Schlecht bezahlt, unsymphatische Führungskräfte, unregelmäßiges Gehalt, schlechtes Urlaube/Krankengeld (1,2 Std pro Tag)
Kommunikation
Chefs teilweise mehrere Tage nicht erreichbar oder regieren nur mit Druck.
Kollegenzusammenhalt
Dadurch das die meisten realtiv schnell merken was es für eine Firma ist, kündigen viele und man kann kein gutes Team bilden.
Work-Life-Balance
Unregelmäßige Arbeitszeiten die man teils erst morgens vor der Arbeit mitgeteilt bekommt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte total hochmäßig und gegenüber den Arbeitnehmern herablassend und unkollegial; Wenn der Arbeitnehmer über sein Geld kommt (was so gut wie nie passiert) wird das Geld bzw der Lohn Bar ausgezahlt oder als Einkaufsgutschein und davon auch noch eine gewisse Summe abgezogen, was mir bis heute mehr als komisch und skurril vorkommt. Da der Lohn anscheinend aus eigener Tasche der Arbeitgeber (Bezirks beauftragten) bezahlt wird, die Firma und der Laden von dem DHS Instore Service "gemietet" wurde, dies nicht mitbekommen in der Hoffnung weniger Steuern zu zahlen und beim obersten Chef gut da zu stehen, das mein einen Laden auch mit wenigen Arbeitskräften "führen" kann.
Interessante Aufgaben
Die höchste alles Aufgaben ist es zum Teamchef aufzusteigen und dadurch 50 cent mehr zu verdienen...
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird schlecht über alte Mitarbeiter und Kollegen geredet.