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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Dettmer Verpackungen die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Dettmer Verpackungen
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Dettmer Verpackungen
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    62%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    54%

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    46%

  • Immer nur das Gleiche machen

    Strategische RichtungTraditionell

    46%

  • Wenig Gemeinschaftssinn zeigen

    Work-Life BalanceModern

    46%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr viel Hinterlistigkeit

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Leider sehr nachgelassen es werden wenige ernst genommen.

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder versucht gut dazustehen und gehn dafür über Leichen. (Nicht alle )

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

In manchen Abteilungen kann man sehr flexibel arbeiten.

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die gute Arbeit wird selten gesehen!!

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2,0
Kollegenzusammenhalt

naja seit Corona Zeiten wurden immer mehr und mehr neue Leute, die nicht einmal die Landessprache beherrschen eingestellt. Somit wird die tägliche Arbeit zu einer großen Herausforderung und belastet einen psychisch. Vielleicht ist es auch die neue Firmenphilosophie ?

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