devolo 

solutions 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Menschlich. Innovativ. International. Tolerant.

Verbesserungsvorschläge

Einen besseren Lieferservice für das Mittagessen organisieren

Arbeitsatmosphäre

Professionell und menschlich

Image

Bekannt als Powerline-Marktführer mit einigen Innovationen im Portfolio

Work-Life-Balance

Es gibt genügend Freiraum

Karriere/Weiterbildung

Alle Mitarbeitenden erhalten ein jährliches Budget für Fortbildungen

Gehalt/Benefits

Gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird stets an noch besseren Lösungen gearbeitet

Kollegenzusammenhalt

Gut bis sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Sehr angenehmes Zusammenarbeiten

Arbeitsbedingungen

Moderne Büros, gute technische Ausstattung, viele Parkplätze

Kommunikation

Gut bis sehr gut

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Vielseitige Arbeit, die man selbstständig organisiert

Gut am Arbeitgeber finde ich

... die Interaktion mit den Kollegen, Gleitzeit, persönliche Freiheiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viele Kollegen kommen nur zwei Tage in der Woche aus dem HomeOffice. Das behindert oft einen reibungsfreien Arbeitsablauf. HomeOffice sollte eine Option sein, aber nicht der Regelfall.

Verbesserungsvorschläge

Irgendwie fehlt es an einer schlüssigen Langzeitstrategie und -perspektive.

Arbeitsatmosphäre

Duz-Kultur, lauter nette Kollegen.

Karriere/Weiterbildung

Flache Hierarchie verhindert ein Aufsteigen. Es gibt eine Fachkarriere, die aber kaum noch gelebt wird. Um Weiterbildungen und Förderungen muß man sich selber kümmern.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen sind sehr hilfsbereit und teamfähig. Es gibt aber auch diese, die anfallende Arbeit nur weiterleiten.

Vorgesetztenverhalten

Verantwortungen und Zuständigkeiten sind entweder nicht geklärt, zugewiesen oder werden nicht wahrgenommen.

Arbeitsbedingungen

Modernes Gebäude mit klimatisierten Büros.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen ist aus der alten devolo AG entstanden, nur halt mit stark reduzierter Mannschaft. Dem entsprechend müssen sich die aktuelle Belegschaft auch um benachbarte Themengebiete kümmern.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsbedingungen und Home Office

Verbesserungsvorschläge

Bei Leistungsbewertung und Vergütung noch mehr auf individuelle Leistungen und Mehrwert für das Unternehmen achten. Bewertung durch Kollegen könnte einbezogen werden, um ein vollständigeres Bild zu erhalten.

Arbeitsatmosphäre

Guter Zusammenhalt im Team. Respektvoller Umgang unter Kollegen.

Image

Sehr gut. Das Selbstbild wird von Außen bestätigt. Es gibt immer Möglichkeiten, sich zu verbessern, daran wird stetig gearbeitet.

Work-Life-Balance

Durch Home Office und flexible Arbeitszeiten sehr gut. Kurzfristige Urlaubsanträge sind kein Problem.

Karriere/Weiterbildung

Stellenabhängig.

Gehalt/Benefits

Individuell zu verhandeln.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut und wachsend. Kein Greenwashing, sondern Streben nach echten Maßnahmen mit Wirkung.

Kollegenzusammenhalt

Probleme werden im Team besprochen und gemeinsam gelöst.

Umgang mit älteren Kollegen

Es ist ein junges und dynamisches Team. Ältere Kollegen werden als Bereicherung mit Erfahrung sehr geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Auf Augenhöhe. Führung über Ziele.

Arbeitsbedingungen

Helle, gut ausgestattete Räume. Gute Arbeitsmittel und IT-Ausstattung.

Kommunikation

Offene Türen, direkte Abstimmung mit Vorgesetzten und Kollegen und zwischen den Abteilungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Herausfordernde, spannende und vielfältige Aufgaben.