Professionell-forderndes Arbeitsumfeld. Schlendrian wird nicht geduldet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein beständiges festes Team. Keine wechslenden freien Kräfte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei den Bewerbern noch viel stärker aussieben und Träumer und "James Bond Verschnitte" so gleich erkennen und noch konsequenter aussortieren.
Verbesserungsvorschläge
So weitermachen wie bisher. Nur bei der Bewerberauswahl noch strenger werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist kollegial, hilfsbereit unternehmensweit, aber auch leistungsorientiert.
Image
Aufgrund der teils echt hochkarätigen Mandanten genießt die Firma ein sehr gutes Image.
Work-Life-Balance
Im Schnitt 50 Std. / Woche fallen an. Zusätzlich wird mit Freizeitangeboten Ausgleich geschaffen.
Karriere/Weiterbildung
Ausbildung, Weiterbildung und stetige Seminare werden firmenseitig voll subventioniert. Im Gegenzug muss der Mitarbeiter sich verpflichten weiter in der Firma zu bleiben für 12-36 Monate nach Weiterbildungsende. Es besteht eine Verpflichtung mindestens alle 24 Monate eine Weiterbildung zu absolvieren!
Gehalt/Benefits
Einsteigsgehalt bei 4.190 EUR brutto. Nach vier Jahren knapp 5.000 EUR brutto.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Fuhrpark besteht fast ausschließlich aus Elektrofahrzeugen. Abfalltrennung. Akku-/ Batteriesammelstation. Reinigungsmittel im Büro müssen durch den Blauen Engel zertifiziert sein.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind teils über ein Jahrzehnt und länger dabei. Eingeschworene Mannschaft. Neue haben es manchmal schwer, da ihren Platz zu finden.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle kommen gut miteinander aus. Wenn einer mal einen schlechten Tag hat, wird das nicht großartig auf die sprichwörtliche "Goldwaage" gelegt.
Vorgesetztenverhalten
Keine Probleme. Die Führungsmannschaft ist jederzeit ansprechbar; auch außerhalb der normalen Arbeitszeiten.
Arbeitsbedingungen
Hochmodernes, dem Stand der Technik entprechendes Equipment. Auf Ausrüstungswünsche der Mannschaft wird meist gehört.
Kommunikation
Chatgruppen für alle Mitarbeiter + Führungskräfte. Jeder hat die Mobilnummer von allen anderen Kommunikation auf niederschwelligem Niveau ist jederzeit möglich.
Gleichberechtigung
Da gibt und gab es noch nie Probleme.
Interessante Aufgaben
TOP! Mehr kann man dazu wirklich nicht sagen. Hochkarätige, sehr anspruchsvolle Aufgaben; deutschland-, europa-, und teils auch weltweit.