, Kollegialität, Arbeitsausstattung

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

menschlich, warm und kollegial, gesprächsoffen, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamtage, Vorsorgeangebote zb für Bildschirmarbeit

Work-Life-Balance

flexibel, Teilzeit möglich, Überstunden und Freizeitausgleich, Familienfreundlich, Hund erlaubt, Mobiles Arbeiten, Urlaubsübertrag

Karriere/Weiterbildung

jährliche Schulungen möglich, Zuschüsse zu Selbststudium, Aufstieg in der Firma kommt auf die aktuelle Position an

Gehalt/Benefits

Gehalt wir Anfang Monat zu 80% ausbezahlt, Rest Monatsende, immer pünktlich.
Finanzielle Aufstiegsmöglichkeit als Fachkraft etwas eingeschränkt da Bindung an Betriebsvereinbarung, teilweise
zu wenig differenziert bzw. wenig individuelle Verhandlungsmöglichkeiten,
einige Sonderleistungen sind verhandelbar und in Notsituationen finden sich Lösungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In der Landwirtschaft vorne dabei, Arbeitsumfeld wird technisch auch stetig optimiert, zb Fairphones, Ressourcen schonen etc

Kollegenzusammenhalt

Untereinander direkt, menschlich, warm,
gutherzig verständnisvoll und kollegial, vertrauensvoller Umgang, zu Vorständen etwas distanzierter/indirekter, Kochgruppe/gemeinsames Mittagessen, Teamtage, Grillfeste, 10-Freunde-Marathon

Umgang mit älteren Kollegen

Gesprächsoffen, lösungsorientiert, Gestaltungsmöglichkeiten im Unternehmen, zb. Wechsel der Aufgaben oder der Bereichs, Weiterqualifizierung o.ä.

Vorgesetztenverhalten

Projekt- und Abteilungsabhängig

Arbeitsbedingungen

technisch fortschrittlich, volle Ausstattung, Gemeinschaftsküche, Besprechungsräume, ergonomische Ausstattung möglich, zb elektronisch verstellbare Schreibtische (stehen oder sitzen)

Kommunikation

Wöchentliches Firmenmeeting mit Vorständen und Regionen, regelmäßig Betriebsversammlung, regelmäßige Projektmeetings

Gleichberechtigung

Frauen in Führungspositionen, Wiedereinstieg problemlos möglich, Wiedereingliederungsmaßnahmen

Interessante Aufgaben

Aufgaben und Auslastung Projekt- und Abteilungsabhängig, Mitgestaltung möglich, selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten, vertrauensvoller Umgang