Gegenrede zu vornehmlich von enttäuschten ehemaligen Mitarbeitern übertriebenen negativen Bewertungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Üblicherweise bewerte ich nicht auf diesem anonymen Wege Personen wie auch Unternehmen, sondern suche zunächst einen persönlichen Austausch
Aus meiner Sicht ist es dem aktuellen Zeitgeist zuzuordnen, daß auf diesen Plattformen vornehmlich von enttäuschten ehemaligen Mitarbeitern übertrieben negative Bewertungen erscheinen.
Zufriedene ehemalige Mitarbeiter haben hingegen offenbar wenig Interesse sich hier mitzuteilen
Aus aktuellem Anlaß möchte ich, als aktiver, langjähriger Mitarbeiter nun einige Worte zur DENSO und insbesondere den hier gemachten falschen Vorwürfen verlieren.
Home office
Es werden, individuell angepasst an das Aufgabengebiet und die Erfahrung des jeweiligen Kollegen, verschiedene Modelle angeboten.
Selbstverständlich erfordert der Wunsch nach homeoffice ein vernünftiges Maß an Selbstreflektion und eine ergebnisoffene Diskussion mit den Vorgesetzten.
Gleiches gilt für persönliche Erfordernisse wie höhenverstellbare Schreibtische
Work-Life-Balance
Es werden, individuell angepasst an das Aufgabengebiet und die Erfahrung des jeweiligen Kollegen, verschiedene Modelle angeboten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden ausdrücklich unterstützt und im Rahmen der notwendigen Gleichbehandlung aller Kollegen auch gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Zum Erreichen der Ziele ist ein ausgeprägtes Miteinander unerläßlich und auch hier vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten, insbesondere der beiden Geschäftsführer gegenüber den Mitarbeitern ist geprägt von Sachlichkeit und Professionialität, jedoch nicht ohne menschliche Wärme.
Selbstverständlich werden nicht alle eigenen Ideen umgesetzt, auch wenn diese einem persönlich als „alternativlos“ gut erscheinen.
Jedoch besteht immer die Möglichkeit, auch kurzfristig für ein persönliches und vertrauliches 4 Augengespräch, um Dinge zu beleuchten.
Im Unternehmen wird auf wirklich allen Ebenen das Prinzip der offenen Tür gelebt
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplatzspezifisch weitestgehend Einzelbüros.
Kommunikation
Wie so oft gilt, Wie man in den Wald hineinruft, so schallt es heraus.