13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr angenehm.
Nicht in allen Bereichen ist Homeoffice möglich. In der Betreuung geht es natürlich nicht.
Viele Angebote nach der Arbeit, Mann kennt sich. Sehr familiär.
Viel Freiraum, immer ein offenes Ohr.
Sehr anstrengend, es wird Wert auf supervision gelegt.
Immer auf Augenhöhe.
Jeder darf Ideen einbringen und wird unterstützt.
Ich möchte die Gelegenheit nutzen, um meine Dankbarkeit für die wertvolle Zeit und die Ressourcen auszudrücken.
Es ist ermutigend zu sehen, wie sehr das Unternehmen Wert auf die Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Diese Unterstützung hat es mir ermöglicht, nicht nur meine Fähigkeiten zu erweitern, sondern auch einen Beitrag zum Team zu leisten.
Stärkung der Kommunikation:
Regelmäßige Teammeetings und offene Feedbackrunden mit der Leitung.
Ich habe nach einiger Zeit aus privaten Gründen beim Diakoniewerk aufgehört zu Arbeiten.
Ich hatte eine sehr gute Zeit in diesem Unternehmen. Ich wurde stets wertschätzend und freundlich behandelt. Gespräche auch mit Vorgesetzten fanden in der Regel auf Augenhöhe statt und waren von Vertrauen geprägt.
Die Strukturen sind klar und nachvollziehbar.
Ich hatte stets großen Freiraum bei der Gestaltung meines Arbeitsalltags.
Auch meine Aufnahme in das Team wurde mir von den Kollegen und Vorgesetzten sehr angenehm gestaltet.
Rückblickend kann ich sagen, dass man so ein Team, wie ich es im Diakoniewerk Gotha hatte, nicht in jedem Landkreis findet.
Danke!
Naja, man ist froh wenn Feierabend ist
Schlecht wa. Spricht sich auch überall rumm
Was ist das.?
Für diesen harten Beruf viel zu unterbezahlt
Naja die ein oder anderen waren Nett. Ansonsten Hexenkessel
Naja geht so
Eher schlecht. Führenunskräfte sollten lieber Schulungen machen damit man geht wie man Respektvoll mit Mitarbeitenden umgeht.
Per WhatsApp was laut DSGVO für mich absolut nicht nachvollziehbar ist. Wenn Feierabend dann Feierabend!
Was ?
Naja nee, als Altagsbegleitung eingestellt. Man soll große Pflegerische Tätigkeiten machen. Gehört nicht zum Aufgabenfeld.
Man kann zahlreiche Möglichkeiten Weiterbildungen & Fortbildungen zum Beispiel auch zum Kneipp-Mentor wahrnehmen. Das findet man nicht oft.
Die Arbeit im ländlichen Raum in Ballstädt ist deutlich entspannter, das gefällt mir sehr gut.
In unserem Team wird man immer aufgefangen. Nach dem Urlaub freut man sich wieder richtig auf die Arbeit.
Seit mittlerweile 7 Jahren bin ich bei der Diakoniewerk Gotha gGmbH angestellt und nach wie vor sehr zufrieden.
Ein wertschätzendes Miteinander, ein respektvoller Umgang und Gespräche auf Augenhöhe begünstigen eine Arbeitsatmosphäre, die zum Wohlfühlen einlädt. Besonders erwähnenswert ist die Beteiligung an Arbeitsprozessen und zahlreichen anderen Gestaltungsmöglichkeiten. ArbeitnehmerInnen finden bei sämtlichen Anliegen Gehör und werden ernst genommen.
Eine klar geregelte Unternehmensstruktur ermöglicht ein professionelles Arbeiten in sämtlichen Bereichen. Handlungsrichtlinien und entsprechende Fortbildungen bieten Sicherheit. Das betriebliche Gesundheitsmanagement unterstützt die Work-Life-Balance.
Ich kann die Diakoniewerk Gotha gGmbH mit gutem Gewissen als Arbeitgeberin weiterempfehlen.
Steht’s ein offenes Ohr
Nicht jeder Tag ist schön, sowas gibt’s einfach nicht, aber man geht sehr gerne auf Arbeit.
Innovation
Ideen können eingebracht werden und finden Gehör.
Teilzeit ist immer möglich.
So verdient kununu Geld.