19 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
19 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Bei einem Termin ist es schwer genau auf die sekunde zu erscheinen.
Habe auch jetzt nicht so lang gewartet ehrlich gesagt aber war da schon bissien aufbrausend dadurch der arme junge der mir hallo sagt und ich gucke und nichts sage der liebe..Bin da etwas skeptisch, da ich eine ähnliche Erfahrung hatte anfangs war es gut wegen anlocken dann schlecht und wollten mich unbedingt halten da ich viele Verträge verbuchen konnte..
Beim Erstkontakt zwingend die Stellenbeschreibung nochmal prüfen
Ich hätte den Bewertungen wohl glauben sollen, bevor ich überhaupt zum Vorstellungsgespräch gegangen bin.
Ja, wie viele andere bereits geschrieben haben – reine Zeitverschwendung. Die Position, für die ich mich beworben habe, existiert in Wirklichkeit gar nicht.
Der ‚Chef‘ – wenn man ihn überhaupt so nennen kann, denn er wusste nicht einmal, welche offenen Stellen aktuell vorhanden sind – versuchte mir zu erklären, dass Recruiting eigentlich der Empfangsbereich sei und dass dort angeblich Recruiter sitzen, die neue Mitarbeitende einstellen.
Stattdessen wurde mir eine Haustür-zu-Haustür-Verkaufsposition angeboten. Im Grunde hat er selbst zugegeben, dass es keinerlei Struktur gibt, keine klaren Rollen und dass alle alles machen müssen.
Ich würde dieses Unternehmen wirklich weiträumig meiden, wenn man seine Zeit nicht verschwenden möchte
Vor allen Dingen im Aussenbereich des Gebäudes etwas für Sauberkeit sorgen
Eindeutig mehr Transparenz im Bewerbungsgespräch bieten was das Unternehmen wirklich macht
Keine 10 Stunden Probetag
Schnellballsystem im Vornherein vorstellen
Zusage oder Absage? - Unklar!!!
Schnelle Antwort und extreme Freundlichkeit nur am Anfang!
Von dem Trainer, mitdem ich den Probetag absolviert habe, erhielt ich eine Zusage und mir wurde zugesagt, dass mir der Arbeitsvertrag schnellstmöglich zugesandt wird.
Fünf Tage später rufe ich an und frage nach. Eine der Kontaktpersonen reagierte, als wüsste sie nichts davon und sprach plötzlich von einem Praktikum?! ("Arbeitsvertrag bekommt man nur, wenn man ein Praktikum absolvieren möchte!") ???????
Sie sagte dann aber, sie werde nachfragen und sich bei mir melden. Bisher keine Rückmeldung! - Daher Seriosität und Professionalität zu verbessern!!
Als ich mich für ein Trainee im Bereich Marketing beworben hatte wurde ich relativ zeitnah zum Bewerbungsgespräch eingeladen, welches angenehm verlief. Ich sollte zum Probearbeiten kommen, was ich eine Woche später auch tat. Bei diesem Probearbeiten sollte ich mit dem Team i m Zug nach Düsseldorf oder Leverkusen (bin nicht mehr sicher) fahren und dort an Haustüren anklingeln um Bewohnern irgendwelche Verträge anzudrehen. Das stelle ich mir unter einem Trainee im Marketing nicht vor. Diesen Ausflug habe ich dann ausfallen lassen und bin gegangen.
Bei dem Social Media Auftritt, dem Fokus auf Team und Menschen sollte man ja denken dass man auch im Bewerbungsprozess dementsprechend gewertschätzt wird.Leider überhaupt nicht der Fall.Hab ich auch noch nie erlebt dass man komplett ignoriert wird.
Keine Stellenanzeigen veröffentlichen die überhaupt nicht mit der Arbeit die letzlich dort zu machen ist, übereinstimmt.
JEDER wird zum Gespräch eingeladen.
Aufgaben der zu besetzenden Stelle sollten auf die ausgeschriebene Position abgestimmt sein. Ich hätte mich nicht auf die Stelle beworben, die mir bei meinem Vorstellungsgespräch dann erläutert wurde. Die Zeit für das Gespräch hätte sich das Unternehmen und ich mir selbst leider sparen können.
So verdient kununu Geld.