Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei DEVCON die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kolleg*innen und Geschäftsführung waren alle sehr nett und haben bei Fragen unterstützt.
Meine Arbeitszeit konnte flexible an mein Studium angepasst werden.
Auch wenn ich nur ein paar Stunden die Woche da war, wurde ich bei allen Fragen und offenen Themen immer unterstützt.
Mit besseren Informatik Skills, wäre wahrscheinlich noch mehr möglich gewesen.
Ich hatte einen Parkplatz und ein Büro in toller Innenstadtlage.
Direkte Nähe zum Schlosspark
Mittagspause konnte ich immer sinnvoll nutzen.
Die Kommunikation fand ich eher mittelmäßig.