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Die 
Küchenwelt 
Thomas 
Brag 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Die Küchenwelt Thomas Brag die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Die Küchenwelt Thomas Brag
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Die Küchenwelt Thomas Brag
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    150%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    150%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    150%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    150%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    150%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, da alle respektvoll und kollegial miteinander umgehen.

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation könnte unter den verschiedenen Abteilungen besser sein.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wie überall gibt es Mitarbeiter mit denen man sehr gut auskommt und mit anderen weniger. Insgesamt ist die Atmosphäre gut.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt immer einen Ansprechpartner.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Geschäftsführung ist offen für Neues.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Je nachdem wie die Kollegen/in drauf waren, konnte man Spaß haben. Nur wenn der Oberste kam mit seiner Laune, dann war alles vorbei :-((
und seine Vertretung, nimmt schon fast alle Eigenschaften im Benehmen von Ihm an.
Da es noch gar nicht so lange her ist das ich weg bin,
kann ich hier bei einigen Einträgen nur schmunzeln, wie seit Jahren alles so TOLL sein soll, obwohl ich das Gegenteil Jahrelang mit erlebt habe.

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