18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Freundliche Herzlicher Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Mainz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut Arbeitsatmosphäre t
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Haben eine App worüber viel läuft
Vorgesetztenverhalten
Bei Anruf wussten sie sofort wer anrief und haben einen namentlich genannt
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsbedingungen in der Kita wo sie mich hin geschickt haben
Haben auch eine App für die Stundenzettel zum Unterschreiben
Kommunikation
trotz Stellenablehnung würde sich erkundigen nach einer Weile wie es mit der anderen Arbeit ist das fand ich super so hab mich mich dann doch für die entschieden. Ich habe einmal angerufen da mich wichtige Unterlagen verschwunden waren und die nach zu bekommen bei der Firma war gar kein Problem nach paar Tagen hatte ich die wieder.
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt und haben Deutschland Ticket und Netflix und Spotify bezahlt
Interessante Aufgaben
Leider hat sie zu dem Zeitpunkt keiner weiteren Einsätze für mich so das ich nicht wechseln könnte die Kita um eine Abwechslung zu bekommen
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Wirklich top!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation auf Augenhöhe und wirklich, wirklich Arbeitnehmerorientierte Einstellung und Verhalten. Wenn der Kunde zickt, steht die Firma auf meiner Seite und holt mich auf Wunsch aus dem Einsatz!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Puuhh....Negative Kritikpunkte habe ich bereits erwähnt, mehr gab es bei mir nicht
Verbesserungsvorschläge
Auf jeden Fall volle Lohnfortzahlung, wenn man kein Einsatzort hat! Und was wirklich nice wäre, ein Firmenwagen. Es wird natürlich Km-Geld u.ä. gezahlt, aber ein Auto braucht sich trotzdem ab.
Karriere/Weiterbildung
Könnte mehr sein. Bin aber mit den mir gegebenen Weiterbildungen zufrieden gewesen
Gehalt/Benefits
Könnte mehr sein. Nach meiner Erfahrung die goldene Mitte was Arbeitnehmerüberlassungen angeht
Kommunikation
Kommunikation auf Aufenhöhe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Immer hilfsbereit, erreichbar zur jeder Zeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da ist jeder Miterbeiter gut aufgehoben, jede Wunsch wurde rechtzeitig bearbeitet und erfüllt!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Lockangebote
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts - das sind Seelenverkäufer, nicht mehr - nicht weniger.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mündliche Absprachen und Versprechungen zählen nicht. Die vertragliche Gestaltung ist eine andere.
Verbesserungsvorschläge
keine leeren Versprechungen mehr.
Arbeitsatmosphäre
solange die zufrieden sind, ist es gut. Es dreht sich nur um die eigenen Interessen
Image
Die Branche hat eh eine schlechte. Aber unten den Schlechten muss jemand der Schlechteste sein. Das ist gelungen.
Work-Life-Balance
keine Rücksichtnahme
Vorgesetztenverhalten
Der Mitarbeiter ist das nur ein Faktor.
Arbeitsbedingungen
auch hier nur falsche Versprechungen
Kommunikation
stalking
Gehalt/Benefits
mit hohen Löhnen geködert, die jedoch in der Realität nicht zu erreichen sind, Zulagen werden gestrichen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Besten, leider musste ich aus privaten Gründen schneißen.
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle mega lieb
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Die Auswahl der Einsätze war sehe an meine Wünsche angepasst
Image
Hatte den Eindruck das bei der Einrichtung alle sehr positiv geredet haben
Work-Life-Balance
Wünsche werden wenn möglich berücksichtigt
Gehalt/Benefits
Bombe gehalt. Sogar netflix wird bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Leider bik ich nie einem anderen Kollegen im Einsatz begegnet
Vorgesetztenverhalten
Wer familiäre/ freundschaftliche Vorgesetze mag. Ist hier richtig.
Ab dem ersten Kontakt super persönlich.
Kommunikation
Voll genial. Jeder hat eine wa Gruppe. Es ist 24/7 jemand erreichbar. Wie versprochen
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider schlecht.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Mainz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehrfach wurde Gehalt nicht korrekt bezahlt. Dann immer erst nen Monat warten, bis es dann stimmt.
