2 von 6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Man schleppt sich Tag für Tag in die Firma.
Das ist tatsächlich mal ein Pluspunkt, bei wichtigen Angelegenheiten und entsprechender zeitiger Anmeldung kann man auch mal ehr gehen oder später erscheinen.
Interne Produktschulungen, oftmals Weiterbildung möglich per GC Akademie, wird alles bezahlt (Hotel, Fahrt, Schulung...)
Man sollte extrem aufpassen, wem man was anvertraut. Nach einer Woche Krankheit ist man meistens bei 50% der Kollegen unten durch und der eigene Außendienstmitarbeiter hasst einen.
Schrecklich
Manchen wird es vorher erzählt, andere erfahren es, wenn es zu spät ist.
Die Außendienstmitarbeiter sind die edlen Ritter auf weißem Pferd, die Innendienstmitarbeiter sind die Bauern vor den Burgtoren.
Ist sehr Gebietsabhängig.
ein gutes Team mit super Mitarbeitern und vor allem der tägliche Kundenkontakt macht diesen Beruf sehr abwechslungsreich
oft stressig und auch mal Laut aber trotzdem freundschaftlich und fair
Ich denke das wir unter unseren Kunden einen sehr guten Ruf haben und das wir auch von unserer Konkurrenz geachtet werden, so wie wir diese auch achten.
die Arbeitszeiten sind o.k. und sind im Wechsel von 07.00-16.00 Uhr bzw. 09.00-18.00 Uhr auch nicht belastend
Jedem Mitarbeiter steht eine Konzernbezogene Weiterbildungsakademie zur Verfügung, wer sich Ziele setzt wird auch gefördert
Tja was ist ein zufriedenstellendes Gehalt, sagen wir es mal so, jedem steht alles offen und jeder hat die Möglichkeit sein Gehalt zu verdienen.
da wir ein Unternehmen der Gebäude- und Umweltechnik sind stehen das Umwelt-und Sozialbewusstsein ganz oben, wir vertreiben Systeme um unsere Umwelt zu schützen
Super Team, nur miteinander funktionert es
es gibt auch keinen Unterschiede im Alter, da es nicht relevant ist
streng, autoritär, aber trotzdem Mensch geblieben
die Technik und die Arbeitsmaterialien sind auf dem neusten Stand, am Lärmpegel wird gearbeitet
jeder erhählt die gleichen Info´s und Schulungen um immer am Ball zu bleiben
hier gibt es keinen Unterschied zwischen Mann oder Frau, alle müssen das gleiche leisten
jeden Tag neue Aufgaben, ständig wechselnde Kundenkontakte