19 von 70 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Tatsache, dass man immer spontan arbeiten kann, wirklich gut bezahlt wird und man so viele verschiedene Menschen und auch Berufe kennenlernt.
Dass in den Schulungen am Anfang teilweise einfach Quatsch erzählt wird und dass die Kommunikation zwischen Coach und Team sehr kurzfristig ist
Transparentere Lohnzettel, frühzeitigere Kommunikation
Man hat nur junge, kommunikative und sehr extrovertierte Menschen um sich rum, was das arbeiten um einiges chilliger macht. Wenn es kalt ist, steht man halt den ganzen Tag in der Kälte, aber dagegen kann man ja was tun. Ansonsten ist alles sehr entspannt und die Hierarchien sehr flach. Wenn man also mit dem richtigen Mindset rangeht, hat man 8 Stunden am Tag, 5 Tage die Woche einfach nur Spaß am Leute anlabern und verdient dabei nen Haufen Geld
Man ist seine ersten 3 Wochen konstant mit seinem Team auf reisen und am Arbeiten. Abends gibts es manchmal noch die ein oder andere Schulung (die werden bezahlt) und auch sonst wird man die Arbeit nicht so richtig los. Allerdings ist das nicht unbedingt negativ. Wie gesagt, wer hier reinpasst, kommunikativ, extrovertiert und voll mit Energie ist, hat dabei ne echt gute Zeit
Man kann schnell zum Teamleiter aufstehen und damit seine Verantwortung, aber auch sein Gehalt um einiges steigern. So viele Stufen gibt es in der Branche allerdings nicht.
Das Gehalt ist wirklich gut. Auch wenn man mit seinem Fixum Lohn unter Mindestlohn bekommt (12€/std) holt man alles mit Boni, Provision, etc. wieder raus. Ich habe in meinen ersten 3 Wochen 3000 Euro verdient.
Naja man steht für Gewerkschaften und damit für seine eigenen und die Rechte aller anderen, in Deutschland arbeitenden, Menschen auf der Straße. Spontan würde mir auch nichts einfallen, was man bezüglich Umweltschutz besser machen könnte.
Der Zusammenhalt ist gut und wird dadurch, dass man zusammen lebt, isst und schläft noch viel stärker. Wer sich komisch verhält, wird halt auch komisch behandelt.
Für ältere Menschen, ist der Beruf wahrscheinlich eher nichts. Auch wer lange dabei bleibt wird nicht sonderlich geschätzt. Die ganze Branche ist sehr schnell.
Die Teamleiter sind meistens super, die Coaches sind sehr unterschiedlich. Grundsätzlich merkt man aber stark, dass es den Coaches vorrangig um die Zahlen geht, was ab und zu mal ne stressigere Atmosphäre erzeugen kann. Allgemein hat man mit denen allerdings nicht so viel zu tun, weshalb das in Ordnung ist.
Es ist schon anstrengend, den ganzen Tag auf der Straße rumzulaufen und die Leute immer mit voller Energie anzusprechen, erst recht wenn es kalt ist. Aber dafür, was man macht und dass man es mit so coolen, jungen Leuten macht, ist es echt ein absolut guter Job.
Die Kommunikation zwischen den verschiedenen Ebenen ist leider nicht so durchsichtig. Oft gibt es spontane Planänderungen oder Anweisungen.
Es spielt keine Rolle, ob du ein Mann, ne Frau oder sonst was bist. Hier gibt es keine Diskriminierung
Man wird hier fürs mit anderen Leuten reden bezahlt und bildet sich nebenbei noch sehr gut für sich selbst weiter. Wie gesagt, wer seinen Spaß an der Sache finden und aus sich herauskommen kann, wird hier ne echt gute Zeit haben.
Man kann alles lösen, Hallo Kommunikation ist das Zauberwort
Wer sucht findet was. Passt soweit.
Mehr Transparenz mehr Präsenz der Vorgesetzten wünschenswert
Top! man sollte offen sein
Es geht Freiraum muss man sich schaffen
Kann man, fragt nach.
Mindestlohn plus plus am Ende voll gutes Geld, wer durchzieht kann mega Kohle verdienen. Prämien top, Bonus geil etc.
Wird groß geschrieben
Man findet schnell Anschluss, oft lustig aber auch anstrengend
Alt? Kein Problem sind cooler als manch junge Kolleg*innen
Verstehe die schlechten Bewertungen nicht. Coach machen ihren Job sollten wir auch fertig. Wer arbeitet wird fair behandelt.
