1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Spitzen Arbeitgeber trifft auf ein tolles, modernes Betriebsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bergisch Gladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unsere Unternehmenskultur und die Teamchemie.
Verbesserungsvorschläge
Nach der aktuellen Weiterentwicklung gerne erstmal etwas zur Ruhe kommen, um unseren tollen Weg eine Zeit lang "einfach mal so" weiterzugehen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend, alle ziehen an einem Strang. Ich würde hier eigentlich gerne nur einen halben Stern abziehen, weil es mitunter auf Grund des eigenen Fortschritts aktuell manchmal recht dynamisch und mitunter leicht chaotisch zugeht. Liegt einfach in der Natur der Weiterentwicklung und ist vollkommen im Rahmen.
Image
Das eigene Image ist den Mitarbeitern bewusst und wird sehr geschätzt. Uns ist es wichtig die eigenen Werte nach innen wie außen gut zu vertreten. Auch hier merkt man unserem Team ein unternehmerisches Denken an. Ich bin stolz darauf, Teil dieses Unternehmens zu sein.
Work-Life-Balance
100% Flexibilität bei Home Office oder Büro. Keine festen Arbeitszeiten, lediglich grobe Absprachen mit den direkten Kolleg:innen in den kleinen Teams. Urlaub (30 Tage zur freien Verfügung plus vier fixe Betriebsurlaubstage) werden in Eigenregie mit einer direkten Vertretung genommen. Überstunden kommen nur in den kurzen Messephasen vor und können ebenfalls ohne Rücksprache selbst abgebaut werden (es erfolgt keine Auszahlung). Alle Eltern im Team können Beruf und Familie hervorragend vereinbaren. Wenn es mit den Kundenterminen im eigenen Kalender passt, kann man in der Regel auch mal spontan freinehmen.
Bei den fünf in Eigenregie organisierten Messen im Jahr wird Einsatz und ein Stück weit Belastbarkeit benötigt. Diese Termine sind weit im Vorfeld bekannt und daher sehr gut planbar.
Karriere/Weiterbildung
Als Mitarbeiter sollen wir regelmäßig Wünsche für eigenen Fortbildung einbringen.
Karrierestufen im eigentlichen Sinne gibt es in unserer flachen Hierarchie (1 Chef und aktuell 10 Mitarbeiter) nicht. Dies ist auch nicht gewünscht.
Gehalt/Benefits
Mein Gehalt ist angemessen. Die Sozialleistungen sind mit etlichen Sondervergütungen überdurchschnittlich. Es wird aktuell über eine Umsatzbeteiligung beim Erreichen bestimmter Ziele entschieden. Jeder Mitarbeiter erhält auf Wunsch nach der Probezeit einen Dienstwagen der auch die eigenen Privatfahrten abdeckt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Unternehmensberatung für Digitalisierung arbeiten wir papierlos. Vielen Mitarbeitern ist Nachhaltigkeit wichtig und wir achten bei Bestellungen zwar nicht immer, aber häufiger als nicht darauf. Trotz Firmenrädern könnten wir mehr E-Fahrzeuge in der Firmenflotte haben. Ich sehe uns hier bei 3,5 von 5 Sternen, also leicht über dem Durchschnitt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt verdient 6 Sterne. Wir haben eine super Team-DNA, alle begegnen sich freundlich und mit viel Verständnis für das Zwischenmenschliche. Es wird viel zusammen gelacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwer zu sagen, da unsere beiden Ältesten im Team junggebliebene Mitvierziger sind. Auch hier bewegen wir uns auf Augenhöhe, es gibt keine Kluft zwischen Mitte Zwanzig und Mitte Vierzig. Altersunterschiede zwischen Berufs-/Lebenserfahrung einerseits und jungen Sichtweisen andererseits werden eher als Bereicherung im Sinne des Pluralismus verstanden.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeitern werden Unternehmensziele transparent kommuniziert. Wir werden nicht nur in Entscheidungen miteinbezogen, sondern es wird unternehmerisches Mitdenken und Handeln von jedem Mitarbeiter erwartet. Unser Chef glänzt mit viel Verständnis in persönlichen Lebenskrisen und ist ein Möglichmacher mit offenem Ohr. Der Humor vom Chef ist am Anfang gewöhnungsbedürftig, aber nie boshaft. Auch hier würde ich gerne 4,5 von 5 Sternen geben.
Arbeitsbedingungen
Wir haben moderne helle Räumlichkeiten, Klimaanlagen, eine kleine Raucherterrasse sowie eine Lounge zum kurzen Entspannen. Jeder Arbeitsplatz hat eine Dockingstation für den eigenen Laptop mit zwei Monitoren, Webcam und Headset. Die Tische sind Höhenverstellbar, die Stühle ergonomisch einstellbar. Auf Wunsch gibt es ergonomische Mäuse und Tastaturen. Es gibt Kaffee, Tee, Wasser und Cola im eigenen Kühlschrank soweit eine komplette Küche mit allem Pipapo.
Kommunikation
Montags finden Jours Fixes im gesamten Team und den kleinen Teams statt. Freitags haben wir 30 Minuten privaten Teamschnack. Die Kommunikation im Alltag ist durch moderne Tools und eine offene, respektvolle Kommunikation geprägt.
Gleichberechtigung
Männlein, Weiblein, divers - alle agieren hier vollkommen auf Augenhöhe. Wir leben (und lieben) den Regenbogen. Aktuell sind zwei Kolleginnen in Elternzeit - wir halten den Kontakt und freuen uns auf die Rückkehr ins Team.
Interessante Aufgaben
Unsere alltäglichen Aufgaben im Team der Unternehmensberatung sind vielseitig und spannend. Die Arbeitsbelastung ist relatistisch und machbar geplant, wir gestalten Abläufe und Prozesse in unserem Team immer gemeinsam und auf Augenhöhe. Auch hier wird Mitgestaltung im Unternehmen vorausgesetzt.
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