87 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
59 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 22 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bester Arbeitgeber bisher ;-)
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Deutscher Landwirtschaftsverlag GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die flexible Arbeitszeit, mobile Arbeit im Inland/Ausland
Arbeitsatmosphäre
in meinem Team einfach genial :-)
Kommunikation
innerhalb der Abteilung super, übergreifend gerne noch offener sein, bei Fragen einfach kurz durchrufen ;-)
Ihre Bewertung freut uns sehr! Wir bedanken uns für Ihr ehrliches, positives Feedback. Auch weiterhin versuchen wir, diesen Ansprüchen gerecht zu werden und uns stetig weiter zu verbessern. #wirimdlv
Einfach ein toller Arbeitgeber :) #wirimdlv
4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Deutscher Landwirtschaftsverlag GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super :)
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeiten des mobilen Arbeiten bieten gute Möglichkeiten berufliche sowie private Termine zu vereinbaren. Auch seinen Hund mit ins Büro zu nehmen ist grundsätzlich möglich!
Karriere/Weiterbildung
Wer eine Weiterbildung machen möchte, sollte aktiv auf die/den Vorgesetze/n zugehen. In der Regel werden Weiterbildungen gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Mit einem Wort zu beschrieben - fair!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Sachen Kilmaschutz wurde mittlerweile auf E-Autos und eigener Photovoltaikanlage gesetzt. Auch der Garten im Hinterhof bietet mitten in der Stadt eine kleine grüne Oase.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung ist der Zusammenhalt sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Im Unternehmen gibt es auch viele ältere Kolleginnen und Kollegen, deren Arbeit genauso geschätzt und gefördert wird.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Updates im Intranet und per Teams.
Besten Dank für Ihr aufrichtiges und sehr positives Feedback. Das bestärkt uns sehr. Auch weiterhin wollen wir diesen Werten gerecht werden und versuchen, stets das Beste als Arbeitgeber für Sie bieten zu können. #wirimdlv
Großes Medienunternehmen im Bereich Agrar- und Forst
3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Deutscher Landwirtschaftsverlag (DLV) GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen sind größtenteils sehr nett, es gibt einen guten Zusammenhalt. Bürohunde sind willkommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigene Ideen und Vorschläge der Mitarbeiter werden oft nicht beachtet. Viele Projekte werden angeschoben und auch umgesetzt - um dann nach kurzer Zeit wieder verworfen zu werden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten, nicht in zu strengen Regeln denken zB. Bei Hierarchien oder Reiseanträgen. Bessere und mehr Ausstattung im Büro und Homeoffice wäre wünschenswert, Homeoffice noch offener gestalten und ermöglichen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es kaum
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt E-Dienstwagen, um zB zu Reportagen zu fahren. Leider erschwert das auch oft Reise, wenn entlegenere Orte aufgesucht werden.
Arbeitsbedingungen
Hardware ist oft veraltet und nicht ausreichend verfügbar.
Vielen Dank für Ihre offene Stellungnahme. Die von Ihnen genannten Punkte werden wir uns gerne genauer ansehen, überprüfen sowie Verbesserungen davon ableiten. Wir sagen Danke für Ihr Feedback! #wirimdlv
Freundliches und hilfsbereites Arbeitsumfeld
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Deutscher Landwirtschaftsverlag GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Leute machen’s! Alle Kollegen und Kolleginnen beim dlv sind freundlich, hilfsbereit und man wird mit offenen Armen empfangen. Das schafft ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld. Die tolle Firmenkultur und angebotenen Benefits tun den Rest.
Verbesserungsvorschläge
Top-Down-Kommunikation könnte noch verbessert werden.
Besten Dank für Ihr aufrichtiges, positives Feedback. Das bestärkt uns natürlich sehr. Auch weiterhin wollen wir diesen Werten gerecht werden und versuchen, stets das Beste als Arbeitgeber für Sie bieten zu können. #wirimdlv
Manches stimmt: nette Kollegen, gute Bezahlung. Was fehlt: Weitblick und tragfähige Strategie
4,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Deutscher Landwirtschaftsverlag (DLV) GmbH in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Digitale Transformation braucht Weitsicht, Überblick, strategische Fähigkeiten und gute Kommunikation. Der dlv sollte, nachdem er sich endlich in Bewegung gesetzt hat, nicht die Fehler machen, die andere Verlage vor zehn Jahren gemacht haben.