Passt, es wird nichts erwartet was man bei Einstellung nicht gesagt bekommt
Gut, aber manchmal schwierig mit manchen Charaktere im Team
Nichts anderes erfahren
Dialog ist Dialog. Wer wirklich will kann hier alles werden.
Bezahlung, Arbeitsklima, Selbstständig seine freien Wochen einzuplanen, Reisen, Spesen, Spaß im Team... gibt eine Ganze Menge, was ich davor noch nicht kannte.
Überfahrten, toxische Kollegen, der Grundlohn könnte als Gewerkschaftsvertretung weg vom Mindestlohn.
Grundlohn anheben, Übfahrtzeiten reduzieren (Von Kiel nach München und dann wieder nach Bielefeld ist schon ein Brett).
Destruktiven Mitarbeitern nicht so viel Raum geben.
Zu 90% super. Ab und und an trifft man mal auf einen Genossen, der es selber nicht gebacken bekommt und versucht deshalb andere runterzuziehen, aber hey... die hast du überall.
Während dem Einsatz hart, aber ich mache nach 3 Wochen immer 2 Wochen Pause. Kann man sich auch nicht überall erlauben...
Ich verdiene hier mehr als in der Zeit NACH meiner Ausbildung... Ohne Vorqualifikation, ohne Studium, ohne sonst was.
(Grundgehalt könnte trotzdem angehoben werden)
Da muss man echt aufpassen mit wem man sich anfreundet, bzw. wem man was erzählt. Die Bereitschaft jmd ans Messer zu liefern, um einem eigenen Vorteil zu bekommen ist bei manchen nicht so gering. (liegt aber größtenteils an der emotionalen Reife: Leute sind zwischen 18 und 25 Jahre alt)
Gibt es nicht so viele...
Wie gesagt, bisher top. Ich denke halt, wie es in den Walt ruft, so schalt es heraus. Scheint aber nicht jeder zu kapieren.
Alles top, wie gesagt. Lediglich die Überfahrten könnten kürzer sein. Nervt etwas, dass der komplette Sonntag dafür draufgeht.
Zwischen Kollegen entspannt (bis auf wenige Ausnahmen).
Bei Vorgesetzten oder Coaches bislang auch. (Kapiere diesbezüglich einige Kommentare hier nicht)
Ist mir nix negatives aufgefallen bisher.
Mitglieder für die Gewerkschaften organisieren. Hauptsächlich auf der Straße, manchmal im Betrieb selbst.
Man kann selbst entscheiden wann und wie viel man arbeitet.
Es gibt viele aufstiegsmöglichkeiten
Man versteht sich untereinander sehr gut und freundet sich mit den meisten sogar sehr gut an
Man verdient in wenig Zeit gutes Geld
Man verdient in kurzer Zeit gutes Geld
Tolle Kollegen & Freunde, man lernt viel und sieht viel von Deutschland
leider feiern nicht alle unsere Arbeit und viele sind nicht gesprächsbereit aber man lernt das auszublenden und sich nicht unterkriegen zu lassen
Kommt drauf an wie man es macht… der Job ist anstrengend aber man kann in 2-3 Wochen genug für 5 Wochen verdienen und sich so immer Auszeiten gönnen
viele Chancen! Wir machen Sonderaktionen, man kann Teamleitung werden oder Tutor oder Scout
Alles inklusive, sogar Mitgliedschaft in der Gewerkschaft ist gewünscht und wird bezuschusst
Kollegen sind eher Freunde
eher jüngere Teams aber vereinzelt auch mal ältere Kolleginnen und Kollegen dabei
Fair und Leistungsbezogen
Die Unterkünfte waren alle top, An-und Abreise ist manchmal anstrengen aber es wird alles bezahlt
sehr flache Hierachien und offener Umgang untereinander
bei uns ist jeder willkommen und alle gleich
Sinnvoller Job für eine gute und wichtige Sache
Man kommt einfach durch ganz Deutschland und hat immer ein geiles Team, mit dem man unterwegs ist. Es kann in kurzer Zeit, viel Geld regeneriert werden.
Die Teams haben oft verschiedene Erwartungen. Die einen wollen lieber mehr arbeiten. Die andern mehr Freizeit. Eventuell wäre es besser die Teams vorab nach ihren Bedürfnissen und können, eingeteilt werden. So können mehr Bedürfnisse befriedigt werden.