Absprachen wurden nicht eingehalten. Die Mitarbeiter reden nicht miteinander und es werden Wünsche bezüglich Arbeitsort usw nicht berücksichtigt.
Andere machen das viel besser!
Image
Unbekannt, weil klein
Kommunikation
Wer auf Dauerbeschuss mit Smilies und überschwänglichen Begrüßungen legt, wobei dann leider wenig Substanz in der Kommunikation übrigbleibt, dem könnte das gefallen.
Gehalt/Benefits
Geht so. Andere zahlen besser.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
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Mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute bezahlung und junges Team. Schöne und aufwendige Weihnachtsfeier.
Verbesserungsvorschläge
- Eine Struktur für den Arbeitsallltag
- eine Wertschätzende Atmopsphäre schaffen
- etablierung einer Fehlerkultur
- sich für neue Mitarbeiter und deren Einarbeitung Zeit nehmen
- ein Auge auf die Urlaubsplanung der Mitarbeiter haben damit nicht die halbe Belegschaft auf ein Mal außer Haus ist
- ein Dokumenationsystem (für interne Abläufe, eine angenehme Urlaubsvertretung)
- Krankheit der Mitarbeiter akzeptieren und diese nicht fragen ob sie von zuhause arbeiten oder andauernd kontaktieren
- Versprechungen einhalten
- Datenschutzkonform verhalten / Datenschutz einhalten
- Workload gerecht aufteieln
- realistische Zielvorgaben
- möglichkeit zum Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmospäre war an sich ganz okay, wenn der Gewinn jedoch nicht im Sinne des GF erbracht wurde, war die Stimmung im Büro äußerst angespannt und unangenehm. Ebenso ist die Führungsriege sehr emotional (in beide richtungen), es kommt sowohl vor das vor freude getanzt wird, aber leider auch, das rumgeschrien, beleidigt und geflucht wird, Professionalität ist hier bei schlechter Laune leider fehl am Platz.
Image
Das Image ist weitaus besser als tatsächlichen Gegebenheiten. Vor allem externe Mitarbeiter werden mit Versprechungen gelockt und bei Laune gehalten. Es ist zu empfehlen, alles besprochene vertraglich festzuhalten.
Work-Life-Balance
Es gibt keine Arbeitszeiterfassung, was als "goodie" für die internen Mitarbeiter dargestellt wird. Jedoch zeichnet es sich in Mehrarbeit und Wochenendarbeit ab. Wenn man am Wochenende mal nicht erreichbar ist oder gerne auschläft stellt dies ein großes Problem dar (Arbeitstage sind von Montag-Freitag). Ebensowenig gibt es Homeoffice oder flexibilität in der Arbeitszeitgestalltung. Jedoch wird man bei krankheit gefragt, ob man niht von zuhause arbeiten kann. Bei Mitarbeiterausfällen oder schlechter Urlaubsplanung (unterbesetzung) fällt ein unglaublich hoher Workload an der fast nicht zu bewältigen ist.
Kollegenzusammenhalt
Je nachdem in welchem Team man arbeitet ganz angenehm.
Vorgesetztenverhalten
Zielvorgaben von dem GF sind meist unrealistisch. Führungskräfte treffen Entscheidungen nach Lust und Laune und geben mündliche versprechungen und zusagen die nicht eingehalte werden. Jedoch bekommt man die Absagen nicht persönlich mitgeteilt (so wie die Zusagen), sondern über das telefon oder manchmal ganz Wortlos als Mail. Als ebenso unangemessen empfinde ich es Bilder, Chatverläufe und Sprachnachrichten von Bewerbern/ externen Mitarbeitern in die interne Whatsapp Gruppe zu schicken und sich lustig zu machen.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind neu und modern ausgestattet und technisch auf dem neusten Stand. In den Büros herrscht meist ein hoher Lärmpegel da es Großraumbüros sind und viel telefoniert wird.