Besten Dank für Ihr aufrichtiges, positives Feedback. Das bestärkt uns sehr. Auch weiterhin wollen wir diesen Werten gerecht werden und versuchen, stets das Beste als Arbeitgeber für Sie bieten zu können. #wirimdlv
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Prinzipiell guter Arbeitgeber, aber teilweise Luft nach oben
3,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Deutscher Landwirtschaftsverlag GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Fortbildungsmöglichkeit und je nach Abteilung nette Teams. Interessante Einblicke. Gute Verkehrsanbindung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dünne Personaldecke erzeugt Stress und verschlechtert die Arbeitsatmosphäre. Es fehlt an Empathie und von Strategien, die nicht Sparziele sind.
Verbesserungsvorschläge
Offenere Kommunikation im Haus auch über langfristige Strategien, um Unsicherheiten unter den Mitarbeiten zu beseitigen. Anstatt alles wegzusparen, würde manchmal ein längerer Atem bei Projekten und mehr Wertschätzung für Qualität helfen. Modernere Ausstattung
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilung gut, ansonsten gibt es oft Unsicherheiten, da die Führung viel Wert auf Sparen legt; die Strategie dahinter ist nicht immer ersichtlich. Qualität steht im landwirtschaftlichen Bereich nicht mehr ganz oben auf der Agenda: In den Redaktionen scheint viel Output verfasst von weniger Leuten das Ziel zu sein.
Image
Zumindest in der landwirtschaftlichen Branche nimmt der Ruf bei der inhaltlichen Qualität der Produkte teils immer mehr ab. Im Bereich Garten und Jagd sieht es m.E. besser aus.
Work-Life-Balance
Wer die Zeit selbst erfasst und sich nicht aus der Ruhe bringen lässt, kann eine sehr gute Work-Life-Balance leben.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen investiert viel in Fortbildungen, sowohl intern als auch extern.
Gehalt/Sozialleistungen
Tariflohn und 36 Wochenstunden gibt es in der Branche nicht mehr überall.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wie bei so vielem im Haus: Die Taten können mit den Reden nicht immer Schritt halten.
Kollegenzusammenhalt
In der jeweiligen Abteilung oft guter Zusammenhalt, weiter oben in der Hierarchie und an anderen Standorten wird das viel beschworene #wirimdlv aber nicht wirklich gelebt. Insgesamt angenehmes Miteinander mit vielen netten Kollegen, aber an einigen Stellen, wo die Personaldecke dünner wird, braucht man ein wirklich dickes Fell.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele ältere Kollegen, die schon sehr lange da sind; einige wirken aber manchmal etwas resigniert.
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten verhalten sich korrekt und stehen für ihre Mitarbeiter ein, stehen aber unter enormem Druck. Weiter oben werden die Führungskräfte unkalkulierbarer. Hier klappt die Kommunikation oft nicht so gut.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Software und Ausstattung, höhenverstellbare Schreibtische sind kaum zu kriegen, hoher Lärmpegel. Sehr sehr viele zeitraubende Teams-Besprechungen. Immerhin ist Homeoffice möglich, mittlerweile auch im Ausland.
Kommunikation
Viel Flurfunk und kleine Intrigen. Man feiert sich öffentlich gern für Selbstverständlichkeiten und redet weniger gern über Sachthemen, Strategien oder Zahlen. Kritisches Feedback ist nach oben hin unerwünscht und verbleibt meist in den Abteilungen. Innerhalb der Abteilungen flache Hierarchien, nach oben hin wird es steiler.
Gleichberechtigung
In der mittleren Ebene auch viele weibliche Führungskräfte. An der Basis ist der Frauenanteil im Verlagswesen ohnehin hoch.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist sehr spannend; man kann durch die rasche Transformation viel ausprobieren und kann schnell auch mehr Verantwortung übernehmen.
