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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 31 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Deutsche Rentenversicherung Berlin-Brandenburg die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 48 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Deutsche Rentenversicherung Berlin-Brandenburg
Branchendurchschnitt: Versicherung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Deutsche Rentenversicherung Berlin-Brandenburg
Branchendurchschnitt: Versicherung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

31 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    65%

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    48%

  • Sachorientiert arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    48%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    48%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    48%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Beste Atmosphäre die ich bis jetzt im Arbeitsleben erfahren durfte

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Verständigung untereinander jedoch ab und zu stockt es auch mal

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alt eingefahrene Maschen

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sportliche Angebote vor Ort und fast jederzeit die Möglichkeit private Termine wahrzunehmen

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsverhältnisse auf Augenhöhe

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr abwechslungsreich

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