Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gute Erreichbarkeit (Infrastruktur)
Gehalt, Vorgesetzte, Verhalten der Geschäftsführung ( zu kapitalistisches Denken ohne Rücksicht auf Gesundheit der Angestellten)
Vorgesetzte, Abteilungsleiter und Geschäftsführer sollten Schulungen zum Thema Emphatie und Vorgesetztenverhalten machen. Gehalt muss definitiv angepasst werden sowie die wöchentliche Arbeitszeit. Wir sind aus dem Zeitalter raus an dem man 42,5h die Woche arbeiten muss für ein dermaßen geringes Gehalt
über haupt nichts
Umgang mit Mitarbeitern.
Verstoß gegen Lenk und Ruhe Zeiten
Arbeiten von Morgens früh bis spät Arbends
Nein