Kommunikation
Ein offenes Ohr findet man bei seinem Vorgesetzten auf jeden Fall, jedoch sollte man keines Falls was auf vorgetäuschtes Interesse geben, abmachungen und versprechungen werden nicht eingehalten und sollten vertraglich festgehalten werden.
Gleichberechtigung
Grundsätzlich wird man gleich behandelt. Was jedoch nicht gerecht aufgeteilt wird ist er Workload. Dadurch das es keine Dokumentation oder Struktur gibt, ziehen sich einige Mitarbeiter aus der Atmosphäre und die Arbeit bleibt bei anderen hängen.
Interessante Aufgaben
Man beschäftigt sich immer mit den gleichen (oft sinnlosen) Aufgaben. Leider gibt es keine Struktur in den Arbeitsabläufen und keiner weiß was der andere macht, da es keinerlei Dokumentationsystem gibt. Oft überschneiden sich aufgaben der Mitarbeiter, werden doppelt, oder gar nicht gemacht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
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Nichtmal der Grinch war so Böse.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sie mich anrufen wenn ich krank bin :-)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da reicht die Liste nicht aus
Verbesserungsvorschläge
Keine leeren Versprechungen
Arbeitsatmosphäre
Zwingen dich zu arbeiten obwohl du krankgeschrieben bist
Image
Die meisten Google Bewertungen sind von internen Mitarbeitern
Work-Life-Balance
Um 20 Uhr angerufen zu werden obwohl um 16 Uhr Feierabend ist ? Weeeeiiß ich nicht
Karriere/Weiterbildung
Versprochen wurde was eingehalten nichts. Ist ja wie bei manchen Politikern
Gehalt/Benefits
Die Versprechungen wie fahrtgeld oder 50 Euro Prämie hab ich nie gesehen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sie hatten ihren eigenen Parkplatz immerhin
Kollegenzusammenhalt
Ich wurde in eine Einrichtung gesteckt in der ich gar nicht bleiben wollte, und dort für 3 Monate nicht wegbewegt
Umgang mit älteren Kollegen
Stellt euch die amerikanischen Chefs vor wie sie im Fernsehen oder memes gezeigt werden. So war die Chefin.
Vorgesetztenverhalten
Hatte eine Urlaubsfrage, wurde verwiesen auf die Gesetzgebung. Hab diese nachgeschaut, Paragraphen geschickt und wurde dann angeschrien und beleidigt weil ich zuviel Zeit in Anspruch nehmen würde.
Arbeitsbedingungen
Hätte auch gleich gar nicht arbeiten gehen können.
Kommunikation
Melden sich auf deine Anfragen nicht aber wenn sie was brauchen musst du immer abrufbereit sein
Gleichberechtigung
Immerhin wurden alle gleich schlecht behandelt
Interessante Aufgaben
Die interessanteste Aufgabe war vermutlich mein Toilettengang in der Pause
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Gibt viel bessere Zeitfirmen! Augen auf!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliches Gehalt, schnelle Antwort auf Rückfragen,
Einsatzort
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei bereits eingereichter Kündigung immer noch Überredungsversuche, welche über alle möglichen Kommunikationswege durchgeführt werden. Eigene Bitten werden gekonnt ignoriert und Sätze werden verdreht.
Trotz Krankmeldung ständige Nachfragen und "Kontrollanrufe" "was man genau hat" und "wann man einsatzfähig ist"
Ich habe bei keinem Unternehmen ein solches Verhalten erlebt, welches ich schon als Belästigung wahrnehme.
Absolut keine Empfehlung!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Benefits
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Top- Arbeitgeber, super Kollegen,hast du ein Problem, es wird alles möglich gemacht,dieses Problem auszuschalten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle recht herzlich,spielen nicht mit falschen Karten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Büro, für mich zu weit weg :-(
Verbesserungsvorschläge
Keine Beanstandung
Alle echt herzlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Die JobCommunity HR durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 67% der Bewertenden würden Die JobCommunity HR als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Die JobCommunity HR als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.