8 von 24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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8 von 24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 50%
Schaut von vornherein genauestens hin und lasst die ✋️ , den Geist und vor allem Euren Intellekt davon.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts, rein gar nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sämtliches
Verbesserungsvorschläge
Geht weg aus Deutschland
Arbeitsatmosphäre
Unter aller Würde
Image
Nicht gut
Work-Life-Balance
0 Kompromisse
Karriere/Weiterbildung
0,00
Gehalt/Benefits
Wenig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nö nix
Kollegenzusammenhalt
Jede(e) bangt
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt ja ausschließlich fast nur Ältere
Vorgesetztenverhalten
Hierarchisch. Die eine Frau (VK) schubbste früher Kleidung an den Ständern; also so what
Arbeitsbedingungen
Back to the 70th - schlimm, alles "Gelsenkirchener Barock"
Kommunikation
Never ever
Gleichberechtigung
Nee wirklich nicht
Interessante Aufgaben
Was soll hier bitte interessant sein
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Als junger Mensch, der Ambitionen hat - bitte verschwendet dort keine Zeit !!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hm..
Verbesserungsvorschläge
An fähige junge Leute übergeben und sich zurück ziehen.
Arbeitsatmosphäre
gedrückt
Image
Kennt niemand.
Work-Life-Balance
Strikt feste Arbeitszeiten, keine flexible Einteilung möglich
Karriere/Weiterbildung
Überhaupt nicht möglich. Boomer in allen Führungspositionen, die alles so machen wie vor 40 Jahren.
Gehalt/Benefits
War okay.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Null, alles veraltet.
Kollegenzusammenhalt
Nur die Chefs halten zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Genauso wie mit allen.
Vorgesetztenverhalten
Vorne hui, hinterum pfuui
Arbeitsbedingungen
Wie 1970.
Kommunikation
Absolut mangelhaft, quasi keine Informationsweitergabe
Gleichberechtigung
Wurde kein Unterschied gemacht, ob du alt/jung/weiblich/männlich bist.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben an sich waren in Ordnung.
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Stark im Wandel (positiv)
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
den Wandel, es hat sich gegen Ende meiner Arbeitszeit bei Dexcel gerade sehr viel getan/verändert
Verbesserungsvorschläge
Informationsfluss verbessern und HR-Situation
Arbeitsatmosphäre
Immer gut
Image
gut
Work-Life-Balance
super
Karriere/Weiterbildung
gut
Gehalt/Benefits
kann immer besser sein :-D
Umwelt-/Sozialbewusstsein
denke auch gut
Kollegenzusammenhalt
auch sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Vorgesetztenverhalten
auch gut
Arbeitsbedingungen
auch gut
Kommunikation
In der Abteilung gut, bereichsübergreifend kann noch mehr getan werden
Gleichberechtigung
nichts negatives festgestellt
Interessante Aufgaben
kommt auf die Situation an
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Unprofessionell von A bis Z
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe lange nachgedacht: vielleicht die Erfahrung zu wissen, was man nicht mehr möchte zukünftig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Null authentisch, keine Kommunikation, keine Weiterentwicklung und kein Interesse daran, unfähige Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Klare Kommunikation, Visionen, Ziele, Strategien dem Jahrhundert angemessen, Marktbeobachtung, überhaupt mal das Büro verlassen und die Welt anschauen
Arbeitsatmosphäre
Ziemlich unheimlich und grau
Image
Kaum beurteilbar
Work-Life-Balance
Ok
Karriere/Weiterbildung
Nein
Gehalt/Benefits
Ganz ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Kommentar
Kollegenzusammenhalt
Krisen schweißen zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Glaube auch ok
Vorgesetztenverhalten
Gar kein Verhalten
Arbeitsbedingungen
80er Jahre
Kommunikation
Fragen ist nicht erwünscht, Kommunikation ist quasi nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Glaube ganz ok
Interessante Aufgaben
Machst dir selbst interessante bitte
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Nur etwas für Menschen ohne Ambitionen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder macht sein eigenes Ding. Sehr unemotional.
Work-Life-Balance
War sehr gut. Aber wohl deswegen, weil es keinen interessierte.
Karriere/Weiterbildung
Ist möglich, wurde seitens des Vorgesetzten aber nicht gefördert.
