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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nur bedingt zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein Andpruch an hohe Arbeitsqualität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Innerbetriebliche Zweiklassengesellschaft, bei der oft eine gerade Linie fehlt und Mitarbeitern ihre Ersetzbarkeit offen demonstriert wird
Verbesserungsvorschläge
Den Arbeitgebern Spötter bewusst werden, dass die keine kleine ZAP mehr führen, sondern ein mittlerweile fast mittelständisches Unternehmen. Gute qualifizierte Arbeitskräfte sind Mangelware und sollten mit mehr Engagement gehalten werden
Arbeitsatmosphäre
Betriebsinterne Zweiklassengesellschaft, die teilweise keine angenehme Arbeitsatmosphäre zulässt; immer wieder werden einzelne Arbeitnehmer stark bevorzugt und dem Rest seine Ersetzbarkeit offen demonstriert; innerhalb der Gruppe der Arbeitnehmer aber sehr angenehm
Image
Nach außen hin hat die Dentale ein gutes Image. Das Unternehmen bietet gute Leistungen an. Mein Elndruck ist jedoch, dass innerhalb der Arbeitnehmer die Unzufriedenheit wächst, da einige qualifizierte Arbeitskräfte das Unternehmen verlassen haben, jedoch kaum adäquater Ersatz nach kam. Somit spitzt sich die Last der täglichen Aufgaben zu, die Unzufriedenheit wächst und einige Arneitnehmer befürchten, dass auch die Dentale dem typischem Kommerz-MVZ ähnlicher wird
Work-Life-Balance
Öffnungszeiten bis 20:00 Uhr; vom Arbeitnehmer wird immer vollste Einsatzbereitschaft verlangt - Zusatzdienste falls Kollegen ausfallen werden als Selbsverständlichkeit angesehen - verständlich und auch kein Problem, jedoch bekommt man dafür nicht mal ein Dankeschön
Karriere/Weiterbildung
Vor Beginn des Arbeitsverhältnisses wurde eine finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen versprochen, solange es sich nicht um Summen von mehreren tausend Euro handelt; erst im Nachhinein stellte sich heraus, dass 250€ jährlich für Vorbereitungsassitenten und 500€ für angestellte Zahnärzte als Weiterbildungskontingent vorgesehen sind - das sind Summen die einfach nicht zeitgemäß sind, da sie oft nicht einmal eine Weiterbildung abdecken
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unter dem Durchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weder besonders positiv, noch negativ
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammemhalt in den einzelnen Abteilungen ist gut. Unter den Arbeitnehmern herrscht ein freundlicher Umgangston und man kann offen über alles reden.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben teilweise noch nicht begriffen, dass sie mittlerweile ein Unternehme aufgebaut haben, dass weit über eine kleine Praxis hinaus geht. Das Verhalten hat oft nichts mit Professionalität zu tun. Willkür steht an der Tagesordnung. Versprechen die getätigt worden, werden häufig als Nichtig erklärt, nachdem der Arbeitnehmer seine Leistung erbracht hat. Hohe fachliche Kompetenz als Zahnärzte, aber nur wenige Führungsqualitäten, die bei einer Praxis dieser Größe von Nöten wären.
Arbeitsbedingungen
Tolle Räumlichkeiten, neue Technik, Arbeiten auf hohem Niveau wird ermöglicht
Kommunikation
Absprachen werden leider nur selten eingehalten, Entscheidungen nicht konsequent umgesetzt, oder im Nachhinein umgemodelt; es fehlt oft eine gerade Linie
Gleichberechtigung
Es gibt leider eine Art inneren Kern der immer wieder einzelne Arbeitnehmer bevorzugt;
Interessante Aufgaben
Die Größe der Praxis ermöglicht dem Arbeitnehmer ein großes und interessantes Arbeitsspektrum, wie man es in kleineren Praxen nur selten findet. Ein interessantes Arbeiten auf hohem Niveau.
Umgang mit älteren Kollegen
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