3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Diese Bewertung gilt dem Hausnotrufdienst: Guter Job, weniger gute Umsetzung.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toller Job mit unschlagbarem Arbeitsmodell.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Undurchsichtigkeit von vertraglichen Dingen durch Arbeitsrichtlinien AVR. 100+ Seiten mit komplizierten Bestimmungen.
Arbeitsatmosphäre
Mal so, mal so. Mal kollegial, mal unverhältnismäßig streng. Mal Micromanaging, mal Vertrauen. Mal flexibel, mal unflexibel.
Image
Image unter den Mitarbeitern könnte kaum schlechter sein. Positives über die Johanniter wird selten berichtet.
Work-Life-Balance
24 Stunden Dienste sind exzellent. Könnte nicht besser sein.
Karriere/Weiterbildung
Im Hausnotrufdienst nur schwer möglich. Sollte hier aber auch kein Anspruch sein. Weiterbildung ist im Rettungsdienst sicherlich möglich. Vom Rettungshelfer zu Rettungssanitäter zu Notfallsanitäter.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf 2-3 Ausnahmen gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitnehmer Loyalität wird nicht angemessen honoriert.
Vorgesetztenverhalten
Siehe "Arbeitsatmosphäre" und "Kommunikation"
Arbeitsbedingungen
Pro:
In der Hauptdienststelle bekommt jeder Mitarbeiter ein eigenes Zimmer mit Bett, Sofa, Fernseher, Schreibtisch, Monitor, W-Lan, Heizung und Klimagerät. Küche ebenso vorhanden. Dusche wird mit dem Rettungsdienst geteilt.
Contra:
Auf Ruhe wird kein Wert gelegt. Nachts zu schlafen gestaltet sich als Herausforderung.
Essen kochen ist theoretisch möglich. Praktisch jedoch durch die Ausrüstung der Küche nur begrenzt möglich.
Regeln auf der Dienststelle sind absurd. Essenfahrten und Spaziergänge sind verboten. Bedenke: Der Hausnotrufdienst arbeitet in 24-Stunden Schichten...
Arbeitsbedingungen gehen seit einiger Zeit bergab. Schade, dass hier keine andere Lösung gefunden wurde.
Kommunikation
Mal so, mal so. Mal auf Augenhöhe, mal von oben herab. Mal verbindlich, mal nicht.
Gehalt/Benefits
Pro:
Wellpass und Deutschlandticket können vergünstigt durch den Arbeitgeber erworben werden. Die Johanniter arbeiten an weiteren Benefits.
Contra:
Für den Job bedarf es keine außerordentlichen Fähigkeiten, dass man hier nicht reich wird, ist somit denkbar. Das Gehalt reicht jedoch kaum aus, um zu leben. Demnach arbeiten viele Mitarbeiter zugleich in einem anderen Job.
Nachtarbeit, Wochenendarbeit, Feiertagsarbeit, mentale Belastung, Überstunden und Rufbereitschaft werden leider nicht angemessen vergütet, wenn überhaupt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung gegenüber Frauen und Menschen anderer Herkunft. Keine Gleichberechtigung gegenüber Angestellten mit Familie versus ohne Famile.
Interessante Aufgaben
Der Hausnotrufdienst an sich ist eine erfüllende und spaßige Tätigkeit.
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Familienfreundlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Könnte mehr sein bei der Leistung die im HNR/KTW/RD erbracht werden muss
Umgang mit älteren Kollegen
Manche älteren Kollegen sollten auch mal Vorschläge von jüngeren annehmen. Sich nicht für was besseres halten weil man Berufserfahrung hat
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Johanniter Ambulante-Dienste
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Die Johanniter Köln durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Die Johanniter Köln als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Die Johanniter Köln als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.