Gehalt/Benefits
War sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Kein Interesse an der Arbeit, an Ideen und an Weiterentwicklung. Man war lästig. Meetings wurden kurz vorher ohne Grund abgesagt und es gab null Strategie und Plan.
Kommunikation
Kaum fachlicher und persönlicher Austausch
Interessante Aufgaben
Man sollte nur das machen, wofür man angestellt war.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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GEHALT ZU NIEDRIG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
hat schnell für Schichtarbeit sich entscheidet. Weniger Leute weniger Kontakte
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Wenn Maske Mundschutz da sind, viel besser
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Notwendige Maske Mundschutz fehlen. Vielleicht die aus Kunststoff weil die waschbar sind
Arbeitsatmosphäre
SEHT GUT AUßER EIN COLLEGE.
Work-Life-Balance
GUT, NO STRESS
Karriere/Weiterbildung
IM LAGER SEHR SCHWIERIG
Gehalt/Benefits
Niedrig Stundenlohn. Mindestens ein Euro mehr pro Stunde wäre schon etwas.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
SEHR GUT
Kollegenzusammenhalt
FAST ALLE IN ORDNUNG. ES GIBT IMMER EINES SCHWARZES SCHAFE IN DER FAMILIE
Umgang mit älteren Kollegen
FANTASTISCH
Vorgesetztenverhalten
NUR 1 PASST NICHT
Arbeitsbedingungen
GUT
Kommunikation
SIE KÖNNEN JEDERZEIT MIT DEM MANAGER SPRECHEN. ER HÖRT ZU UND TUT WAS
Gleichberechtigung
GUT
Interessante Aufgaben
verschiedene Aufgaben, alles gut beigebracht und machbar.
Image
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Jede Firma ist nur so gut wie ihre Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
wie gesagt, da trägt jeder seinen Teil dazu bei
Work-Life-Balance
man muss sie zu Nutzen wissen
Kollegenzusammenhalt
auch hier ist jeder mitverantwortlich. Ich finde es klappt sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Ich kann mich nicht beklagen
Kommunikation
Es sind alle Mitarbeiter und Chefs jeder Abteilung direkt im Haus, es finden wöchentlich in den Abteilungen Meetings statt. Auch die Abteilungen untereinander stehen in ständigem Kontakt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das Team und die direkten Vorgesetzen bilden den Wohlfühlrahmen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Abteilung in der ich arbeite. Dass auch Quereinsteigern eine Chance gegeben wird. Ich gut eingearbeitet und auch später regelmäßig geschult werde. Ich immer einen erfahrenen Ansprechpartner habe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie in manchen Bereichen mit Informationen umgegangen wird.
Verbesserungsvorschläge
In allen Bereichen/Abteilungen offen kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
Man kommt gerne zur Arbeit.
Image
Hat sich sehr zum Positiven gewandelt. Mitarbeiter, die nicht mehr in einer Firma beschäftigt sind, neigen gerne dazu, schlecht über diese zu reden.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten, gerade bei Teilzeitkräften, sind sehr flexibel und kommen auch spontanen privaten Situationen entgegen.
Karriere/Weiterbildung
Persönlichkeitsentwicklung wird großgeschrieben. Regelmäßige Schulungen finden statt. Natürich kann man nicht auf jeder Position einen Karrieresprung erwarten.
Gehalt/Benefits
Hat sich um einiges verbessert.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Teamarbeit, man hilft sich und jeder bringt sich gerne ein. Zusammenhalt nicht nur in der Firma, auch im privaten Bereich. Auch mit Ex-Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Einwandfrei.
Vorgesetztenverhalten
Bei uns in der Abteilung einwandfrei. Es gibt jederzeit die Möglichkeit, falls nötig, klärende Gespräche zu führen. Die Vorgesetzten kommen auf ihre Mitarbeiter zu.
Arbeitsbedingungen
Es wird auf Wünsche so gut es geht eingegangen.
Kommunikation
Offen und ehrlich, direkt und höflich. Es gibt jederzeit ein offenes Ohr, wöchentliche Meetings/Feedbackrunden, man wir informiert und respektvoll behandelt. Ich kann nur von meinem Arbeitsumfeld berichten..
Gleichberechtigung
Absolut.
Interessante Aufgaben
Mitdenken ist gewünscht, das macht jede Aufgabe interessant.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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