Vielleicht nicht perfekt, aber zumindest sehr gut.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das kein ständiger Personalwechsel vorhanden ist. Hin und wieder kommt mal ein Neuer / eine Neue. Davon bleiben nur etwa 50%. Der Rest wirft hin, weil er nicht ins Team passt, oder träumerische Vorstellungen vom Berufsbild Detektiv hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bewerber noch strenger aussieben. Dadurch würde sich das Team viel Zeit + Mühe sparen, immer wieder ungeeignete neue Leute ein paar Wochen um sich zu haben, die eigentlich nur Arbeit machen und keinen Nutzen bringen.
Verbesserungsvorschläge
Eigentlich fast alles okay.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzender Umgang. Sehr familiär. Ich war achteinhalb Jahre hier und bereue es nicht. Wäre ich nicht in den Staatsdienst gewechselt, wäre ich hier alt geworden!
Kommunikation
Meist sehr gut. Ab und zu bleiben in HektikKleinigkeiten mal auf der Strecke. Aber ich denke, dass ist normal, wenn mehrere Personen an einem Projekt arbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Wie eine Familie. Kein Scheiß. Da halten alle zusammen; was von Neuen manchmal als schwierig empfunden wird, da rein zu kommen.
Work-Life-Balance
Der Detektivberuf ist ein Beruf bei dem das Privatleben hinten anstehen muss und die "Liebe zum Beruf" vorhanden sein muss. Wenn das der Fall ist, ist der Detektivberuf der tollste Beruf der Welt. Wenn nicht, wird er zur Höllenqual und der Detektiv wirft schnell das Handtuch. Darüber muss man sich als Bewerber einfach im Klaren sein.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr. Fehler werden verziehen. Wenn der gleiche Fehler
Interessante Aufgaben
Beobachtungen und Observationen sind meist nicht spannend. Es kann sein, dass man stundenlang auf eine Tür starrt. Wenn dann aber etwas passiert, geht es innerhalb von Sekunden und das ist Adrenalin pur. Es muss jedem Bewerber halt klar sein, dass das Hauptgeschäft für Detektive das 'warten' ist.
Gleichberechtigung
Da gibt und gab es noch nie Probleme.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Kollegen sind aktuell zwischen 19 und 57 und verstehen sich alle echt super gut.
Arbeitsbedingungen
Fuhrpark sehr modern. Auch die technische Ausstattung ist immer up-to-date. Alles von Canon, bzw. Apple. Fuhrpark meist BMW, Mercedes, Mini, Tesla. Kein Fahrzeug älter als drei Jahre (Leasing).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung, Batteriesammlung. Spritsparende Fahrweise wird von den Chefs belohnt.
Gehalt/Sozialleistungen
Über dem Branchendurchschnitt. Einstiegsgehalt 2.000 EUR in den ersten beiden Monaten, dann direkt 3.000 EUR als Festgehalt mit jährlicher Steigerung, zzgl. Weihnachtsgeld, Zuschläge für Auslandsaufträge etc.
Image
Nicht zu Unrecht genießt die Detektei Lentz nicht nur branchenintern, sondern auch bei Kunden einen hervorragenden Ruf.
Karriere/Weiterbildung
Es wird alles voll bezahlt. Von der zweijährigen Grundausbildung zum ZAD geprüften Privatermittler, über Weiterbildungen bis zu Motorradführerschein.