Die Arbeitsatmosphäre ist oft vom Team und der Stadt abhängig ^^
Ich beziehe mich auf die Reisekampagne. Hier heißt es während der Wochen, die man beim DFC DIalog arbeitet. Man steht passend auf, um pünktlich um 10 zu starten. Man arbeitet im Regelfall bis 19:00 Uhr, zwischendurch kann man eine Stunde Pause machen (die man auch aufsplitten kann). Wenn eine/r aus dem Team noch einen Schrieb braucht oder möchte, kann es auch vorkommen, dass man etwas länger arbeitet, wenn alle aus dem Team einverstanden sind. Dann fährt man ins Quartier, isst was, hat einbisschen Zeit für sich & schläft. Am nächsten Tag geht es von vorne los.
Also keine große Work-Life-Balance, aber, wenn man sich dem bewusst ist, nichts problematisches. Vor allem, weil man sowieso im Normalfall nicht dauerhaft in der Wochenkampagne arbeitet, sondern für einpaar Wochen. Das ist aushaltbar, zumal man flexibel darin ist, wann man arbeiten möchte (welche Wochen).
Sind fair
kann auf allen Ebenen offen kommuniziert werden. Natürlich kann aber nicht jedem Bedürfnis umgehend nachgegangen werden.
Es gibt kaum ältere Kollegen
Nicht vergleichbar zu den Jobs davor. Sobald ein Coach in der Nähe Nähe war wurden wir motiviert und zum lachen gebracht. Gab es Probleme wurden die aus dem Weg geräumt. Ich war immer sehr zufrieden mit unseren Coaches.
Grüße gehen raus an: Stev
Kommunikation is wichtig und Richtig. Jeden Abend wurde ein Entwicklungsgespäch durchgeführt. Ein Austausch von Herangehensweisen, Ansprachen und diversen nützlichen Informationen hat regelmäßig stattgefunden.
Wird mit ❤️ Drauf geachtet
bezahlung, die kollegen, meine vorgesetzten und die arbeitsbedingungen
kollegen sind voll korrekt
beste fundraising firma
sehr gut außerdem oft spaß
man hat hier krasse aufstiegschancen
werde sehr sehr sehr gut bezahlt
achten auf klimaschutz
die meisten sind sehr korrekt und immer cooles team
sind oft junge menschen, allerdings werden ältere auch super behandelt
die sind sehr nett und korrekt
manchmal spielt das wetter nicht ganz mit, aber an sich ist es gut
frauen werden gleich behandelt und gleich bezahlt
wenn man pause braucht kann man die sich nehmen und das arbeitsklima ist gut
Die Verdienstmöglichkeiten, in kurzer Zeit kann man hier eine Menge sehr coole Leute kennenlernen.
Ein Job für alle Teamplayer. sehr starker Zusammenhalt unter den Kollegen
Wie in jeder Firma, gibt es auch hier die normalen Lästereien. An sich sehr gut
Die Arbeit kann schon sehr anstrengend sein, 40Stunden Arbeit pro Woche.
Nach guten Leistungen durfte ich nach einigen Wochen mein eigenes Team leiten und wurde von Erfahrenen Mitarbeitern unterstützt. Bezahlte!!! Schulungen gab es auch genug, bisher in keinem Unternehmen so stark unterstützt worden.
Wahnsinn! Man kann hier sehr sehr gutes Geld verdienen, wenn man sich Mühe gibt
Es wird sehr viel darauf geachtet, dass die Teamchemie immer stimmt
Die älteren und Leute die dort schon lange Arbeiten, werden sehr geschätzt.
Zahlen und fakten, gibt es auf Nachfrage immer, ansonsten am Ende des Monats.
Das Geschlecht ist egal, wenn man Interessiert ist und Leistung zeigst geht es vorran.
Mit seinem Einsatz und Engagement, kann man die Karriereleiter erklimmen!
Ich bin auf superviele offene Menschen getroffen mit denen man einfach auch authentisch man selbst sein kann, was ich immer sehr zu schätzen wusste.
Ich habe direkt nach vier Wochen die Chance bekommen Teamleitung zu werden!
Die Bezahlung ist wirklich fair und ich mochte immer, dass gute Leistung noch zusätzlich belohnt wird.
Bei lauter extrovertierten Kolleg*innen ist Freundschaften schließen wirklich nicht schwer :)
Ich mochte immer sehr, wir nahbar die Vorgesetzten waren, man baut keine innere Blockade auf und überlegt sich 1000 mal, was man sagen soll, sondern ruft einfach an, wenn was ist oder man Fragen hat.
Man ist mit einer Situation nie alleine, es gibt immer jemanden, an den man sich wenden kann mit einem offenen Ohr.
Ich hatte immer das Gefühl es geht nach Qualifikation und Eignung und alle anderen Merkmale spielen keine Rolle.