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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Der Kalchreuther Bäcker die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
15 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Work-Life BalanceModern
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Direkt in der Filiale ist es ein super Miteinander.
Die Führungskräfte sind allerdings nicht fähig Person zu führen.
Kaum bis garnicht vorhanden.
Versucht man Probleme/Missstände anzusprechen wird man nicht ernst genommen.
In der Filiale direkt herrscht ein super zusammenhalt.
Nicht vorhanden.
Frei Tage werden ohne zu fragen gestrichen. Termine darf man keine haben.
Denn Wunschfrei ist ja nur ein Wunsch und Wünsche müssen nicht erfüllt werden.
Miserabel, die meisten Vorgesetzten kann man nicht mehr ernst nehmen.
Wenn Vorgesetzte meinen sie müssen 15 Tage durch Arbeiten dann sollen Sie es machen aber dann nicht verlangen das dies auch "normale" Verkäuferinen tun sollen.
Ohne schmerzmittel halten die meisten Vorgesetzten ja nicht mal mehr durch.
Traurige Welt
Gibt es dort nicht