Bei Essmann war es besser,da waren WIR die Firma und die Firman war WIR, seit Oetker zählt der Mitarbeiter nicht mehr.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das der Lohn pünktlich kommt, Betriebsrente, kostenlose Arbeitskleidung incl. Reinigung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vetternwirtschaft, Unruhe und Unfrieden unter den Mitarbeitern verbreiten, Anschwärzen fördern. Auf Privates wird wenig bis gar keine Rücksicht genommen
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeit würdigen, sie wird von Menschen gemacht, nicht von Kostenstellen. Und mal öffters auf das "Fussvolk" hören, die sind an der Basis , erleben täglich Hautnah was abläuft, aber die Meinungen und Vorschläge werden übergangen weil es nicht sein kann das der kleine ungebildete Malocher gute Vorschläge macht oder auf einen Missstand hinweist, der ist ja nur Faul und ungebildet, der hat ja nicht mal Abitur.
Arbeitsatmosphäre
Man ist eine Lästige Kostenstelle, die Arbeit wird nicht gewürdigt, Vorschläge werden nicht angenommen.
Kommunikation
ES wird nur gejammert wie schlecht es der Firma geht
Kollegenzusammenhalt
Ein wenig ist da, aber wenn es hart auf hart geht ist sich jeder selbst der nächste
Work-Life-Balance
Alles für den Club, Privat ist Privat, das interessiert die Firma nicht wie. Du bekommst unser Geld, also hast du dich nach uns zu richten.
Vorgesetztenverhalten
Wir sind die Denker, ihr seit die Lenker. Was von oben kommt hat umgesetzt zu werden,egal was, das hat uns nicht zu interessieren, dafür werden wir nicht bezahlt
Umgang mit älteren Kollegen
Die werden verheizt, weil sie zu teuer sind. könnte es fast als rausekeln bezeichnen
Arbeitsbedingungen
Wenn etwas für den Arbeitsablauf defekt ist wird es schnell repariert,ist es aber dafür um den Arbeitsablauf etwas angenehmer oder sicherer zu machen wird es ausgesessen .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach aussen huiiiii , nach innen pfui
Gehalt/Sozialleistungen
Geld kommt überpünktlich, könnte aber aufgrund der Arbeit etwas mehr sein. Nachteil, wer 30 Jahre da ist bekommt den gleichen Lohn wie einer der 2 Jahre da ist. Erfahrung und Treue werden nicht honorierz
Image
Die Firma ist nicht schlecht, aber die Vorgesetzten sind schlecht , und dadurch wird schlecht über die Firma geredet
Karriere/Weiterbildung
Vetternwirtschaft