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DFL Digital Sports GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Sport / Fitness / Beauty
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DFL Digital Sports GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,75
Vorgesetztenverhalten
3,25
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,25
Kommunikation
4,00
Arbeitsbedingungen
4,50
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,33
Work-Life-Balance
2,50

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,75
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,50
Gehalt / Sozialleistungen
4,75
Image
4,25
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 1 von 4 Bewertern Homeoffice bei 1 von 4 Bewertern Kantine bei 1 von 4 Bewertern Essenszulagen bei 2 von 4 Bewertern Kinderbetreuung bei 1 von 4 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 2 von 4 Bewertern keine Barrierefreiheit Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 4 Bewertern kein Betriebsarzt Coaching bei 1 von 4 Bewertern Parkplatz bei 2 von 4 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 1 von 4 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 2 von 4 Bewertern kein Firmenwagen Mitarbeiterhandy bei 3 von 4 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 2 von 4 Bewertern Internetnutzung bei 1 von 4 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 25.Feb. 2017
  • Mitarbeiter

Okay

3,08

Arbeitsatmosphäre

Sehr viel Druck von oben. Immer alles immer sofort. Jeder Mitarbeiter arbeitet für fünf.

Vorgesetztenverhalten

Man ist bemüht.

Kommunikation

Werte werden auf Tafeln gezückt und aufgehangen. Noch besser wäre es, wenn man sie auf allen Ebenen beachtete.

Pro

Arbeit in einem spannenden Umfeld in der Medien Branche

Contra

Viel zu hoher Druck von oben, auch wenn man so tut, als ob man darüber reden könne.

  • 07.Nov. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • zu vieles. Man sollte denen beibringen wie moderne Unternehmen funktionieren sollten.
  • 21.Apr. 2016
  • Mitarbeiter

Pro

Offenes Klima mit Mut zum Wandel

  • 21.Nov. 2013 (Geändert am 21.Jan. 2014)
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
5,00