Bevor man gar keine Arbeit hat ... oder ... Wer hat noch nicht, wer will noch mal.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mit dem Grundgehalt allein läßt sich gut auskommen.
Wer Fisch mag, sitzt hier an der Quelle.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jeder, der dort irgendwo hinter einem Schreibtisch sitzt, ist dem Wahn verfallen, er/sie sei wer und wüßte alles!
Verbesserungsvorschläge
Scheuklappen abnehmen und den Mitarbeitern zuhören.
Wieder mehr wirklich an die Umwelt denken, statt es nur nach Außen vorzugeben.
Arbeitsatmosphäre
ein hohes Maß an Gleichgültigkeit - sowohl abteilungsübergreifend als auch bei sehr vielen Mitarbeitern selbst
Kommunikation
absolute Mangelware! - Ich Chef, Du nix!
Kollegenzusammenhalt
Nur, wenn's dem frühen Feierabend dient.
Work-Life-Balance
Nicht mit den Arbeitszeiten.
Vorgesetztenverhalten
mangelhafte bis gar keine Fachausbildung der Führungskräfte - Neues ist nur gut, wenn's von der Führung kommt (auch wenn es durch Fakten widerlegt werden kann) - keine Anerkennung - Kritikunfähigkeit - nicht gewillt oder unfähig, eigene Wissenslücken einzugestehen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales: Es wird das eine oder andere seitens Deutsche See organisiert, um das Sozialbewußtsein der Mitarbeiter zu fördern resp. zu stärken. - Umwelt: Es werden täglich Unmengen an biologisch nichtababubarem Müll produziert und das Unternehmen stagniert auf Grund der Inkompetenz der Führungskräfte und der diesbezüglich nicht existenten Motivation der Mitarbeiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Grundgehalt ist regional überdurchschnittlich und stets pünktlich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung = Null! Interne Bewerber bekommen anfänglich ein geringeres Gehalt als externe Bewerber für die selbe Position!