68 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
68 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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DERPART Reisevertrieb GmbH Bewertungen
DERPART
Reisevertrieb
GmbH
Frankfurt am Main und weitere
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68 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Irrenanstalt mit inkludierter Hochsommersauna
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DERPART Reisevertrieb GmbH in Leverkusen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bei verschiedenen Entscheidungen, die Mitarbeiter an vorderster Front fragen, ob das ganze Sinn macht.
Arbeitsatmosphäre
Trotz chronischer Unterbesetzung wird versucht das beste draus zu machen. Ein Lob fällt selten, dafür wird mit spitzen Bemerkungen nicht gegeizt.
Image
Mehr Schein als Sein.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden. Überstunden sind an der Tagesordnung. Um diese abbauen zu können, muss gebettelt werden. Bei wichtigen privaten Terminen oder Trauerfällen fragen Sie besser Ihren Arzt oder Apotheker, da Freistellungen oder kurzfristige Urlaubsanträge meist abgelehnt werden.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen und Inforeisen werden geboten. Zwar nicht in der Masse, aber es gibt immer wieder die Möglichkeit sich im Bezug auf Buchungssysteme weiter zu bilden. Auch besteht die Möglichkeit an Veranstaltungen von Reisepartnern wie z.B. Airlines teilzunehmen.
Gehalt/Benefits
Überleben ist möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die armen Bäume....
Kollegenzusammenhalt
Auch bei Stress und Überbelastung und manchmal unfreundlichen Worten, wird dennoch versucht einander zu helfen und Arbeit abzunehmen. Bei aufkommenden Problemen werden diese direkt und sachlich besprochen untereinander besprochen.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden mit Respekt behandelt und stellen aufgrund der langjährigen Erfahrung und dem Fachwissen eine Bereicherung dar.
Vorgesetztenverhalten
Hauptsächlich unter der Gürtellinie, Zwischenmenschliches Verhalten ist nicht vorhanden,
Kritiken werden abgeschmettert, es sei denn sie sind positiv.
Die Mitarbeiter werden meist vor vollendete Tatsachen gestellt.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer unerträglich, da ein Büro im Dachgeschoss. Ventilatoren machen aus heißer Luft, verwirbelte heiße Luft und die Anfrage auf Getränke oder den Einbau einer Klimaanlage stößt auf taube Ohren.
Ab 30 Grad ist ein konzentriertes Arbeiten nicht mehr möglich.
Kommunikation
Viel Kommunikation per Mail. Oft allerdings auch vollkommen unrelevante Dinge, wodurch wichtige Informationen untergehen und übersehen/lesen werden.
Interessante Aufgaben
Durch die Betreuung verschiedenster Firmen in verschiedensten Industriezweigen ist viel Abwechslung geboten, da selten eine Buchung der anderen gleicht und die Reiseziele teilweise auch Herausforderungen sind.
Gleichberechtigung
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Alles top und total super!!! :-)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DERPART Reisevertrieb GmbH in Leverkusen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er kümmert sich liebevoll und fürsorglich!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich kaum etwas, ich mag ihn sehr
Verbesserungsvorschläge
Bleib wie du bist! Danke für alles!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schönes Arbeiten mit netten Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DERPART in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bietet Weiterbildungsmöglichkeiten an, flache Hierarchien
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt ist leider viel zu niedrig
Verbesserungsvorschläge
Gehalt erhöhen , höheres Einstiegsgehalt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Es könnte vieles besser sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DERPART in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kennt seine Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird nicht immer ehrlich agiert, schlechte Einstellung gegenüber Müttern und eine sehr schlechte Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur viel quatschen sondern auch machen. Eine deutlich bessere Work-Life-Balance herstellen, flexibler werden und die Gehälter regelmäßig anpassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Lasst die Sterne für sich sprechen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DERPART Reisevertrieb GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dazu kann ich leider nichts sagen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Vertrauen, geringer Arbeitslohn, keine Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Man sollte besonders in den Bereichen Technik und Work-Life-Balance mehr mit der Zeit gehen und ehrlich zu seinen Mitarbeitern sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Strenge Hierarchien, wenig Flexibilität, sehr bescheidene Vergütung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DERPART Reisevertrieb GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
IT recht vernünftig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr hierarchisch, schlechte und undurchsichtige Kommunikation zwischen oben und unten. Verwaltungsrichtlinien statt produktives Arbeiten. Wenig Flexibilität. Sehr niedrige Gehaltsstruktur. Geringe Wertschätzung der Angestellten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz.
Gehalt/Benefits
Bezahlung unter Wert, für das umfangreiche Wissen, das man im Reisebüro haben muss.
Kommunikation
Wenig Transparenz.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben fallen leider oft der Massenware zum Opfer.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten. Absolut Innovativ und zukunftsorientiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DERPART Reisebüro Papendick GmbH & Co. KG in Siegburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
saubere, neue und helle Büroräume
Work-Life-Balance
immer die Möglichkeit auch mal aus privaten Gründen kurzfristig frei zu nehmen, 1 mal wöchentlich wird EMS in den Büro Räumlichkeiten angeboten, es gibt ein e bike welches für jeden Mitarbeiter zur Verfügung steht. Je nach Bereich gibt es auch die Möglichkeit zeitweise im Home Office zu arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
es gibt unzählige Möglichkeiten der Weiterbildung im Unternehmen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird auf ein papierloses Büro hingearbeitet und generell darauf geachtet Ressourcen zu schonen
Kollegenzusammenhalt
nette hilfsbereite Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
absolut TOP, respektvoll und hilfsbereit
Vorgesetztenverhalten
offene und direkte Kommunikation. bei Problemen immer ein offenes Ohr auch in stressigen Zeiten. Stets hilfsbereit und kompetent
Arbeitsbedingungen
siehe oben
Kommunikation
direkte, offene Kommunikation
Gleichberechtigung
in unserer Branche sind die Männer eher in der Minderheit, dennoch sind die Aufstiegschancen ausgewogen
Interessante Aufgaben
vielseitige Aufgaben
Image
Gehalt/Benefits
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Rückblickend war das die beste Entscheidung zu gehen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei DERPART Reisevertrieb GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt, Fairness und respektvollen Umgang nach Kündigung zeigen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre an sich war meist ok, besonders nachdem der GF wechselte. Davor bestimmten die Wutausbrüche des GF die Atmosphäre und es herrschte Angst. Daher nur 2 Sterne.
Work-Life-Balance
Wenn man eine 40 Stunden Woche mit festen Arbeitszeiten hat und Überstunden zu Lasten der Freizeit gehen, kann man nicht von einer guten Work-Life-Balance sprechen, daher nur 1 Stern.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt an sich war meist gut, da gab es keinen Grund zur Beschwerde.
Vorgesetztenverhalten
Fairness nach Kündigung ist Seitens DERPART ein Fremdwort.
Arbeitsbedingungen
Büro, Schreibtisch, Beleuchtung usw. waren soweit gut.
Kommunikation
Die Kommunikation wird mitunter auch vom Vorgesetzen verhalten bestimmt und das war in meinem Fall eher schlecht.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist wie für die Branche typisch schlecht.
Karriere/Weiterbildung
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Sehr gut: 4.31 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DERPART Reisevertrieb GmbH in Leverkusen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung
Selbständigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Gehalt
Keine flexiblen Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Flexiblere Zeiten bei besseren, gerechten Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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tolle Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei DERPART Reisevertrieb GmbH in Bad Homburg v.d. Höhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
guter Teamgeist, ältere und jüngere Kollegen werden alle gleichwertig behandelt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
viel zu niedriges Gehalt, wenig Aufstiegsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.