Wir bedanken uns für Ihr offenes Feedback. Ihre Bewertung nehmen wir sehr ernst und würden uns freuen, wenn Sie sich mit konkretem Feedback an sophia.sirtl@dlv.de wenden würden. So können wir differenziert auf Ihre Kritikpunkte eingehen und mögliche Verbesserungen in die Wege leiten.
Mir macht es auch nach Jahren immer noch Spaß hier !
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Deutscher Landwirtschaftsverlag GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
#wirimdlv - in meinem Team super
Image
In der "grünen Branche" bestens bekannt. Außerhalb eher unbekannt
Work-Life-Balance
Sehr flexibel was Mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Büro betrifft
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt: Hier geht es vorwärts (PV-Anlage, E-Autos...) Sozial: Hier ist der dlv schon immer vorbildlich
Kollegenzusammenhalt
Auch hier, in meinem Team überragend
Vorgesetztenverhalten
Für mich sehr stimmig
Arbeitsbedingungen
Absolute Toplage in München - Im Sommer kann es im Gebäude aber schon mal "warm" werden -> dann mach ich halt Homeoffice
Kommunikation
Wird im Vergleich zu früher besser und besser -> weiter so
Besten Dank für Ihr aufrichtiges, positives Feedback. Das bestärkt uns sehr. Auch weiterhin wollen wir diesen Werten gerecht werden und versuchen, stets das Beste als Arbeitgeber für Sie bieten zu können. #wirimdlv
Toller Arbeitgeber :)
4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Deutscher Landwirtschaftsverlag GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir dürfen im Homeoffice arbeiten, bekommen viele Weiterbildungsmöglichkeiten und viele Sozialleistungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als schlecht würde ich nichts bezeichnen. Einige Punkte sind verbesserungswürdig, aber nicht schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Die technische Ausstattung und Software könnte verbessert werden, damit wäre die Arbeit effizienter.
Vielen Dank für Ihr positives Feedback, das freut uns sehr! Dem Wunsch nach einigen Verbesserungen können wir gerne nachgehen bzw. die Anpassungen prüfen, geben Sie uns hierzu doch gerne ein Feedback, was genau verbesserungswürdig wäre. #wirimdlv
Arbeitgeber mit vielen Vorzügen
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Deutscher Landwirtschaftsverlag GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office auch weiterhin nach Absprache möglich Flexible Arbeitszeiten Freie Zeiteinteilung
Wir bedanken uns für Ihr ehrliches und positives Feedback. Dies freut uns natürlich sehr! Gerne versuchen wir auch weiterhin, diesen Ansprüchen gerecht zu werden! #wirimdlv
Guter Arbeitgeber mit vielen Benefits
4,9
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Deutscher Landwirtschaftsverlag GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Gehalt und soziale Leistungen, Kollegialität, Entwicklungsmöglichkeiten, ganz tolle Mitarbeiter, mobiles Arbeiten, tolle Location
Verbesserungsvorschläge
Da gibt es kaum etwas. Evtl. etwas mehr in die Führungskräfteentwicklung investieren.
Arbeitsatmosphäre
Selbstbestimmtes Arbeiten mit klaren Zielen und Möglichkeiten
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Mobiles Arbeiten, familienfreundlich
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Könnte stellenweise besser sein. Im Schnitt jedoch ganz in Ordnung.
Kommunikation
Sehr gut mit internen Meets&Talks und regelmäßigen Feedbackgesprächen
Interessante Aufgaben
Wenn man Lust hat, kann man sich sehr gut einbringen.
Besten Dank für Ihr aufrichtiges, positives Feedback. Das bestärkt uns sehr. Auch weiterhin wollen wir diesen Werten gerecht werden und versuchen, stets das Beste als Arbeitgeber für Sie bieten zu können. #wirimdlv
Basierend auf 91 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Deutscher Landwirtschaftsverlag durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 78% der Bewertenden würden Deutscher Landwirtschaftsverlag als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 91 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 91 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Deutscher Landwirtschaftsverlag als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.